Dnia Wed, 10 Jul 2002 15:20:26 +0200, "Michal Kukula"
<m...@a...net.pl> napisał(a):

>Acha. Nie moze byc mniejsze - to znaczy, ze to jest negocjowalne?
>Byly pracownik moze powiedziec: "tyle-a-tyle albo nic z tego"?
>Czy na odwrot - pracodawca wyplaca 25% pensji i byly pracownik nic nie moze
>zrobic?

Tak, na odwrót, pracodawca wypłaca 25% a pracownik nic nie może
zrobić. Ale tak rzecze kp, a jak jest w praktyce, nie mam pojęcia.

W umowie o pracę, pracownik może wynegocjować większą kwotę
odszkodowania, niż owe 25%, pracodawca nie może jednak zaniżyć tego
poniżej tych 25%. Pracodawca w każdej chwili może zrezygnować z
wypłaty odszkodowania, ale wtedy - oczywiście - nie ma już mowy o
zakazie konkurencji.

Pozdrawiam
TeDe

--
Pozdrawiają: tede, małpa, techsmar, kropka, tychy, kropka, pl

http://www.e-upr.org