>
> Art. 36.
> Par. 2. Okres, za który przysługuje odszkodowanie, wlicza się pracownikowi
> pozostaj?cemu w tym okresie bez pracy do okresu zatrudnienia.
>
> --
> Pozdrawiam,
> Kaizen x...@c...sz zanim zapytasz odwiedź www.google.com
> GG 2122; ICQ#: 64457775
> e-mail Rot13 coded
>

Czesc!
Dzieki za odpowiedz, ale problemem jest czas urlopu. Nie jestem
fachowcem i zdaje sie, ze pomylilem pojecia...
Trzymiesieczny okres wypowiedzenia konczy sie ostatniego lipca,
a skrocony ostatniego maja. Pracodawca twierdzi, iz okres urlopu
to 5/12 z 26 dni, a nie 7/12 - to jest ten problem.
Czy gdzies jest jakis przepis, ktory to jednoznacznie okresla?

PawelT