-
Telemarketing a nowa ustawa o prawach konsumenta
... stanowią SPAM, a ich przesyłanie jest czynem nieuczciwej konkurencji. Dodatkowo wysyłanie niezamówionych informacji handlowych jest wykroczeniem i za tego rodzaju działanie grozi kara grzywny. Przed nowelizacją ustawy - prawo telekomunikacyjne zakaz rozsyłania tzw. SPAMu chronił tylko osoby fizyczne, obecnie jak wspomniano wyżej na ochronę mogą ...
-
Kto powinien nam wydać paragon i do czego on upoważnia?
... sprzedaży z pominięciem kasy albo nie wydają klientom paragonów stwierdzających dokonanie sprzedaży, podlegają odpowiedzialności karnej skarbowej. Może być na nich nałożona kara grzywny za przestępstwo lub wykroczenie skarbowe. Reklamacja – dlaczego paragon ją ułatwia Paragon jest dowodem sprzedaży towaru i chociaż jego brak nie wyklucza ...
-
Nowa ustawa konsumencka po 10 miesiącach obowiązywania
... czy też nie, ze względu na brak szczegółowych wytycznych ze strony ustawodawcy. Jednak konsekwencją braku tego obowiązku informacyjnego może być kara grzywny w wysokości od 20 do 5.000 zł. 5) Zwrot kosztów przy prawie odstąpienia od umowy Kolejną sporną kwestią pojawiająca się przy prawie ...
-
Odpowiedzialność członków zarządu: najczęstsze przestępstwa
... obowiązków mogą być narażeni na wysokie grzywny, czy nawet karę pozbawienia wolności. Na członkach zarządu ciąży zarówno odpowiedzialność majątkowa (cywilnoprawna ... doprowadzenie do upadłości lub niewypłacalności spółki, za co grozić może grzywna, kara ograniczenia wolności lub pozbawienia wolności do lat 2. Takiej same karze, zgodnie z art. 302 ...
-
Pozakodeksowe obowiązki pracodawcy wobec PUP
... bezrobotnego musi w ciągu 5 dni zawiadomić o tym fakcie właściwy powiatowy urząd pracy (art. 36 ust 7 ustawy). W przeciwnym razie może grozić mu kara grzywny w wysokości nie niższej niż 3000 zł (art. 119 ust. 1 ustawy). Urząd musi wiedzieć o zwolnieniach grupowych Dodatkowe obowiązki wobec urzędu pracy ...
-
Akta osobowe: dostęp a ochrona danych pracownika
... pkt 7 K.p.- za pozostawienie dokumentacji w sprawach związanych ze stosunkiem pracy oraz akt osobowych pracowników w warunkach grożących ich uszkodzeniem lub zniszczeniem grozi kara grzywny w wysokości od 1000 do 30000 zł. Po wtóre, zgodnie z art. 51 § 1 ustawy, ten, kto administrując zbiorem danych lub będąc obowiązany ...
-
Wypłata wynagrodzenia rzadziej niż raz na miesiąc?
... obowiązywał. WAŻNE! Niewypłacenie pracownikowi należnego wynagrodzenia w ustalonym terminie jest traktowane jako wykroczenie przeciwko prawom pracownika, za które pracodawcy grozi kara grzywny (por. 282 § 1 pkt 1 K.p.). Co więcej, niezachowanie terminu wypłaty uprawnia pracownika do żądania odsetek za zwłokę. Odsetki- w wysokości ustawowej- ...
-
Czas pracy w grudniu 2009 r.
... w firmie, nie wolno Ci przekroczyć. Jeśli tak się stanie, dojdzie do wykroczenia przeciwko prawom pracownika, za które osobie odpowiedzialnej grozi kara grzywny w wysokości do 30.000 zł. Ważne! Do rocznego limitu nadgodzin przepracowanych z powodu szczególnych potrzeb pracodawcy zaliczasz zarówno nadgodziny, za które ...
-
Świąteczne spotkania firmowe
... na terenie zakładu pracy. Podawanie i spożywanie napojów alkoholowych na terenie zakładu pracy jest ustawowo zabronione. Co może za to grozić? Kara grzywny nałożona na podstawie art. 44 ustawy na osobę, która podjęła decyzję o podawaniu lub spożywaniu napojów alkoholowych na terenie zakładu pracy ...
-
Świadectwo pracy - co powinno zawierać?
... wynagrodzenia za czas pozostawania bez pracy z tego powodu, nie dłuższy jednak niż sześć tygodni. Za niewydanie świadectwa pracy pracodawcy grozi kara grzywny w wysokości od tysiąca do 30 tys. zł. Pracownikowi z kolei przysługuje roszczenie o naprawienie szkody wyrządzonej przez pracodawcę wskutek niewydania w terminie lub ...
-
Upał w pracy: obowiązki pracodawcy
... podwładnym ekwiwalentu w zamian za brak wody. Wiąże się to bowiem z przestrzeganiem przepisów BHP. W przypadku odmowy dostarczenia wody, przedsiębiorcy może grozić kara grzywny od 1.000 zł do 30.000 zł. Jak ułatwić pracę W pomieszczeniach biurowych bardzo często montowane są klimatyzatory, które utrzymują unormowaną ...
-
Niezbywalne prawo do urlopu
... nie udzieli zaległego roku do 30 września – stanowi to poważne wykroczenie przeciwko prawom pracowniczym, wynikającym z kodeksu pracy, i jest zagrożone karą grzywny do 30 tys. zł. Przekroczenie terminu wykorzystania zaległego urlopu nie oznacza jednak, że pracownik stracił do niego prawo – roszczenia o udzielenie ...
-
Niewykorzystany urlop wypoczynkowy - jakie konsekwencje?
... wygaśnięciu umowy o pracę. Należy go wypłacić w ostatnim dniu zatrudnienia, bo w przeciwnym razie pracodawcy mogą grozić odsetki z tytułu nieterminowej wypłaty oraz kara grzywny za wykroczenie przeciwko prawom pracownika, dla którego ustawodawca przewiduje grzywnę w wysokości od 1000 zł do 30 000 zł. Obliczając ekwiwalent ...
-
Umowa o pracę. Koniec syndromu pierwszej dniówki…
... . Drugi egzemplarz powinien zachować pracodawca. Za brak pisemnego potwierdzenia warunków umowy przed dopuszczeniem pracownika do pracy, pracodawcy grozić będzie nadal kara grzywny od 1 do 30 tys. zł. Nowelizacja ma ograniczyć zatrudnianie pracowników w szarej strefie oraz zwiększyć ochronę ich praw, tj. ułatwić im ...
-
Zmiany w Kodeksie Pracy: umowa o pracę przed jej podjęciem
... inspektorowi okazania zawartej z pracownikiem umowy, może to zostać potraktowane jako utrudnianie inspektorom wykonywania czynności służbowych, za co w postępowaniu mandatowym grozi kara grzywny w wysokości od 1 tys. do 2 tys. zł, w przypadku recydywy do 5 tys. zł, a przed sądem, nawet do 30 tys. zł. Stąd dopuszczanie ...
-
Jakie obowiązki pracodawcy w czasie upałów?
... – mówi Mateusz Boguszewski. Co grozi pracodawcom za niestosowanie się do przepisów? Jeżeli pracodawca nie dostarczy pracownikom wody, może grozić mu kara grzywny w wysokości od 1 tys. zł do 30 tys. zł. Grzywnę w wysokości 1–2 tys. zł może nałożyć inspektor pracy, wyższe kary leżą w gestii ...
-
Coraz więcej zwolnień grupowych
... ograniczyć negatywne skutki takiego procesu, zarówno dla zatrudnionych, jak i pracodawcy - dodaje Magdalena Wilkoszewska. Za uchybienia podczas zwolnień grupowych pracodawcy grozi kara grzywny do 30.000 PLN. Do tego dochodzi ryzyko spraw sądowych wytaczanych przez pracowników, a także straty wizerunkowe. W przypadku błędów w procedurze zwolnień ...
-
Wyższe kary dla pracodawców
... innego należnego świadczenia) – może mu zostać zasądzona grzywna, kara ograniczenia wolności, a nawet kara pozbawienia wolności do lat 3. W przypadku niewykonania nakazu inspektora pracy zostanie wszczęte postępowanie egzekucyjne, wynikiem którego może być nałożenie na pracodawcę kolejnej grzywny, której podstawowa stawka wynosi 10 000 zł dla ...
-
Odpowiedzialność prawna za dane osobowe w firmie
... urzędu skarbowego i zasądzona kwota zostanie zajęta z rachunku bankowego przedsiębiorcy. Wysokość grzywny w stosunku do osoby fizycznej wynosi maksymalnie 10 tys. zł, a w ... pkt u.o.d.o., a więc ograniczyć je do ułożonego co najmniej według dwóch kryteriów”. Kara może mieć zastosowanie jeśli przetwarzanie danych nie jest dopuszczalne, a więc wbrew ...
-
Zatwierdzenie sprawozdania finansowego
... niekiedy, że w praktyce, za niedopełnienie powyższego obowiązku, grozi tylko sankcja w postaci grzywny nakładanej zgodnie z przepisami o Krajowym Rejestrze Sądowym. Powyższe przepisy są zaś skonstruowane w ... może być wyższa niż 2000 zł – art. 33 §1 kk i art. 33 §kk). Kara ograniczenia wolności może natomiast być orzeczona na okres od miesiąca do 12 ...
-
Świadczenie pielęgnacyjne będzie wyższe
... prezentowanie treści pornograficznych. Sprawca podlegał będzie karze grzywny, karze ograniczenia wolności albo pozbawienia wolności dla lat 2 (dotychczas kara pozbawienia wolności mogła być orzekana w wymiarze do jednego roku). Zwiększona została także kara za produkcję, utrwalanie, sprowadzanie, przechowywanie, posiadanie, rozpowszechnianie ...
-
5 niespodziewanych efektów RODO. Bać się czy nie?
... ujdą płazem. Niemniej, w pierwszych miesiącach raczej nie posypią się najwyższe grzywny, a te - warto przypomnieć - mogą być na tyle bolesne, że w skrajnych przypadkach prowadzenie dalszej działalności gospodarczej przez ukarany podmiot będzie niemożliwe. Maksymalna kara finansowa, o którą mogą się pokusić urzędnicy to 4 proc. globalnego ...
-
Obowiązkowe badania lekarskie: co grozi za ich brak?
... , pracodawca ponosi odpowiedzialność za wykroczenie i podlega karze grzywny (art. 283 § 1 K.p). Karę grzywny w postaci mandatu wymierza właściwy okręgowy inspektor pracy lub ... uprawnia pracodawcę do zastosowania kary porządkowej (upomnienie, nagana lub kara pieniężna). Ponadto pracodawca ma także prawo uznać odmowę wykonania badań lekarskich ...
-
Dłużnicy alimentacyjni zza kółka dostaną połowę diety
... być szczególnie atrakcyjny – dodaje Mariusz Skurzyński. Nawet 45 tysięcy złotych grzywny Zmiany w ustawie weszły w życie już blisko pół roku temu, ... , a także prawidłowe wyliczenie kwoty, którą powinien przekazywać komornikowi. Jeszcze przed nowym rokiem kara, jaką mógł otrzymać przedsiębiorca, wynosiła 2 tys. złotych, teraz – może sięgnąć nawet ...
-
Naruszenie praw pracownika a kodeks karny
... tu przestępstwo nie musi doprowadzić do powstania szkody po stronie pracownika. Kara grozi już za samo naruszenie praw zatrudnionego. Nieprzywrócenie do pracy ... , wymaganych danych albo zgłasza dane odbiegające od rzeczywistości może spodziewać się grzywny, kary ograniczenia wolności albo pozbawienia wolności do lat 2. Warto podkreślić, że ochrona w ...
-
Transport drogowy i czas pracy kierowców po zmianach
... dni. Sankcją za nie zgłoszenie zmiany danych w wymaganym terminie, jest kara pieniężna nakładana na przedsiębiorcę w wysokości 800 zł, za każdą niezgłoszoną ... też wydania wobec przedsiębiorcy dwóch wykonalnych decyzji administracyjnych albo dwóch kar grzywny, dojdzie do sytuacji, w której przedsiębiorca lub osoba zarządzająca transportem utraci ...
-
Akcja #OtwieraMY. O czym powinni pamiętać przedsiębiorcy i co im grozi?
... . Jedną z bardziej zniechęcających kar administracyjnych przewidzianych w ustawie jest kara wymierzana przez powiatowego inspektora sanitarnego, w drodze decyzji ... skuteczności, rozporządzeniach tzw. covidowych), może zostać podjęta próba nałożenia grzywny z tytułu popełnionego wykroczenia (opisanego w przepisie art. 116 § 1 a Kodeksu wykroczeń) ...
-
Co grozi za samowolę budowlaną?
... nieruchomości, inwestorowi lub zarządcy budynku karę grzywny. W skrajnych przypadkach może ona sięgnąć nawet kwoty miliona złotych. Chociaż trzeba podkreślić, że odpowiedzialność za samowolę budowlaną w nowelizacji Prawa budowlanego i tak została nieco złagodzona, bo wcześniej groziła nawet kara pozbawienia wolności. Robert Tomaszewski Prezes ...
-
Grzybobranie. Jakich przepisów prawnych powinien przestrzegać grzybiarz?
... przygotowany z nich sos, może spowodować, że na długo zapomnicie o spacerach w lesie. Kara za zebranie grzybów z „zastrzeżonej listy” wynosi od 3 miesięcy do 5 lat więzienia, a ... wykroczeń oraz kodeksie karnym. W przypadku popełnienia wykroczenia są to: kara nagany, grzywny do wysokości 5.000, 00 zł, ograniczenia wolności lub aresztu. Grzybowy ...
-
Zmiany w RO e-transport: powszechna kontrola towarów wjeżdżających do Rumunii
... lipca naruszenia wspomnianych wyżej obowiązków będą podlegać karze grzywny w wysokości od 5 do 10 tys. RON. Kara może zostać nałożona, jeśli kierowca naruszy obowiązek ... organu celnego lub funkcjonariuszy policji – tłumaczy ekspertka TC Kancelarii Prawnej. Wysokie grzywny dla osób prawnych Ze znacznie wyższymi karami muszą liczyć się osoby prawne ...
-
Zmiany dla prowadzących firmy transportowe
... zarządzających przedsiębiorstwem lub zarządzających transportem w przedsiębiorstwie). Wysokość grzywny za wykroczenia stwierdzone w takich przypadkach może wynieść maksymalnie ... Jednakże zaproponowano tu obniżenie kar. Obecnie kara pieniężna może wynieść maksymalnie 15.000 zł. Ustawa przewiduje, iż najniższa kara za pojedyncze naruszenie będzie mogła ...
-
Ustawa o odnawialnych źródłach energii podpisana
... sąd orzeknie karę pozbawienia wolności tylko wtedy, gdy inna kara lub środek karny nie może spełnić celów kary.”. Wobec sprawcy czynu zagrożonego karą pozbawienia wolności do lat 8 – sąd będzie mógł orzec karę grzywny albo karę ograniczenia wolności. Ustawa proponuje nowe uregulowania w zakresie ...
-
Ograniczenia działalności gospodarczej z powodu COVID-19. Pojawią się zbiorowe pozwy?
... modyfikować”. W rezultacie nałożenie obowiązku noszenia maseczki nie ma podstawy prawnej, dlatego kara pieniężna dla mężczyzny została uznana za niezgodną z prawem. Odszkodowanie od Skarbu Państwa ... . Zarówno w przypadku fryzjera otrzymującego karę w wysokości 10 000 zł, jak i grzywny 5 000 zł dla osoby niemającej na twarzy maseczki ochronnej, kwoty ...
-
Czas pracy kierowcy: kary za odpoczynek są legalne
... kierowcy samochodu ciężarowego, który spędza regularny tygodniowy odpoczynek w pojeździe można wymierzyć karę grzywny w wysokości 1800 euro. 21 Wielka Brytania. Od 1 listopada 2017 roku ... za odbywanie 45-godzinnego odpoczynku w kabinie samochodu ciężarowego w wysokości 1500 euro. Kara nakładana jest na przedsiębiorcę. Zakaz ten do dnia wydania wyroku ...
-
Ustawa o bateriach i akumulatorach
... jaki rodzaj baterii lub akumulatorów znajduje się w urządzeniu. Konsekwencją niedopełnienia tego obowiązku będzie kara pieniężna w wysokości od 1 tys. zł do 100 tys. zł. ... przyjęcie zużytych baterii lub akumulatorów, powoduje konieczność uiszczenia kary grzywny. Konkludując w opinii Kancelarii, podstawowym celem nowych przepisów jest zorganizowanie ...