Ale krecisz czlowieku.
Nikogo nie interesuja jakies stawki zaszeregowania. Nawiasem mowiac przypominaja mi
sie stare
"dobre" czasy jak slysze, ze ktos ma "stawke zaszeregowania".

Jezeli ktos ci zgodnie z KP wypowiada umowe o prace to sie zgadzasz, albo nie.
Zgadzasz sie i robisz
na nowych warunkach albo sie nie zgadasz i robisz na starych. Oczywiscie do czasu, az
ci nie
wypowiedza wogole. Ty tak samo jak pracodawca macie wolna wole i mozecie decydowac
czy ze soba
pracujecie i na jakich zasadach. Uwazasz, ze danie ci wyboru powinno byc karane?