-
Nowa ustawa o prawach konsumenta podpisana przez Prezydenta
... na właściwe organy obowiązek określenia wzorów pism w formie dokumentów elektronicznych. Wprowadzone zostaną jednolite w skali kraju wzory pism wykorzystywane w procedurach ... położono na wspieranie integracji społecznej i obywatelskiej środowisk mniejszości, w zakresie: oświaty, zatrudnienia, warunków bytowych i ochrony zdrowia. Sejm w tym celu do ...
-
Jak dostać dofinansowanie z urzędu pracy?
... okoliczności: osoba starająca się o dotację, nie odmówiła propozycji przyjęcia zatrudnienia, stażu lub przygotowania zawodowego w okresie 12 miesięcy przed złożeniem wniosku, bezrobotny ... . Nie zawsze znajduje się on na liście wymaganych przez urząd pracy dokumentów, ale z całą pewnością poprawi wizerunek wnioskodawcy i zwiększy jego szanse na ...
-
Ochrona danych osobowych w szkole
... kontaktowe oraz informacje niezbędne do skompletowania dokumentacji pracowniczych (wykształcenie, przebieg zatrudnienia, osiągnięcia zawodowe, itp). Szkoła ma prawo przetwarzać również niektóre ... nauczania, działalności wychowawczej i opiekuńczej oraz za wydawanie dokumentów zgodnych z posiadaną dokumentacją, odpowiada dyrektor placówki edukacyjnej. ...
-
RODO w prawie pracy
... zgody. W szczególności brak zgody nie może stanowić przyczyny uzasadniającej odmowę zatrudnienia, wypowiedzenia stosunku pracy lub jego rozwiązania bez wypowiedzenia przez pracodawcę ... może dojść stosunkowo łatwo w przypadku nieodpowiedniego zabezpieczenia dostępu do dokumentów płacowych. Z tego względu, do możliwości powoływania się na art. 30 ust. ...
-
Zmiany w prawie 2018 ważne dla przedsiębiorców
... Krajowym Rejestrze Sądowym Od 1 stycznia 2018 r. w elektronicznym katalogu dokumentów w KRS spółek z o.o., akcyjnych, komandytowo-akcyjnych i spółek europejskich ... – z możliwością przedłużenia. PRAWO PRACY Ustawa z dnia 20 kwietnia 2004 r.o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy W celu ułatwienia godzenia obowiązków opiekuńczych z pracą ...
-
Ustawa o cudzoziemcach - kolejne zmiany
... 2 lit. a rozporządzenia Rady (WE) nr 1030/2002 z dnia 13 czerwca 2002 r. ustanawiającego jednolity wzór dokumentów pobytowych dla obywateli państw trzecich (Dz.Urz. UE L 157 z 15.06.2002, ... licznymi warunkami, w szczególności takimi jak obowiązek wykazania uprzedniego zatrudnienia cudzoziemca w przedsiębiorstwie macierzystym lub w tej samej grupie ...
-
3 lata więzienia za niewłaściwe przetwarzanie danych osobowych
... uniemożliwienie kontrolerom wstępu do firmy, utrudnienie przeszukania, ukrywanie dokumentów, czy też uniemożliwienie kontaktu z określonymi osobami. To również wyjście naprzeciw ... przetwarzamy dane, a nie jesteśmy pewni, czy naruszamy przepisy, warto skorzystać z oferty zatrudnienia w niej Inspektora Ochrony Danych. Także pomoc inspektora w trakcie ...
-
Ochrona tajemnicy przedsiębiorstwa - zmiany od 4 września 2018
... w szczególności na nieuprawnionym dostępie, przywłaszczeniu lub kopiowaniu dokumentów, materiałów lub plików elektronicznych. Zachowanie tajemnicy przedsiębiorstwa przez ... co do możliwości ich stosowania w stosunku do pracowników, zwłaszcza po ustaniu zatrudnienia. Już dziś pojawiają się opinie, zgodnie z którymi konieczne (lub co najmniej ...
-
Jak zatrudnić cudzoziemca ze Wschodu?
... spełnić polskie firmy chcące zatrudnić pracowników ze Wschodu? Ścieżka zatrudnienia cudzoziemca wygląda mniej więcej następująco: Ustalenie, obywatelem jakiego kraju jest cudzoziemiec – ... nawet na terenie poszczególnych powiatów i znoszą ten obowiązek. Kompletowanie dokumentów, dokonanie opłat i złożenie wniosku do właściwego urzędu (urzędu pracy ...
-
Dodatkowe urlopy i uprawnienia pracowników - jak ma się przygotować pracodawca?
... umowy o pracę. Zgodnie z przepisami pracodawca musi dostosować długość umowy okresu próbnego do długości planowanego dalszego zatrudnienia. Podstawowymi zadaniami do wdrożenia w firmie są m.in. aktualizacja wzorów funkcjonujących dokumentów, do których zaliczają się: wzory umów o pracę na okres próbny poprzez dodanie klauzuli o przedłużeniu okresu ...
-
Jakie zmiany prawne czekają branżę TSL w 2025 roku?
... także nowe funkcjonalności, takie jak możliwość zautomatyzowanego generowania dokumentów i raportów celnych. Dodatkowo zakłada możliwość okresowego rozliczania cła ... przygotowywania kompleksowych raportów obejmujących dane na temat śladu węglowego, polityk zatrudnienia oraz zarządzania ryzykiem. Od 2024 roku wymogi raportowania ESG obowiązują ...
-
Jakie zmiany czekają firmy transportowe w 2025?
... i mieć je zestawione na jednej, zbiorczej fakturze, co przyspiesza administrację dokumentów i redukuje koszty. Co więcej, EVA wyposażona jest w specjalne zabezpieczenie ... powinien zawierać informacje o wszystkich pracownikach bez względu na formę zatrudnienia. Ponadto wymagana jest przedstawienie informacji o średniej arytmetycznej liczby kierowców ...
-
Wypowiedzenie umowy o pracę na czas nieokreślony
... zatrudnienia w zakładzie pracy stanowi uzasadnioną przyczynę wypowiedzenia. Organ rozpatrujący spory pracownicze nie jest powołany do badania zasadności i celowości zmniejszenia stanu zatrudnienia ... pozwanej przedstawili powodowi szczegółowe zarzuty, oparte na analizie dokumentów (rachunków za benzynę rzekomo zużytą do samochodu służbowego powoda), z ...
-
Zmiana umowy o pracę na umowę o telepracę
... tej podróży, czyli kosztów przejazdów oraz diety. 3. Nowe elementy umowy o telepracę oraz informacja o warunkach zatrudnienia dla telepracownika Należy pamiętać o tym, że umowa o telepracę, oprócz wszystkich elementów typowej umowy o ... z zakresu prawa pracy, zawiera porady prawne z podstawą, stanowiska PIP i ZUS oraz do pobrania: wzory dokumentów ...
-
Oczekiwanie na świadczenie rehabilitacyjne a wypowiedzenie umowy
... o przyznaniu świadczenia pracodawca będzie musiał sporządzić korektę wcześniej złożonych dokumentów, poczynając od dokumentu obejmującego okres od 1. dnia po wyczerpaniu ... z uchwałą Sądu Najwyższego z 10 września 1976 r. w razie niewykonania obowiązku zatrudnienia przez zakład pracy byłemu pracownikowi przysługuje roszczenie o nawiązanie stosunku ...
-
Zmiana trybu rozwiązania umowy a akta osobowe pracownika
... się informacja, że stosunek pracy ustał w wyniku rozwiązania za wypowiedzeniem dokonanym przez pracownika. Natomiast datą ustania zatrudnienia będzie termin uzgodniony przez strony. 6. „Istotnych” dla uprawnień pracowniczych dokumentów nie usuwa się z akt osobowych Przepisy nie regulują kwestii postępowania z dokumentami znajdującymi się w aktach ...
-
Bezrobotny cudzoziemiec w urzędzie pracy
... bezrobotna. Zgodnie z Ustawą z dnia 20 kwietnia 2004 roku o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy status osoby bezrobotnej mogą nabyć: obywatele ... poszukiwania pracy. Niejednokrotnie w przypadku cudzoziemców bardzo ważne jest poprawne przygotowanie dokumentów aplikacyjnych. Pomocą w tym zakresie w powiatowych urzędach pracy służą doradcy ...
-
Umowa uaktywniająca - zatrudnienie niani
... natomiast ubezpieczenie chorobowe. Obowiązek zgłoszenia do ubezpieczeń, składanie dokumentów rozliczeniowych, a także późniejsze wyrejestrowanie spoczywa na ... Ustawy z 20 kwietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy lub gdy umowa jest zawarta między nianią a rodziną zastępczą. W przypadku utraty przez rodziców zatrudnienia lub ...
-
Jakie pułapki może kryć umowa o pracę?
... zwrócić uwagę. Umowa o pracę – czyli co? W Polsce przepisy związane z warunkami zatrudnienia pracowników reguluje Kodeks pracy, który jednocześnie określa, że postanowienia ... z usług agencji zatrudnienia, która nie tylko pośredniczy w szukaniu pracy, ale także pomaga załatwić formalności. Takie rozwiązanie daje pewność, że nie podpiszemy dokumentów ...
-
Legalne zatrudnianie cudzoziemców. Co warto wiedzieć?
... w formie pisemnej w języku zrozumiałym dla siebie. W żadnym wypadku nie wolno podpisywać dokumentów, do których ma się jakiekolwiek wątpliwości. Warto zaznaczyć, że umowa ... mieć również wykonane wszystkie badania oraz szkolenie BHP. To jest standard zatrudnienia w Polsce, którym podlega każdy pracownik, bez względu na narodowość. Wsparcie agencji ...
-
Informacja do świadectwa pracy wydawana od 1 stycznia 2019 roku
... przepisy nie przewidują innego okresu jej przechowywania. Zaś w przypadku ponownego zatrudnienia tego samego pracownika w ciągu 10 lat, pracodawca kontynuuje prowadzenie dla tego pracownika dokumentacji ... Zgodnie z art. 94(6) pkt. 2 k.p. pracownik na odebranie swoich dokumentów, ma czas do końca miesiąca kalendarzowego, następującego po upływie ...
-
Jakie dane osobowe musimy udostępnić (przyszłemu) pracodawcy?
... ze szczególnych uprawnień przewidzianych w prawie pracy), wykształcenie i przebieg dotychczasowego zatrudnienia (jeżeli nie istniała podstawa do ich żądania od osoby ubiegającej się ... , kwestionariusz osobowy). Pracodawca nie powinien więc zbierać kserokopii dokumentów potwierdzających informacje wskazane przez pracownika. Może jednak żądać, ...
-
Prawo pracy. Już teraz warto znać nowe regulacje
... będzie 50% - co może zniechęcać do skorzystania z uprawnienia. Dużo nowych wzorów dokumentów Zmiany takie jak wprowadzenie kontroli trzeźwości w pracy, obowiązek ... dotyczące przerw od pracy, czy kontroli trzeźwości) i w arkuszach informacyjnych (np. o warunkach zatrudnienia). Co ważne – ułatwieniem dla pracodawców przy składaniu wniosków będzie z ...
Tematy: prawo pracy, kodeks pracy, kontrola trzeźwości, trzeźwość pracownika, umowa o pracę, umowa o pracę na czas określony, umowa na czas określony, wypowiedzenie umowy o pracę, wypowiedzenie umowy, wypowiedzenie umowy na czas określony, uzasadnienie wypowiedzenia, dodatkowy urlop opiekuńczy, zwolnienie od pracy, work-life balance, zatrudnianie cudzoziemców, zasady zatrudniania cudzoziemców -
Przepisy "work-life balance" wchodzą w życie. Nawet 7 dni dodatkowego urlopu w ciągu roku
... z wnioskiem o zmianę warunków zatrudnienia. Wniosek może dotyczyć na przykład zmiany rodzaju umowy o pracę na umowę na czas nieokreślony lub zatrudnienia w pełnym wymiarze czasu pracy. ... przygotować się na nadchodzące zmiany, należy zacząć od audytu stosowanych w organizacji dokumentów, takich jak m.in. umowa o pracę, aby upewnić się, że zawiera ona ...
Tematy: work-life balance, kodeks pracy, nowelizacja kodeksu pracy, uprawnienia pracowników związane z rodzicielstwem, opieka nad dzieckiem, zwolnienie od pracy, urlop opiekuńczy, dodatkowy urlop opiekuńczy, urlop rodzicielski, elastyczny czas pracy, nadgodziny, przerwy w pracy, wypowiedzenie umowy o pracę na czas określony, umowa na okres próbny -
Wykonywanie orzeczeń i ugód
... jeżeli sąd pierwszej instancji nałożył w nieprawomocnym wyroku obowiązek dalszego zatrudnienia pracownika do czasu prawomocnego orzeczenia Środki służące wykonaniu orzeczenia ... w ich świadomości istotnych dla sprawy faktów bądź zniszczenia lub zagubienia dokumentów itd.) Skłonienie opieszałych wierzycieli, aby dochodzili swych roszczeń w takim czasie ...
Tematy: -
Obowiązki pracodawcy w zakresie BHP
... Jeśli pracownik ma aktualne badania niezbędne ze względów sanitarno-epidemiologicznych do zatrudnienia na stanowisku kucharza, to nie zwalnia go to z odbycia badań ... także kontrola realizacji tych wniosków; wprowadzanie rejestrów, kompletowanie i przechowywanie dokumentów dotyczących wypadków przy pracy, stwierdzonych chorób zawodowych i podejrzeń o ...
-
Ciężkie naruszenie obowiązków pracowniczych
... . 198). Podobnie będzie w przypadku lekceważenia kompetencji i poleceń pełnomocnika pracodawcy oraz samowolnego zabrania dokumentów, pieczątek i kluczy należących do pracodawcy (por. wyrok SN z 11 czerwca 1997 r., I ... r., I PKN 270/99, OSNAPiUS 2001, Nr 2, poz.40) czy też np. ujawnienie dodatkowego zatrudnienia (por. wyrok SN z 25 sierpnia 1998 r., I ...
-
Akta osobowe: dostęp a ochrona danych pracownika
... pracownik w żadnym wypadku nie ma prawa do samowolnego usunięcia jakichkolwiek dokumentów z jego akt osobowych czy też do odmowy ... ), upoważniony pracownik urzędu pracy (art. 111- 116 ustawy z 20 kwietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy), inspektor posiadający upoważnienie Generalnego Inspektora Ochrony Danych Osobowych ...
-
Zakres obowiązków pracownika nie tylko na piśmie
... z podstawowych powinności zatrudniającego. Przyjrzyjmy się, jak należy tego dokonać. Istotą zatrudnienia jest świadczenie określonego w umowie rodzaju pracy na rzecz i pod kierownictwem pracodawcy ... listów, danych, wykresów dla zarządu lub klienta, zabezpieczanie dokumentów, zapewnianie odpowiedniej do potrzeb firmy ilości materiałów biurowych, ...
-
Ślub pracownika: uprawnienia i obowiązki
... rodziców, datę urodzenia, miejsce zamieszkania (adres do korespondencji), wykształcenie, przebieg dotychczasowego zatrudnienia. Obowiązek udostępnienia pracodawcy powyższych danych obejmuje także ... . Trzeba przy tym pamiętać, że pracodawca ma prawo żądać dokumentów potwierdzających dostarczone mu dane (por. art. 221 § 3 K.p.). Pracownik powinien ...
-
Zakaz konkurencji w prawie pracy
... ) własnoręcznego podpisu, zaś do zawarcia umowy niezbędna jest również wymiana dokumentów, z których każdy obejmuje treść oświadczenia woli jednej ze stron i jest przez nią ... , które zapobiegałyby wykorzystywaniu przez pracownika ważnych informacji, uzyskiwanych w czasie zatrudnienia, których ujawnienie mogłoby narazić pracodawcę na szkodę, na ...
-
Czas pracy kierowcy w 2012 roku
... zatrudnieniu w kilku firmach nałożony zostanie obowiązek pisemnego informowania pracodawcy, poza wymiarem zatrudnienia na rzecz innych firm, również o przeciętnej tygodniowej liczbie ... obowiązku przechowywania i udostępniania osobom uprawnionym do kontroli, dokumentów i innych nośników informacji wymaganych przepisami przez okres jednego roku ...
-
Zatrudnianie cudzoziemca: obowiązki pracodawcy
... Państwowej Inspekcji Pracy, Służbie Celnej, Straży Granicznej lub policji dokumentów potwierdzających wypełnienie powyższych obowiązków, sporządzonych w języku polskim lub ... tj. do 4 września br.). Źródło: Ustawa z dnia 20 kwietnia 2004 roku o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (art. 88h, 120) Ustawa z dnia 15 czerwca 2012 r. ...
-
Spory o roszczenia ze stosunku pracy
... zarządzająca zakładem pracy, główny księgowy, radca prawny oraz osoba prowadząca sprawy osobowe, zatrudnienia i płac. Komisja zobowiązana jest wybrać przewodniczącego i jego zastępców, jak również ustalić regulamin ... termin. Wniosek należy złożyć w ciągu 7 dni od dnia ustania przyczyny uniemożliwiającej złożenie dokumentów w terminie, należy w ...
-
Akta osobowe pracownika a informacje o zajęciu komorniczym
... wydanym pracownikowi świadectwie pracy oraz przesłanie nowemu pracodawcy zawiadomienia komornika i dokumentów dotyczących zajęcia wynagrodzenia pracownika oraz powiadomienie o ... B akt osobowych obejmującej dokumenty dotyczące nawiązania stosunku pracy oraz przebiegu zatrudnienia pracownika. Niemniej jednak biorąc pod uwagę, że dokumenty te dotyczą ...


5 Najlepszych Programów do Księgowości w Chmurze - Ranking i Porównanie [2025]