-
Paragon fiskalny a złożenie reklamacji
... "Weź paragon" okazało się, że skontrolowani przedsiębiorcy w trzecim kwartale 2011 roku wpłacili aż o ponad 20 proc. więcej podatków niż w analogicznym okresie poprzedniego roku. W przypadku przedsiębiorców, u których nie zagościły kontrole fiskusa, wzrost wpłat z tytułu podatków wyniósł tylko około 5 proc. Z danych zebranych przez ...
-
Zasada lex retro non agit w prawie cywilnym
... z obowiązującym prawem. Poza przypadkami przewidzianymi w przepisach szczególnych, zasada nieretroakcji nie dopuszcza wstecznego działania ustawy. Zatem, jeżeli stosunek prawny zakończył się w okresie obowiązywania przepisów tej samej ustawy, to oczywiście tylko ta ustawa będzie służyła do kwalifikacji prawnej skutków tego stosunku. Jeżeli w tym ...
-
Rezygnacja z usługi a zwrot pieniędzy
... została możliwość zwrotu kwoty za niewykorzystane godziny szkolenia po potrąceniu 50 zł kosztów manipulacyjnych. Wnioski o roszczenia rozpatrywane miały być w okresie trwania kursu. W sytuacjach nadzwyczajnych i skomplikowanych życiowo dopuszczono możliwość rozpatrzenia podania uczestnika kursu wniesionego nie później niż 1 miesiąc po zakończeniu ...
-
Prawo odstąpienia od umowy zawartej na odległość
... ; dostarczania prasy; usług w zakresie gier hazardowych. Konsument nie może też odstąpić od umowy zawartej na odległość dotyczącej świadczenia, w ściśle oznaczonym okresie, usług w zakresie zakwaterowania, transportu, rozrywek, gastronomii. Nie może też odstąpić od umowy sprzedaży artykułów spożywczych dostarczanych okresowo przez sprzedawcę do ...
-
Ochrona przedemerytalna nie dla każdego
... w szczególnym charakterze (np. górnicy). Obniżony wiek jest dla tych pracowników „normalnym” wiekiem emerytalnym, co oznacza, że korzystają oni z ochrony przedemerytalnej w okresie czterech lat przed osiągnięciem właściwego dla ich grupy zawodowej wieku emerytalnego. Obniżonego wieku emerytalnego nie należy mylić jednak z wcześniejszą emeryturą ...
-
Wyższy limit nadgodzin w regulaminie pracy
... 131 § 1 Kodeksu pracy, który przewiduje, że tygodniowy czas pracy łącznie z godzinami nadliczbowymi nie może przekraczać przeciętnie 48 godzin w przyjętym okresie rozliczeniowym. Regulacja ta nie upoważnia jednak pracodawcy do wprowadzenia 416-godzinnego limitu pracy nadliczbowej, wynikającej z pomnożenia dopuszczalnych 8 godzin pracy nadliczbowej ...
-
Uwaga na nieuczciwe firmy telekomunikacyjne
... są one skalkulowane inaczej niż według normalnej taryfy, terminie, w jakim oferta lub informacja o cenie albo wynagrodzeniu mają charakter wiążący, minimalnym okresie, na jaki ma być zawarta umowa o świadczenia ciągłe lub okresowe, miejscu i sposobie składania reklamacji, prawie wypowiedzenia umowy. Przedsiębiorca jest obowiązany ...
-
Zmiany umowy turystycznej
... lotniskowe, załadunkowe lub przeładunkowe w portach morskich i lotniczych. Wpływ jednej z przesłanek korekty cenowej musi wykazać organizator. Podwyższenie ceny nie może nastąpić w okresie 20 dni przed datą wyjazdu. Ponieważ cena należy do istotnych warunków umowy, jej zmiana na niekorzyść klienta musi wiązać się ...
-
Bankructwo biura podróży - co zrobić?
... na zaproponowane warunki, odstąpić od umowy i wówczas biuro powinno mu zwrócić całą wpłaconą kwotę, bez żądania kary. Warto też zaznaczyć, w okresie 20 dni przed datą wyjazdu cena ustalona w umowie nie może być podwyższona. - Należy zawsze dokładnie czytać umowę i zwracać uwagę na ...
-
Reklamacja towaru: kiedy można ją odrzucić?
... uprawnień reklamacyjnych. Usterka wykryta po dwóch latach od zakupu Sprzedawca odpowiada jedynie za te niezgodności towaru z umową, które ujawnią się w okresie dwóch lat od dnia wydania produktu. Częstym błędem sprzedających jest twierdzenie, że klient może zareklamować produkt tylko przez okres dwóch ...
-
Umorzenie postępowania po 3 latach od jego zawieszenia
... dniu 14 lipca 2011 r. Naczelny Sąd Administracyjny (dalej "NSA") wydał wyrok, w którym stwierdził, że w przypadku niezwrócenia się strony w okresie trzech lat od daty zawieszenia postępowania o podjęcie postępowania, należy na podstawie art. 105 §1 ustawy z dnia 14 czerwca 1960 r. Kodeks postępowania ...
-
Usprawiedliwianie przez pracownika nieobecności w pracy
... dziecka pracownika. Jeszcze inne nieobecności w pracy są wynikiem choroby pracownika bądź członków jego rodziny. Pracownik powinien uprzedzić pracodawcę o przyczynie i przewidywanym okresie nieobecności w pracy, jeżeli przyczyna tej nieobecności jest z góry wiadoma lub możliwa do przewidzenia. W razie niemożności stawienia się do pracy, pracownik ...
-
Umowa z uczelnią: niedozwolone klauzule
... są niedozwolone. W przypadku opóźnienia wpłaty, uczelnia obciąża studenta odsetkami w wysokości 12% opłaty miesięcznej za każdy miesiąc zwłoki (poz. 3044); W okresie wakacyjnym tj. za lipiec, sierpień, wrzesień student uiszcza niepełne czesne w wysokości 75% pełnej stawki miesięcznej (poz. 1921); Notoryczne nieusprawiedliwione nieobecności ...
-
Przewłaszczenie nieruchomości na zabezpieczenie
... określanie przez strony takich umów wzajemnych praw i obowiązków. Postanowienia takich umów powinny szczegółowo określać zwłaszcza zasady korzystania z nieruchomości w okresie trwania zabezpieczenia, oraz zdarzenia skutkujące obowiązkiem po stronie wierzyciela zwrotnego przeniesienia nieruchomości na dłużnika. Należy przy tym pamiętać, że zarówno ...
-
Jak uzyskać obywatelstwo polskie: nowe zasady
... , wynikające głównie z uwarunkowań historycznych, których zaistnienie uniemożliwia przywrócenie cudzoziemcom obywatelstwa polskiego. Nie przywraca się obywatelstwa polskiego cudzoziemcowi, który dobrowolnie w okresie od 1 września 1939 r. do 8 maja 1945 r. wstąpił do służby w wojskach Państw Osi lub ich sojuszników lub przyjął urząd publiczny ...
-
Staż dla bezrobotnego a wymiar urlopu
... 12 miesięcy. W tym czasie stażysta nadal pozostaje w rejestrze osób bezrobotnych. W omawianym okresie otrzymuje stypendium wypłacane przez urząd pracy. Pracodawca nie zawiera stosunku ... pracy na wniosek zainteresowanego wydają stosowne zaświadczenia o tym, że w danym okresie był pobierany przez niego zasiłek dla bezrobotnych. Warto o tym pamiętać, ...
-
Szkolenia pracowników UM: kopie faktur to informacja publiczna?
... faktur oraz rachunków dotyczących szkoleń pracowników i kierownictwa urzędu miejskiego, jak również szkoleń dyrektorów wszystkich jednostek organizacyjnych, we wskazanym we wniosku okresie. W odpowiedzi na powyższy wniosek prezydent miasta poinformował wnioskodawcę, że żądane dokumenty nie są objęte zakresem ustawy o dostępie do informacji ...
-
Czas pracy - kiedy może zostać wydłużony?
... dyżur, który nie wlicza się do czasu pracy, jeżeli w tym okresie nie zaistniała jednak potrzeba wykonania pracy. Za czas dyżuru, z wyjątkiem dyżuru wykonywanego ... , soboty, niedziele i święta. Za przepracowaną niedzielę przysługuje nam inny dzień wolny w okresie sześciu dni kalendarzowych poprzedzających taką niedzielę lub po niej następujących, a ...
-
Kredyt konsumencki: jakie mamy prawa?
... spłatę kredytu przed terminem, pod warunkiem, że ta spłata przypada na okres, w którym stopa oprocentowania kredytu jest stała, a kwota spłacanego w okresie 12 kolejnych miesięcy kredytu jest wyższa niż trzykrotność przeciętnego wynagrodzenia w sektorze przedsiębiorstw, ogłaszanego przez Prezesa GUS z grudnia roku poprzedzającego rok ...
-
Utwór pracowniczy a prawa autorskie
... . Warto przy tym dodać, że zgodnie z powyższą zasadą, pracodawca nabywa autorskie prawa majątkowe do utworu z chwilą przyjęcia utworu. Jeżeli pracodawca, w okresie dwóch lat od daty przyjęcia utworu, nie przystąpi do rozpowszechniania utworu przeznaczonego w umowie o pracę do rozpowszechnienia, pracownik może wyznaczyć pracodawcy ...
-
Emerytura lub renta a odprawa pieniężna
... przy ustalaniu ekwiwalentu pieniężnego za urlop wypoczynkowy. Tak stanowi § 2 ust. 1 pkt 7 rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki Socjalnej w sprawie sposobu ustalania wynagrodzenia w okresie niewykonywania pracy… (Dz. U. z 1996 r. nr 62, poz. 289 ze zm.). Zasady te zostały określone w rozporządzeniu Ministra Pracy i Polityki Socjalnej w sprawie ...
-
Dla kogo pomoc publiczna?
... L379, z dnia 28.12.2006). Zgodnie z postanowieniami Rozporządzenia nr 1998/2006, jest to pomoc która nie przekracza pułapu 200 tys. EUR w okresie trzech kolejnych lat podatkowych nie wpływa na handel między Państwami Członkowskimi i/lub nie zakłóca, bądź nie grozi zakłóceniem konkurencji, a zatem ...
-
Zwolnienie chorego pracownika
... zwolnieniu lekarskim, nie można wypowiedzieć umowy o pracę – jeżeli nie upłynął jeszcze okres do wypowiedzenia umowy o pracę bez wypowiedzenia. Dokonanie wypowiedzenia w okresie usprawiedliwionej nieobecności pracownika w pracy czyni bowiem to wypowiedzenie bezskutecznym. Po jakim czasie więc pracodawca może rozwiązać umowę? Zgodnie z art. 53 ...
-
Uszkodzenie samochodu w warsztacie: jakie mamy prawa?
... spowoduje utratę przez konsumenta uprawnień. Prawo do żądania opisanych czynności zachowujemy przez dwa lata od wydania towaru. Wszystkie ujawnione w tym okresie wady podlegają odpowiedzialności z ustawy. Przedawnienie poszczególnych roszczeń następuje z upływem roku liczonym od momentu stwierdzenia niezgodności z umową. Okres ten nie zawiera ...
-
Zasiłek wychowawczy 2013
... urlopu wychowawczego pracowała krócej niż 6 miesięcy, kontynuuje pracę w warunkach uniemożliwiających sprawowanie osobistej opieki nad dzieckiem w okresie korzystania z urlopu wychowawczego, a także gdy w okresie urlopu wychowawczego korzysta z zasiłku macierzyńskiego. Z zasiłku tego nie można również korzystać, gdy umieściło się dziecko w placówce ...
-
Zasiłek dla bezrobotnych 2013
... w ciągu pół roku przed zarejestrowaniem zwolniona dyscyplinarnie lub która w takim samym okresie porzuciła pracę. Zasiłek pobiera się przez 6 lub 12 miesięcy. Maksymalny ... otrzymuje bezrobotny, którego staż pracy nie przekracza 5 lat (w okresie pierwszych trzech miesięcy jest to 635,40 złotych, w okresie kolejnych miesięcy posiadania prawa do zasiłku ...
-
Umowy terminowe - wady i zalety
... : 3 dni robocze, jeżeli okres próbny nie przekracza 2 tygodni, 1 tydzień, jeżeli umowa trwa dłużej niż 2 tygodnie, 2 tygodnie, przy maksymalnym, tj. 3-miesięcznym okresie próby (art. 34 K.p.). W odniesieniu do długości wypowiedzenia umowy na okres próbny, podnoszone są niekiedy wątpliwości co do tego, jak należy ...
-
Dwa dodatki za pracę w niedzielę i święto
... w pełnym wymiarze etatu, w podstawowym systemie czasu pracy i miesięcznym okresie rozliczeniowym świadczy pracę codziennie po 8 godzin. W styczniu pracodawca ... Przykład: Pracownik zatrudniony w pełnym wymiarze etatu, w podstawowym systemie czasu pracy i miesięcznym okresie rozliczeniowym świadczy pracę codziennie po 8 godzin. W styczniu pracodawca ...
-
Przewłaszczenie na zabezpieczenie
... i prowizją. Przewłaszczeniem może być zabezpieczona też np. należność wobec poręczyciela. Przewłaszczenie może obejmować stały lub zmienny zbiór rzeczy w okresie trwania zabezpieczenia. Postać dopuszczalnych zmian w zakresie przedmiotu przewłaszczenia strony powinny określić w umowie (np. zastępowanie określonych elementów zbioru elementami ...
-
Wadliwie wykonana praca to bezpłatne nadgodziny
... pracownik pozostaje do dyspozycji pracodawcy na dobę bądź tygodniowo w danym okresie rozliczeniowym. Są one ustalane w KP, ale mogą również wynikać z umowy, układu ... przyjętym okresie rozliczeniowym nieprzekraczającym 4 miesięcy. Przekroczenie tygodniowej czy pięciodniowej uśrednionej normy czasu pracy przyjętej w danym okresie rozliczeniowym jest ...
-
Przepisy prawne: najważniejsze zmiany I 2013
... podstawie której: określono, że ulga internetowa będzie przysługiwać podatnikowi w dotychczasowej wysokości jedynie w dwóch kolejno po sobie następujących latach podatkowych, jeżeli w okresie poprzedzającym te lata podatnik z ulgi nie skorzystał; wskazano, że osoby, które po raz pierwszy skorzystają z ulgi internetowej w rozliczeniu podatkowym za ...
-
Opóźniony lub odwołany lot -kiedy odszkodowanie?
... w przypadku odwołania lotu „w ostatniej chwili”. Brak odpowiedzi w terminie 30 dni nie oznacza, że działanie konsumenta zakończyło się fiaskiem. Po tym okresie, nadal możemy złożyć skargę w Urzędzie Lotnictwa Cywilnego. Jeśli to nie pomoże – możemy zgłosić sprawę do sądu.
-
Przepisy prawne: najważniejsze zmiany II 2013
... obowiązek zapłaty kary umownej wynosi nie mniej niż 5% wartości realizowanego zamówienia i został stwierdzony orzeczeniem sądu, które uprawomocniło się w okresie 3 lat przed wszczęciem postępowania; dopuszczono przeprowadzanie przez zamawiającego, w ramach przygotowania postępowania o udzielenie zamówienia publicznego, tzw. dialogu technicznego ...
-
Programy lojalnościowe a ochrona danych osobowych
... , co się dzieje z naszymi danymi zgodnie z Art. 32 Ustawy o ochronie danych osobowych. Organizator ma 30 dni na odpowiedź. Po tym okresie, gdy nie otrzymamy informacji lub informacja ta będzie wskazywała na jakieś uchybienia organizatora, wtedy możemy złożyć wniosek do GIODO (koszt ...
-
Stosowanie prawa w Polsce
... jest już zatem faktem znanym z urzędu i nie trzeba go udowadniać. Przy podjęciu decyzji o prawie do zasiłku trzeba sprawdzić, czy bezrobotny w okresie 18 miesięcy poprzedzających rejestrację był zatrudniony łącznie przez 365 dni i osiągał dochody w wysokości co najmniej minimalnego wynagrodzenia za pracę, czego ...