Re: pracodawca obiecal - Grupy dyskusyjne w eGospodarka.pl

Path: news-archive.icm.edu.pl!newsfeed.gazeta.pl!news.onet.pl!not-for-mail
From: "Johnson" <j...@g...pl.nospam>
Newsgroups: pl.soc.prawo
Subject: Re: pracodawca obiecal
Date: Fri, 11 Jun 2004 16:35:43 +0200
Organization: news.onet.pl
Lines: 28
Sender: j...@p...onet.pl@80.48.60.10
Message-ID: <cacfvr$t6s$1@news.onet.pl>
References: <cacc7d$3nc$1@news.onet.pl> <4...@n...onet.pl>
NNTP-Posting-Host: 80.48.60.10
Mime-Version: 1.0
Content-Type: text/plain; charset="iso-8859-2"
Content-Transfer-Encoding: 8bit
X-Trace: news.onet.pl 1086964539 29916 80.48.60.10 (11 Jun 2004 14:35:39 GMT)
X-Complaints-To: a...@o...pl
NNTP-Posting-Date: 11 Jun 2004 14:35:39 GMT
X-Priority: 3
X-MSMail-Priority: Normal
X-Newsreader: Microsoft Outlook Express 6.00.2800.1106
X-MimeOLE: Produced By Microsoft MimeOLE V6.00.2800.1106
Xref: news-archive.icm.edu.pl pl.soc.prawo:220359
[ ukryj nagłówki ]
>
> Rzeczywiscie, racja :-) Bo przeciez jezeli wytoczy powodztwo o zasadzenie
to w
> ramach rozpoznania dojdzie tez do ustalenia istnienia odpowiedniego
stosunku
> prawnego miedzy stronami. To jednak juz kwestia doboru srodkow - ciesze
sie
> natomiast ze zgadzamy sie co do meritum - tj. co do wlasciwosci sadu
cywilnego
> w tej sprawie :-)
>
> Pozdrawiam
>
> M
>
> --
> Wysłano z serwisu OnetNiusy: http://niusy.onet.pl

Generalnie to najlepiej wszystko załatwić ugodowo niż chadzać pod sądach.
Zresztą skoro były to tylko trzy kursy to zastanawiałbym się czy ich
dochodzenie sądowe jest warte stresu. Może lepiej odpuścić. Ale to nie moja
decyzja.

--
JOHNSON :)

GG 5091883