-
Elastyczny czas pracy w większej liczbie firm
... Analogicznie jak w styczniu 2015 roku, najwięcej firm z elastycznym czasem pracy jest w Katowicach (238), Poznaniu (227) i Wrocławiu (135). Elastyczny czas pracy Przedsiębiorstwa mogą stosować elastyczny czas pracy od sierpnia 2013 roku. Kodeks pracy pozwala na dwa możliwe sposoby rozwiązania kwestii elastycznego czasu pracy. Pierwszy z nich polega ...
-
Czy dojazd do pracy stanowi każdorazowo czas pracy?
... prawa pracy, wzbudził wyrok Trybunału Sprawiedliwości Unii Europejskiej wydany w dniu 10 września 2015 roku w sprawie Tyco (C-266/14). W przedmiotowym orzeczeniu, przyjętym do rozpoznania na skutek pytania prejudycjalnego złożonego przez sąd hiszpański, Trybunał uznał, że czasem pracy jest czas dojazdu pracownika do miejsca świadczenia pracy ...
-
Jak 1 i 11 listopada wpływają na wymiar czasu pracy?
... Czas pracy zatrudnionych na pełen etat W Polsce obowiązuje zasadniczo 40-godzinny tydzień pracy, po osiem godzin dziennie. Aby obliczyć wymiar czasu pracy w listopadzie należy wykonać proste obliczenia: w związku z faktem, iż w listopadzie występują 4 pełne tygodnie pracy mnożymy je przez 40 godzinny tydzień pracy ... zapewnić jej w listopadzie 2015 ...
-
Jakie zmiany w prawie w 2015 roku?
... w układzie zbiorowym pracy lub w regulaminie pracy nie przewidziano terminu dłuższego, nieprzekraczającego 36 miesięcy. Zmianie miałyby ulec także terminy wypowiedzenia umowy o pracę na czas określony. Mamy wobec tego nadzieję i życzymy Państwu, aby projektowane zmiany zapewniły większą stabilność zatrudnienia. W nowym 2015 Roku, życzymy Państwu ...
-
Ustawa budżetowa na 2015 rok podpisana przez Prezydenta
... wejdzie w życie z dniem 15 lutego 2015 roku. Zmiana ustawy o szczególnych rozwiązaniach związanych z ochroną miejsc pracy W dniu 28 stycznia 2015 roku została także podpisana przez Prezydenta ... za czas przestoju ekonomicznego; wypłatę świadczenia na częściowe zrekompensowanie wynagrodzeń pracowników z tytułu obniżenia wymiaru czasu pracy; wypłatę ...
-
Przepisy prawne: najważniejsze zmiany IV 2015 r.
... pracy nie tylko na określonym stanowisku, ale konkretnie w warunkach pracy opisanych w skierowaniu na badania lekarskie. BADANIA LEKARSKIE PRACOWNIKÓW 1 kwietnia 2015 r. weszło w życie rozporządzenie Ministra Zdrowia z dnia 26 marca 2015 ...
-
Przepisy prawne: najważniejsze zmiany II 2015 r.
... Dystrybucyjnej. ORDYNACJA PODATKOWA: Z dniem 28 lutego 2015 r., na mocy wyroku Trybunału Konstytucyjnego z dnia 18 lipca 2013 r. sygn. akt ... czas określony nie przewidywała takiej możliwości. Sąd Najwyższy zauważył bowiem, że przyjęcie, iż takie wypowiedzenie stosunku pracy przez pracownika jest bezwzględnie nieważne powodowałoby, że stosunek pracy ...
-
Klauzule niedozwolone - raport 2015
... z tym na czas. Nie obyło się bez sporych ... 2015) na wprowadzenie wszystkich niezbędnych zmian i dostosowanie się do nowej ustawy. Zapowiedział jednak poważne i gruntowne kontrole e-przedsiębiorców od samego początku 2016 roku i – trzeba przyznać – dotrzymał słowa. Już około 2 miesiące temu na stronie internetowej Urzędu pojawiły się nowe oferty pracy ...
-
Umowa o pracę na czas określony: jakie zmiany nas czekają?
Rada Ministrów w dniu 10 kwietnia 2015 r. skierowała do Sejmu projekt zmian Kodeksu Pracy oraz niektórych innych ustawy z dnia 19 marca 2015 r., który zakłada ograniczenie stosowania umów o pracę na czas określony. Projekt nowelizacji może ewoluować w trakcie dalszych prac legislacyjnych prowadzonych w Sejmie, niemniej już obecnie warto ...
-
Zasiłek macierzyński 2015: mniej korzystny dla kobiet prowadzących DG
... pełne kalendarzowe miesiące przed urlopem). Dla pracownic zatrudnionych w pełnym wymiarze czasu pracy podstawa wymiaru nie może być niższa od minimalnego wynagrodzenia, po odliczeniu ... przy niewielkiej wartość opłaconych składek. Oznacza to, że od 2015 r. kobiety prowadzące działalność gospodarczą nie będą mogły liczyć na wysoki zasiłek ...
-
Jak dostać dofinansowanie z urzędu pracy?
... Urzędzie Pracy, upływ 3 miesięcy od czasu rejestracji - w niektórych przypadkach urzędy ograniczają ten czas do ... pracy Wysokość dofinansowania jest ściśle uzależniona od wysokości średniego wynagrodzenia w sektorze przedsiębiorstw - zazwyczaj kwota dotacji waha się między czterokrotnością, a sześciokrotnością takiego wynagrodzenia. W kwietniu 2015 ...
-
Umowa o pracę na czas określony po zmianach w Kodeksie Pracy
... pracy została przyjęta przez Sejm w dniu 25 czerwca 2015 r. Obecnie czeka na podpis Prezydenta. Ustawa mająca na celu ograniczenie stosowania umów o pracę na czas określony wejdzie w życie po 6 miesiącach po jej ogłoszeniu. Głównym celem nowelizacji jest ograniczenie możliwości zawierania umów o pracę na czas ...
-
Kodeks pracy 2016: jakie zmiany?
... r. wejdzie w życie ustawa z 25 czerwca 2015 r. o zmianie ustawy Kodeks Pracy oraz niektórych innych ustaw, która przede wszystkim koncentruje się na zmianach w zakresie zawierania i rozwiązywania umów o pracę na czas określony. Nowelizacja ma na celu wzmocnienie pozycji pracownika i ustabilizowanie rynku pracy. Oto kluczowe zmiany w tym zakresie ...
-
Rynek pracy: 6 ważnych zmian w 2016 roku
... 2016 r. wejdzie w życie nowelizacja z 25 czerwca 2015 r. o zmianie ustawy Kodeks Pracy. Nowelizacja dotyczy m.in. ograniczenia czasu trwania i liczby umów zawieranych na czas określony. 1. Zmiany w umowach zawieranych na czas określony Według nowych zasad, pracodawca będzie mógł zatrudnić pracownika na czas określony trwający nie dłużej niż 33 ...
-
Agencja pracy tymczasowej - jak działa?
... pracy tymczasowej zatrudnia pracowników tymczasowych na podstawie: umowy o pracę na czas określony lub umowy o pracę na czas wykonania określonej pracy. W celu zawarcia umowy o pracę między agencją pracy tymczasowej a pracownikiem tymczasowym pracodawca użytkownik uzgadnia z tą agencją na piśmie: rodzaj pracy ...
-
Urlop wychowawczy 2015: do podziału między rodziców
... 2015, tak samo jak w 2014, urlop wychowawczy będzie liczył 36 miesięcy. Z urlopu tego rodzice mogą do momentu ukończenia przez dziecko pięciu lat. Zmiany korzystne dla rodziców wprowadziła nowelizacja Kodeksu pracy ... "swojego" miesiąca, łączny wymiar urlopu wychowawczego skróci się o ten czas. Pojedynczy rodzic dziecka ma prawo do urlopu wychowawczego ...
-
Roszczenia ze stosunku pracy - przedawnienie
... pracy w sposób odpowiedni (art. 300 K.p.). Same terminy przedawnienia roszczeń ze stosunku pracy określa już jednak Kodeks pracy, podobnie jak kwestie przerwania i zawieszenia biegu przedawnienia. Roszczenia ze stosunku pracy ... jego wstrzymaniu na czas trwania przeszkody uniemożliwiającej ... 2011 r. aż do 30 września 2015 r. - o ile będzie w tym czasie ...
-
Mniej oświadczeń o zamiarze powierzenia pracy cudzoziemcom
... 2015 roku zatrudnianie cudzoziemców stało się niezwykle popularne, a kolejne lata przynosiły już rekordy - jeszcze nigdy w naszym kraju nie pracowało aż tylu obywateli państw trzecich. Najświeższe dane resortu pracy wskazują, że w I półroczu 2018 roku wydano 820 tys. oświadczeń o zamiarze powierzenia pracy cudzoziemcom, głównie Ukraińcom ...
-
Znowelizowany Kodeks pracy i inne zmiany w prawie w sierpniu 2015
... ustawy – Kodeks pracy. W dniu 5 sierpnia 2015 roku została także podpisana przez Prezydenta RP ustawa z dnia 25 czerwca 2015 r. o zmianie ustawy – Kodeks pracy oraz niektórych innych ustaw. Głównym celem uchwalonej ustawy jest ograniczenie nieuzasadnionego i niezgodnego z ich przeznaczeniem - wykorzystywania umów o pracę na czas określony. Zgodnie ...
-
Ochrona kobiety w ciąży
... pracy do wymagań określonych w tych przepisach lub tak ograniczyć czas pracy, aby wyeliminować zagrożenia dla zdrowia lub bezpieczeństwa pracownicy. Jeżeli dostosowanie warunków pracy na dotychczasowym stanowisku pracy lub skrócenie czasu pracy jest niemożliwe lub niecelowe, pracodawca jest obowiązany przenieść pracownicę do innej pracy ...
-
Nowa Ustawa o obligacjach podpisana przez Prezydenta
... czas realizacji i eksploatacji inwestycji, bez konieczności ich podziału i wywłaszczania na rzecz Skarbu Państwa lub j.s.t. Ustawa weszła w życie z dniem 25 lutego 2015 roku, z wyjątkiem art. 1 pkt. 8, który wchodzi w życie z dniem 21 maja 2015 r. Nowelizacja ustawy o zasadach finansowania nauki. W dniu 4 lutego 2015 ... ramach stosunku pracy; ...
-
TOP 10 zmian w prawie w 2016 roku
... Pracy oraz niektórych innych ustaw (Dz. U. z 2015 r., poz. 1220), która weszła w życie w dniu 22 lutego 2016 r. Wprowadzono przepisy mające na celu ochronę pracowników i ograniczanie długoterminowych zatrudnień na tzw. umowy terminowe. Nowela ograniczyła rodzaje umów o pracę do trzech kategorii - na okres próbny, na czas ...
-
Ustawa o ochronie Znaku Polski Walczącej podpisana
... czas pracy, tj. przepisów działu VI Kodeksu pracy. Z uwagi na charakter i sposób świadczenia pracy w specyficznych warunkach, jakim jest strefa działań wojennych, ograniczenia wynikające z Kodeksu pracy ... o funkcjonowaniu górnictwa węgla kamiennego w latach 2008 – 2015. Uregulowania zawarte w opiniowanej ustawie nowelizują ustawę z dnia 7 września ...
-
Prawo spadkowe: nowelizacja KC podpisana przez Prezydenta
... 2015 r. o zmianie ustawy o powszechnym obowiązku obrony Rzeczypospolitej Polskiej oraz niektórych innych ustaw. Nowelizacja ma na celu usprawnienia systemu kierowania obroną państwa w czasie wojny. Ustawa wprowadza m.in. określenie ram czasowych obowiązywania pojęcia konstytucyjnego „czas ... okresy niewykonywania pracy z powodu opieki nad dzieckiem ...
-
Przepisy prawne: najważniejsze zmiany II 2016 r.
... 2015 r. poz. 1066), w tym: ograniczono rodzaje umów o pracę do trzech następujących: umowa o pracę na okres próbny, umowa o pracę na czas określony, umowa o pracę na czas nieokreślony. Należy przy tym podkreślić, iż chociaż formalne zrezygnowano z wyodrębniania wśród rodzajów umów o pracę umowy na czas wykonywania określonej pracy ...
-
Postępowanie karne i karno-skarbowe: ochrona pokrzywdzonego i świadka
... dane dotyczące ich miejsca zamieszkania oraz miejsca pracy. Dane te zostaną zamieszczone tylko w załączniku ... ochrony weszły w życie już w dniu 11 stycznia 2015 r. Przydatne linki: - Ustawa z dnia 28 listopada 2014 r. o ochronie ... Środki ochrony uregulowane nową ustawą obejmują ochronę na czas czynności procesowej, ochronę osobistą oraz pomoc w ...
-
Zmiany w prawie 2015-2016
... czas podsumowań i stawiania prognoz rynkowych. Warszawskie biuro Schoenherr, wiodącej kancelarii prawnej w Europie Środkowo-Wschodniej (CEE) specjalizującej się w prawie gospodarczym, podsumowało najważniejsze wydarzenia na rynku prawnym w 2015 ... w takich dziedzinach prawa, jak między innymi Prawo pracy oraz Prawo własności przemysłowej. W obu tych ...
-
Obowiązek meldunkowy - ułatwienia
... będą meldować się w ośrodkach wczasowych, a dozorcy i administratorzy nieruchomości oraz zakłady pracy nie będą mieli obowiązku weryfikowania wypełniania meldunku przez mieszkańców lub ... niż 6 miesięcy. Projekt ustawy zakłada utworzenie od stycznia 2015 r. Rejestru Dowodów Osobistych, czyli rejestru centralnego prowadzonego w formie elektronicznej ...
-
Radca prawny z większymi uprawnieniami
... życie 1 lipca 2015 roku, wprowadziła możliwość występowania radców prawnych w charakterze obrońcy w sprawach o przestępstwa i przestępstwa skarbowe. Od 1 lipca br. nie ma już zatem żadnych ograniczeń, co do możliwości występowania radców prawnych w postępowaniu karnym, w przypadku gdy: a) Radca prawny nie będzie pozostawał w stosunku pracy z innymi ...
-
UOKiK o bezpieczeństwie produktów. 37 proc. wzbudza wątpliwości
... przemysłowych, czy środków ochrony indywidualnej, zapewniających ochronę przed szkodliwymi warunkami pracy). Działania organów kontroli rynku mają dawać gwarancję ochrony ... przekazuje informacje lub wnioskuje do innych instytucji kontrolnych o podjęcie działań (w 2015 r. było to 20 spraw, z czego większość dotyczyła materiałów budowlanych). UOKiK ...
-
Apteka internetowa: zakupy będą bezpieczniejsze?
... farmaceutycznego posiadającego dwuletnią praktykę w aptece w pełnym wymiarze czasu pracy, który będzie odpowiedzialny za prawidłową realizację sprzedaży wysyłkowej produktów ... rozporządzenie ułatwi, czy utrudni zakupy w e-aptekach konsumentom? – czas pokaże. Podstawa prawna: • Rozporządzenie Ministra Zdrowia z dnia 26.03.2015 roku (Dz.U. 2015 ...
-
Zamówienia publiczne: komunikacja między zamawiającym a wykonawcą
... zamówienia publicznego, a także zmniejszyć nakład pracy wykonawcy, niezbędny do wzięcia udziału ... r. o świadczeniu usług drogą elektroniczną (Dz. U. z 2013 r., poz. 1422, z 2015 r., poz. 1844 oraz z 2016 r., poz. 147 i 615) lub faks. Ustawa ... w życie nowych zasad komunikowania się stanowi wystarczający czas na techniczne przygotowanie się do nich przez ...
-
Badania lekarskie pracowników: ułatwienia dla pracodawców już są
... badania wydanych najwcześniej 1 kwietnia 2015 r., a to oznacza, że profity z takiego ułatwienia przepisów przedsiębiorcy odczują dopiero za jakiś czas. Do orzeczeń lekarskich i skierowań na badania wydanych przed 1 kwietnia trzeba będzie stosować stare zasady, tj. przepisy Kodeksu pracy obowiązujące do 31 marca 2015 r. Okresowe i kontrolne po ...
-
Odroczony urlop rodzicielski: pole do nadużyć?
... pracy w zakładzie pracy. Na takie działania pracodawca będzie miał od nowego roku 3 tygodnie – tyle wynosi bowiem minimalny czas, w jakim rodzic musi przedłożyć odpowiedni wniosek. Trudności z prawidłową organizacją pracy ...
-
Niewykorzystany urlop wypoczynkowy - jakie konsekwencje?
... do niego prawo, jest obowiązkiem pracodawcy. Jeśli pracownik nie był na urlopie np. w 2015 r., przysługujące mu dni wypoczynku przeszły na 2016 r. Innymi słowy, w ... rozporządzenie Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z 8 stycznia 1997 r. w sprawie szczegółowych zasad udzielania urlopu wypoczynkowego, ustalania i wypłacania wynagrodzenia za czas urlopu ...