-
Kara za błędny kwestionariusz osobowy pracownika
... - pracownik - Kwestionariusz osobowy - kandydat do pracy Co dokładnie zakwestionował inspektor pracy – o tym mowa dalej. Dlaczego pracodawca naraził się na problemy? W firmie Kaufland Polska Markety Spółka z o.o. kwestionariusz osobowy zawierał pytania do pracownika o: nazwisko, imię i ew. nazwisko rodowe, datę urodzenia i miejscowość urodzenia ...
-
Mobbing w pracy a odpowiedzialność pracodawcy
... za skutki niedozwolonych praktyk podległych mu pracowników. Zabezpieczeniem przed taką odpowiedzialnością może być stworzenie zbioru czytelnych zasad odpowiedniego postępowania w firmie, w tym dobrych zwyczajów i praktyk we wzajemnych kontaktach, wskazanie zachowań uważanych przez pracodawcę za naganne czy określenie sposobu reagowania na ...
-
RODO w prawie pracy
... czasu państwa członkowskie są zobowiązane do wprowadzenia odpowiednich regulacji. W przypadku Polski, będzie to zupełnie nowa ustawa o ochronie danych osobowych. Wraz z nią, zmianie ... na mowy zawierane z biurami rachunkowymi. Zlecając obsługę kadrowo-płacową zewnętrznej firmie dochodzi bowiem do powierzenia przetwarzania danych osobowych, a w tym ...
-
Zatrudnienie obcokrajowców. O czym lepiej wiedzieć?
... właściwego wojewody. W przypadku, kiedy dotyczy ono pracy sezonowej, należy wystąpić o nie do właściwego starosty powiatu – wyjaśnia Aneta Socha-Jaworska, ekspert kadrowo-płacowy w firmie inFakt. Procedura uproszczona Wyjątek od zasady, że warunkiem legalnego wykonywania pracy przez cudzoziemca jest pozwolenie na pracę, dotyczy obywateli sześciu ...
-
Przewóz towarów: jak uniknąć oszustwa?
... , Mołdawia i Słowenia. Oszuści podszywają się też pod przewoźników z Włoch i Niemiec, a także z Polski, choć z uwagi na brak bariery językowej i możliwości weryfikacji podmiotów ... przewoźników jest zmiana pośrednika, zakładu ubezpieczeń i polisy – o poprawieniu bezpieczeństwa w swojej firmie wielu nawet nie pomyśli. Zarówno ci, jak również inni ...
-
E-commerce a nowa ustawa o ochronie danych osobowych
... działających na rynkach zagranicznych. Kto teraz odpowiada za ochronę danych osobowych w firmie? Ustawa o ochronie danych osobowych przed nowelizacją zawierała tylko jeden przepis ... nie zapewniało na swoim terytorium odpowiedniego poziomu ochrony danych osobowych, polski przedsiębiorca każdorazowo potrzebował zgody od GIODO na przekazanie informacji ...
-
Własny biznes: jak założyć firmę i przetrwać na rynku?
... Europejskich – pożyczki unijne, dotacje, udział w programach wspierających przedsiębiorczość – z tytułu obecności Polski w UE, przedsiębiorcy w naszym kraju mogą korzystać ze wsparcia ... dotyczy osób fizycznych, które prowadzą działalność nie dłużej niż rok. Jeżeli firmie objętej prawem do błędu, zdarzy się naruszyć przepisy związane z prowadzoną ...
Tematy: spółka, spółka z o.o., spółka z ograniczoną odpowiedzialnością, prowadzenie działalności gospodarczej, działalność gospodarcza, forma prawna działalności gospodarczej, własny biznes, własna firma, biznesplan, zakładanie działalności gospodarczej, składki ZUS dla przedsiębiorców, jednoosobowa działalność gospodarcza, spółki kapitałowe, spółki osobowe -
Przewóz towarów niebezpiecznych: ADR do 28 lutego. Co warto wiedzieć?
... że jeśli przewóz materiałów niebezpiecznych odbywał się w całości poza terytorium Polski, w próżnych nieoczyszczonych opakowaniach, cysternach, kontenerach i pojazdach oraz w ... przypadku, gdy WITD zauważy brak sprawozdania rocznego transportu materiałów niebezpiecznych, a w firmie nie został wyznaczony doradca ds. bezpieczeństwa, wysokość kary może ...
-
Jak otworzyć sklep spożywczy?
... poza terytorium Polski, właściwość miejscową gminy dla celów ewidencyjnych określa się według głównego miejsca wykonywania tej działalności na terytorium Polski. Wniosek osoby fizycznej, ... miejsca, rodzaju i zakresu prowadzonej działalności oraz zmiany w zakresie firmie lub o jej likwidacji. Rozpoczęcie działalności gospodarczej jak i zatrudnianie ...
-
Zatrudnianie cudzoziemców w Polsce – co musisz wiedzieć?
... krajowe przepisy nie ułatwiają pracodawcom życia – mówi Krzysztof Stucke, który w firmie Effect Group przeprowadza szkolenia w zakresie zatrudniania cudzoziemców. – Przede wszystkim ... pracy. Delegowanie pracowników do Polski Przedsiębiorca z zagranicy może delegować swoich pracowników do Polski w ramach świadczenia usług. Pracodawca taki powinien ...
-
Sklepy internetowe w UE: nowe prawa i obowiązki
... określone informacje umieścić w odpowiednich miejscach strony WWW sklepu internetowego. Chociaż polski rząd nie uporał się jeszcze z wprowadzeniem ustawy na czas (termin 13 ... poinformować o: głównych cechach produktu dokładnych danych identyfikujących, w szczególności o firmie, organie, który zarejestrował działalność gospodarczą, a także numerze ...
-
Kiedy należy ci się odszkodowanie od linii lotniczych?
... pokrzyżować wiele planów. W marcu br. kłopot w dotarciu na oficjalne zgrupowanie reprezentacji Polski w piłce nożnej miało dwóch zawodników. Ich lot z Włoch do Warszawy ... proces ubiegania się o rekompensatę może przebiec szybko i bezproblemowo, wystarczy powierzyć go firmie AirHelp. Po wypełnieniu krótkiego formularza online od razu otrzymuje się ...
-
Jak sprawdzić biuro podróży i odpoczywać spokojnie?
... rozwijać, na co wpływać będzie w głównej mierze wzrost atrakcyjności Polski w oczach turystów z zagranicy. Ich rosnące zainteresowanie naszym krajem widać wyraźnie w ... warto przed wyborem konkretnej oferty touroperatora poszukać podstawowych informacji o danej firmie. Jak sprawdzić biuro podróży? Podstawową weryfikację biura powinno zacząć się ...
-
Ubezpieczenie vs abonament prawny. Co lepsze dla firmy?
... Dlaczego przedsiębiorcy z sektora MŚP nie decydują się na zapewnienie swojej firmie stałej opieki prawnej? Przeszkody mają przeważnie podłoże ekonomiczne, co ... mieć sfinansowane opłaty sądowe, koszty tłumaczeń, dojazdów na rozprawy, w tym także poza granicami Polski oraz wydanie opinii biegłych sądowych i rzeczoznawców, które są szczególnie ważne i ...
-
Portale randkowe a prawa konsumenta
... powiadomienie o obowiązku uregulowania płatności. Brak wpłaty skutkuje przekazaniem zadłużenia firmie windykacyjnej. Konsumenci wskazują, że wówczas kwoty do zapłaty są znacznie wyższe ... otrzymało 168 zapytań dotyczących problemów konsumenckich z portalem randkowym, mającym siedzibę poza granicami Polski. Najczęściej konsumenci zgłaszali: problem ...
-
Bezpieczne wakacje: jak sprawdzić biuro podróży?
... Ale skąd niezaznajomiony z realiami branży turysta ma mieć pewność, że może zaufać firmie, której powierza realizację swoich marzeń? Podpowiadamy, co i gdzie należy sprawdzić oraz ... , będzie mogło zaciągnąć pożyczkę w TFP na ten cel. W ten sposób polski klient zabezpieczony jest w trójnasób. To jeden z najlepszych systemów ochrony podróżnych w Europie ...
-
Inwestycje i budownictwo. Co dziś można zrobić elektronicznie?
... cyfryzacja procesu inwestycyjno-budowlanego. Jak zmienia się polska rzeczywistość cyfrowa? Na to pytanie odpowiada Bartłomiej Kuźniar - Koordynator Projektów Inwestycyjnych w firmie Saveinvest Sp. z o.o. - portal www.saveinvest.pl. Cyfryzacja wielu dziedzin administracji Długofalowy projekt cyfryzacji polskiej gospodarki rozpoczął się w 2020 ...
-
Małe instytucje płatnicze. Jak zostać MIP-em i jakie są jego obowiązki wobec KNF?
... Na podstawie tych doświadczeń wiem, że opracowanie potrzebnej dokumentacji i wdrożenie w firmie odpowiednich procedur można domknąć w ciągu kilkunastu dni. Rzetelnie ... KIP-ów. Przede wszystkim MIP-y mogą działać jedynie na terytorium Polski – wyłączone są z obsługi transakcji międzynarodowych. Na rachunkach płatniczych jednego klienta przechowywać ...
-
Prawo a cross-border w e-commerce. Czy stosowanie przepisów z kraju pochodzenia wystarczy?
... przepisy z państwa pochodzenia. Co oznacza, że merchant, który świadczy usługi drogą elektroniczną z Polski lub z Niemiec i działa zgodnie z lokalnymi przepisami, może sprzedawać w ... stosowanie nieuczciwych praktyk marketingowych i w lutym 2020 r. złożyła skargę przeciwko tej firmie w sądzie w Szwecji. KTF zwróciła się do sądu między innymi o ...
-
Zatrudnienie kierowcy spoza Unii Europejskiej - jakie formalności?
... roku zmieniły się zasady wydawania zawodowych praw jazdy zarówno dla obywateli Polski, jak i innych krajów. Według nowych przepisów, zawodowy kierowca musi posiadać prawo ... na wniosek przedsiębiorcy, który chce zatrudnić cudzoziemca jako kierowcę w swojej firmie transportowej do wykonywania przewozów międzynarodowych towarów. Do wniosku SK1 muszą ...
-
Umowa o pracę tylko w języku polskim
... języku polskim. Pracodawca może zawierać z pracownikiem umowę o pracę w języku innym niż polski tylko w 2 przypadkach: obok wersji polskojęzycznej - wówczas podstawę wykładni jest ... 2009 r. o zmianie ustawy o języku polskim (Dz.U. nr 161, poz. 1280). Płace w firmie pomogą ci uniknąć pomyłek w rozliczeniach płacowych dzięki poradom ekspertów, które ...
-
Dyskusyjna umowa na czas określony
... relacji pomiędzy pracodawcą i pracownikiem. Po drugie, pozwala dostosować strukturę zatrudnienia w firmie do warunków panujących na rynku. Kodeks pracy nie wskazuje okoliczności ... którymi postanowienia dyrektywy zostaną implementowane do krajowego porządku prawnego. Polski ustawodawca powinien zatem podjąć stosowne działania legislacyjne, które ...
-
Pracodawca nie zawsze odpowiedzialny za wypadek na budowie?
Prawo do bezpiecznych warunków pracy ma każda osoba, która znajdzie zatrudnienie w firmie funkcjonującej na terytorium Polski – takie postanowienie wynika wprost z Konstytucji RP. Regulacje doprecyzowuje zapis zawarty w Kodeksie Pracy – wskazuje on podmioty odpowiedzialne za zapewnienie prawidłowych i bezpiecznych ...
-
1 i 11 Listopada 2016 a czas pracy
... zrekompensowania tej jednej godziny. Nieważne, jakiego systemu czasu pracy używamy w naszej firmie (dobowego, równoważonego) – za godziny przekraczające normy pracy pracownikowi ... telekomunikacyjnych w rozumieniu przepisów prawa telekomunikacyjnego, odbieranych poza terytorium Polski, jeżeli zgodnie z przepisami obowiązującymi odbiorcę usługi, „nasze ...
-
BHP: kto ponosi odpowiedzialność za wypadek w pracy?
Prawo do bezpiecznych warunków pracy ma każdy osoba, która znajdzie zatrudnienie w firmie funkcjonującej na terytorium Polski – takie postanowienie wynika wprost z Konstytucji RP. Regulacje doprecyzowuje zapis zawarty w Kodeksie Pracy – wskazuje on podmioty odpowiedzialne za zapewnienie prawidłowych i bezpiecznych ...
-
Praca dla młodzieży: zmiany już we wrześniu
... na poziomie ponad 150 tysięcy nieobsadzonych miejsc pracy, źródło pozyskiwania kadr, jakim jest dla polski Ukraina zdecydowanie już się wyczerpuje. Nasze agencje rekrutują dziś już z wielu innych ... docenia samego faktu, że ta praca jest. Jeśli coś im się w firmie nie podoba, po prostu odchodzą. Dla pracodawców to często nowa, zaskakująca i trudna ...
-
Praca zdalna po nowelizacji Kodeksu pracy - korzyści i obowiązki
... wdrożyć, aby uniknąć przykrych niespodzianek podczas kontroli PIP, a ta już je zapowiada. Na co zwrócić uwagę we wdrażaniu pracy zdalnej w firmie wskazuje Joanna Rutkowska, Dyrektor HR w agencji zatrudnienia Trenkwalder. 27 stycznia 2023 r. Prezydent RP podpisał nowelizację Kodeksu pracy (Ustawa z 1 grudnia 2022 ...
1 2