こういうのがいいraw, (strona 59/95) - informacje w zawartości serwisu eGospodarka.pl

eGospodarka.pl › Prawo › Zasoby serwisu › こういうのがいいraw

Zaświadczenie lekarskie usprawiedliwia nieobecność w pracy

Zaświadczenie lekarskie o czasowej niezdolności do pracy stanowi dowód usprawiedliwiający nieobecność pracownika w pracy. Tym samym przedstawienie przez pracownika zwolnienia obejmującego określony czas stanowi podstawę do zakwalifikowania tego okresu jako usprawiedliwionej nieobecności w pracy. Pytanie: Pracownik otrzymał zaświadczenie o czasowej ...

Tematy: zaświadczenie lekarskie, zwolnienie lekarskie, nieobecność w pracy, niezdolność do pracy, usprawiedliwiona nieobecność
Rozwiązanie umowy hostingu

Witryny, strony internetowe przedsiębiorstw, reklamy produktów, bannery, ankiety zamieszczane w przestrzeni wirtualnej są dziś biznesowym chlebem powszednim, a niekiedy nawet warunkiem koniecznym prowadzenia działalności gospodarczej. Co jednak w sytuacji, gdy usługi internetowe, za które zapłaciliśmy, a które miały usprawniać działanie ...

Tematy: odpowiedzialność dostawcy usług internetowych, hosting, usługi hostingowe, umowa hostingu, ustawa o świadczeniu usług drogą elektroniczną
Bezpieczne zabawki dla dzieci

Święta Bożego Narodzenia to bardzo pracowity czas dla Świętego Mikołaja. Musi on przygotowac sanie, nakarmić refinery, sprawdzić spis dobrych dziewczynek i chłopców - tak by o nikim nie zapomnieć... i upewnić się, że kupione przez elfy zabawki są nie tylko fajne ale i bezpieczne! W tym roku, jego zadanie będzie łatwiejsze niż kiedykolwiek ...

Tematy: bezpieczne zabawki, niebezpieczne zabawki, produkty dla dzieci, bezpieczeństwo dziecka, zabawki
Biura podróży a prawa konsumentów

Zbliżający się koniec roku to dobry moment, aby przywitać nowy hucznie w innym kraju. Biura podróży zachęcają do planowania noworocznych wyjazdów, a nawet następnych wakacji. Na co zwrócić uwagę przeglądając umowę? O ile może spaść cena wycieczki za hałas w nocy czy brak balkonu? Urząd Ochrony Konkurencji i Konsumentów przypomina turystom, którzy ...

Tematy: UOKiK, kontrola UOKiK, nieuczciwe praktyki konsumenckie, ochrona konsumentów, biura podróży, niedozwolone klauzule, niedozwolone klauzule umowne, umowa o imprezę turystyczną
Pełnomocnik na zgromadzeniu wspólników

Wspólnik spółki z o.o. nie musi osobiście uczestniczyć w zgromadzeniu wspólników oraz samemu wykonywać na nim prawa głosu. Może ustanowić w tym celu pełnomocnika. Pełnomocnictwo musi zostać udzielone w formie pisemnej pod rygorem nieważności i powinno być dołączone do księgi protokołów. Jeden pełnomocnik może reprezentować na danym zgromadzeniu ...

Tematy: wspólnik spółki, umowa spółki, pełnomocnik, udzielenie pełnomocnictwa, zgromadzenie wspólników, uprawnienia pełnomocnika
Obowiązki pracodawcy na początku roku

W prawie pracy jest stosunkowo mało terminów do wykonania czynności, które są określone ścisłą datą. Częściowo wynika to z założenia, że powinności ciążące na pracodawcy powinny być wykonane bez zbędnej zwłoki, chyba że inaczej stanowią przepisy. Niekiedy jednak czas realizacji określonego obowiązku wynika z jego charakteru bądź ze zmiany prawa. Z ...

Tematy: obowiązki pracodawcy, ZFŚS, zakładowy fundusz świadczeń socjalnych, czas pracy pracownika niepełnosprawnego, czas pracy kierowcy, zatrudnianie kierowców
Wyprzedaże - na co uważać?

Do wyprzedaży towarów należy podchodzić z pewną rezerwą. Wcześniejsze kontrole Inspekcji Handlowej czy Urzędu Ochrony Konkurencji i Konsumentów wykazywały nierzadkie w tym okresie przypadki jedynie papierowych przecen i innego rodzaju naruszenia prawa przez sprzedawców. Dobrze więc, by decyzja o zakupie danej rzeczy była podyktowana czymś więcej ...

Tematy: przeceniony towar, przeceny, wyprzedaż, wyprzedaż towarów, nieuczciwe praktyki rynkowe, prawa konsumentów
Likwidacja stanowiska pracy a odprawa pieniężna

Likwidacja stanowiska pracy pracownika zdecydowanie jest uzasadnioną przyczyną wypowiedzenia umowy o pracę takiemu pracownikowi. Jednak pracownikowi - w związku z rozwiązaniem stosunku pracy z przyczyn jego niedotyczących - przysługuje odprawa pieniężna. Wysokość odprawy jest zależna od okresu zatrudnienia u danego pracodawcy, który zwalnia. ...

Tematy: likwidacja stanowiska pracy, odprawa pieniężna, wypowiedzenie umowy o pracę, rozwiązanie umowy o pracę
Wykorzystanie zaległego urlopu w 2012 r.

1 stycznia 2012 roku weszły w życie przepisy wydłużające termin wykorzystania zaległego urlopu. Czy nowelizacja będzie miała zastosowanie do zaległego urlopu za 2011 r.? Zdania są odmienne, a my sprawdźmy, jak jest naprawdę. Stosowanie dotychczasowych przepisów, gdy tak stanowią przepisy przejściowe 1 stycznia 2012 r. weszła w życie zmiana Kodeksu ...

Tematy: wykorzystanie zaległego urlopu, zaległy urlop, zaległy urlop wypoczynkowy, prawo do urlopu, urlop pracownika
Potwierdzanie okresu zatrudnienia

Okres poprzedniego zatrudnienia pracownika (w Polsce) powinien być potwierdzony świadectwem pracy. Umowa o pracę nie potwierdza faktycznego okresu zatrudnienia ani nie przekazuje kolejnemu pracodawcy informacji niezbędnych do ustalenia uprawnień ze stosunku pracy i uprawnień z ubezpieczenia społecznego. Pytanie: Czy umowę o pracę z poprzedniego ...

Tematy: okres zatrudnienia, świadectwo pracy, potwierdzanie okresu zatrudnienia, obowiązki pracodawcy, dokumentacja pracownicza
Kiedy złożyć wniosek o ogłoszenie upadłości?

Ogłoszenie upadłości kojarzy się z ostatecznym niepowodzeniem w prowadzeniu działalności gospodarczej, potocznie nazywane jest bankructwem. Złożenie wniosku o ogłoszenie upadłości z punktu widzenia dłużnika z pewnością nie jest łatwą decyzją. Warto jednak wiedzieć, kiedy zgodnie z prawem należy złożyć taki wniosek, aby uniknąć negatywnych ...

Tematy: upadłość, upadłość firmy, jak ogłosić upadłość, wniosek o ogłoszenie upadłości, ogłoszenie upadłości, prawo upadłościowe, wypłacalność firmy
Zanim powstanie statut spółki

Statut spółki akcyjnej to podstawowy dokument wyznaczający prawa i obowiązki akcjonariuszy a także regulujący ład korporacyjny w spółce. Opracowując statut, można skorzystać z powszechnie dostępnych wzorcowych statutów, trzeba jednak pamiętać, że celem tego dokumentu jest takie ukształtowanie relacji wewnątrz spółki by były one optymalne zarówno ...

Tematy: spółka akcyjna, statut spółki, akcjonariusz, prawa akcjonariuszy
Wypłata wynagrodzenia z opóźnieniem

Terminowe i prawidłowe wypłacanie wynagrodzenia za prace jest jednym z podstawowych obowiązków pracodawcy. Kwestię tę reguluje art. 94 § 5 k.p. Dodatkowo art. 86 § 1 k.p. nakłada na pracodawcę obowiązek wypłacania wynagrodzenia za pracę w miejscu, terminie oraz czasie określonym w regulaminie wynagradzania lub w innych przepisach prawa pracy. ...

Tematy: wypłata wynagrodzenia, termin wypłaty wynagrodzenia, wypłata wynagrodzenia za pracę, terminowe wypłacanie wynagrodzenia
Bankructwo linii lotniczych a prawa pasażerów

W ciągu ostatnich dwóch tygodni zbankrutowały dwie linie lotnicze - węgierski przewoźnik narodowy Malev i hiszpański Spanair. Jak w takiej sytuacji mają się zachowywać pasażerowie? Czy mają jakieś prawa? I jakie? O tym wszystkim informuje Internetowe Centrum Podróży eSKY.pl. Bankructwa linii lotniczych zdarzają się od czasu do czasu. Od 2000 roku ...

Tematy: bankructwo linii lotniczych, przewoźnicy lotniczy, linie lotnicze, prawa pasażera, prawa pasażera linii lotniczych, podróż samolotem
Nieuczciwe oznaczenie przedsiębiorstwa

Bardzo istotne znaczenie dla uzyskania przewagi konkurencyjnej na rynku może mieć rozpoznawalne oznaczenie przedsiębiorstwa (np. nazwa lub logo sieci sklepów, restauracji, biura podróży itp.). Korzystanie ze zindywidualizowanego oznaczenia przedsiębiorstwa podlega więc ochronie prawnej. Zgodnie z art. 5 ustawy z dnia 16 kwietnia 1993 r. o ...

Tematy: oznaczenie przedsiębiorstwa, logo firmowe, znak towarowy firmy, prawo znaków towarowych, ochrona znaków towarowych
Oznaczenie towaru wprowadzające w błąd

Każdy z nas, kupując określony towar zakłada, że informacje przedstawione w oznaczeniu towaru, co do pochodzenia towaru oraz innych istotnych cech są rzetelne. Zazwyczaj właśnie na podstawie informacji przedstawionych w oznaczeniu towaru (na opakowaniu, etykiecie) podejmujemy decyzję o jego zakupie lub rezygnacji z zakupu. Dla prawidłowego ...

Tematy: nieuczciwa konkurencja, oznakowanie towarów, oznakowanie opakowań, oznaczenie produktu, oznaczenie towarów
Zawieszenie działalności firmy

Jeżeli przedsiębiorca nie zatrudnia pracowników, to bez względu na to, w jakiej formie jest prowadzona działalność, ma prawo ją zawiesić na maksymalnie 2 lata. Obecnie procedura zgłoszenia zawieszenia jest bardzo prosta i dla jednoosobowych przedsiębiorców odbywa się poprzez złożenie wniosku w CEIDG. Taki wniosek można złożyć m.in. za ...

Tematy: działalność gospodarcza, zawieszenie działalności gospodarczej, zawieszenie działalności, czasowe zawieszenie działalności, przerwa w działalności
Zimowe wakacje a prawa konsumenta

Zamiast białego szaleństwa gorączkowe oczekiwanie na sprzęt narciarski zagubiony przez przewoźnika lub godziny stracone na dworcu z powodu opóźnionego połączenia do austriackiego kurortu. To przykładowe scenariusze niezbyt udanych ferii zimowych. Europejskie Centrum Konsumenckie w Polsce podpowiada, jak dochodzić swoich praw w razie problemów ...

Tematy: prawa konsumenta, ochrona konsumentów, porady dla konsumentów, wyjazdy wakacyjne, prawa pasażera linii lotniczych, zagubiony bagaż
Jak sprawdzić prawidłowość reprezentacji firmy?

Przed określeniem sposobu reprezentacji danego podmiotu należy ten podmiot dokładnie i prawidłowo określić. Zaniedbanie w tym zakresie może być bardzo kosztowne, skutkujące oddaleniem lub odrzuceniem powództwa o zapłatę. Pytanie: Przed zawarciem umowy handlowej z nowym kontrahentem należy skompletować pakiet dokumentów pozwalających zweryfikować ...

Tematy: umowa spółki, reprezentacja spółki, pełnomocnictwo, umowa handlowa
Promesa - przyrzeczenie wydania koncesji

Czy Twoim zdaniem prawo przewiduje instytucję przyrzeczenia? Jeżeli tak, to w jakim zakresie? Odpowiedź na pytanie znajdziesz w ustawie o swobodzie działalności gospodarczej, w której ustawodawca zdecydował się na wprowadzenie instytucji przyrzeczenia wydania koncesji, czyli promesy. Pojęcie koncesji W polskim porządku prawnym istnieją sfery ...

Tematy: koncesje, koncesja, ustawa o koncesjach, wydanie koncesji, promesa, przyrzeczenie wydania koncesji
Kara umowna a uzyskanie odszkodowania

Kara umowna zapisana w umowach z kontrahentami nie może być zbyt wygórowana, ale jednocześnie powinna jak najlepiej zabezpieczać przedsiębiorcę przed potencjalnymi stratami. Złoty środek trudno znaleźć samemu - najlepiej zdać się na pomoc doświadczonego prawnika. Dobrze skonstruowana umowa z kontrahentem zabezpiecza przedsiębiorcę w razie ...

Tematy: kary umowne, kara umowna, wysokość kary umownej, pomoc prawna, zabezpieczenie wykonania umowy
Opłata produktowa: trzeba się rozliczyć

Do końca marca wielu przedsiębiorców musi wywiązać się z obowiązku uregulowania opłaty produktowej. Muszą oni przedłożyć roczne sprawozdania oraz samodzielnie naliczyć i uregulować należną opłatę. Opłatę produktową wnosi się w sytuacji, gdy firma nie osiągnęła odpowiedniego poziomu odzysku i recyklingu odpadów opakowaniowych i poużytkowych. Kto ...

Tematy: opłata produktowa, opłaty za korzystanie ze środowiska, opakowania, opakowanie produktu, recykling
Umowa cywilnoprawna a powstanie wierzytelności

Jednym z podstawowych źródeł powstania wierzytelności jest umowa cywilnoprawna. W ramach obrotu gospodarczego stanowi ona najczęstszy sposób regulujący obrót dóbr, usług i środków pieniężnych. Umowa dochodzi do skutku poprzez zgodne oświadczenie woli dwóch lub więcej stron. Według art. 3531 k.c.: "Strony zawierające umowę mogą ułożyć stosunek ...

Tematy: umowa, umowa cywilnoprawna, wierzytelność, oferta, złożenie oferty, zawarcie umowy, forma zawarcia umowy, przetarg, aukcja, negocjacje
Nowa ustawa o timeshare od 28 IV

"Marzysz o Wyspach Kanaryjskich? Nic prostszego! Wystarczy zawrzeć umowę o timeshare!". Takie ogłoszenia wielokrotnie się pojawiają, a większość osób zastanawia się na czym polega taka umowa. Przez timeshare należy rozumieć umowę, na podstawie której konsument nabywa odpłatnie od przedsiębiorcy prawo do korzystania, z co najmniej jednego ...

Tematy: timeshare, ustawa o timeshare, timesharing, umowa timesharingowa, prawo timesharingu
Jak sprawdzić zagranicznego kontrahenta?

Wiedza o przyszłym partnerze biznesowym powinna być w swoim zakresie co najmniej równa tej uzyskiwanej o kontrahencie pochodzącym z Polski. Należy mieć tu szczególnie na uwadze wiedzę o charakterze ustroju prawnego podmiotów, z którymi chcemy rozpocząć współpracę, dane dotyczące tych podmiotów znajdujące się odpowiednich rejestrach, umocowanie ...

Tematy: rejestr przedsiębiorców, wywiadownia gospodarcza, weryfikacja kontrahenta, niewypłacalność kontrahenta, zagraniczni kontrahenci
Bezpieczne transakcje gospodarcze

Każdy, kto prowadzi działalności gospodarczą niezależnie od tego czy jest to działalności handlowa produkcyjna czy usługowa, wie jak ważne jest pozyskanie klienta. Jest to istotne zwłaszcza dziś, gdy konkurencja na rynku jest duża a podaż wszelkiego rodzaju towarów czy usług jest większa niż rynek ten jest w stanie wchłonąć. Pogoń za klientem ...

Tematy: transakcje gospodarcze, weryfikacja kontrahenta, zabezpieczenie wierzytelności, zabezpieczenie należności, zabezpieczenia umowne, zabezpieczenia właściwe, weksel, gwarancja bankowa
Zmowy cenowe między przedsiębiorcami

Porozumienia cenowe między przedsiębiorcami należą do praktyk ograniczających konkurencyjność rynku i dlatego istnieje szereg regulacji prawnych, których celem jest ich eliminowanie. Porozumienia cenowe stanowią wypaczenie zdrowej i w pełni legalnej zasady kształtowania polityki cenowej, w oparciu o ceny, ustalone przez konkurencyjne ...

Tematy: zmowa cenowa, zmowy cenowe, polityka cenowa, porozumienia między przedsiębiorcami, nieuczciwa konkurencja, ochrona konsumentów
Rękojmia za wady rzeczy kupionej

O wadliwości rzeczy decyduje brak cech, o których istnieniu zapewnia sprzedawca. Jeżeli według sprzedawcy rzecz nie ma wad, to kupujący nie musi badać rzeczy pod tym kątem. Obdarza on zaufaniem sprzedającego w tym zakresie i nieuczciwe działania sprzedawcy powodują, iż upływ terminów określonych w kodeksie cywilnym nie zamyka drogi kupującemu do ...

Tematy: rękojmia, rękojmia za wady fizyczne, rękojmia i gwarancja, wadliwe produkty
Mobbing w pracy a odpowiedzialność pracodawcy

Zasada równego traktowania w zatrudnieniu i zakaz stosowania mobbingu to rozwiązania prawne obowiązujące pracodawców odpowiednio od 2001 r. i 2003 r. Mimo tego, że są to regulacje utrwalone w polskim prawie pracy, niekiedy traktowane są jako przepisy "uzupełniające" podstawowy kanon obowiązków pracodawcy. Tymczasem ich naruszenie może spowodować ...

Tematy: mobbing, mobbing w pracy, dyskryminacja w miejscu pracy, dyskryminacja, obowiązki pracodawcy
Umowa zlecenia "na zastępstwo"

Umowa zlecenia, w której będzie wskazany zakres prac, pomieszczenia, które należy posprzątać i porę, w jakiej dostępne są te pomieszczenia, nie określająca natomiast godzin pracy i nie zobowiązująca do pracy pod kierownictwem, czyli jednych z zasadniczych cech stosunku pracy - jest jak najbardziej prawidłowo zawartą umową cywilnoprawną. Pytanie: ...

Tematy: umowa zlecenia, umowa na zastępstwo, umowa zlecenia na czas określony
Odrębne postępowanie gospodarcze zniesione

W dniu 3 maja 2012 r. weszła w życie nowelizacja ustawy - Kodeks postępowania cywilnego oraz niektórych innych ustaw (Dz. U. z 2011 r. Nr 233, poz. 1381, dalej "nowelizacja"). która wprowadziła szereg zmian w postępowaniu cywilnym. W niniejszej publikacji przedstawimy w naszej opinii najbardziej istotne zmiany wprowadzone przez nowelizację, ...

Tematy: postępowanie gospodarcze, postępowanie w sprawach gospodarczych, postępowanie cywilne
Wyższy dodatek za pracę w nocy

Należności z tytułu pracy w godzinach nadliczbowych, w porze nocnej oraz w niedziele i święta można określić korzystniej dla pracowników, niż przewidują to przepisy prawa pracy, i np. ustalić, że za pracę w porze nocnej będzie przysługiwał dodatek w wysokości 30% wynagrodzenia zasadniczego przysługującego pracownikowi. Przy podobnych zapisach ...

Tematy: praca w porze nocnej, dodatek do wynagrodzenia za pracę, dodatek za nadgodziny, dodatek za pracę w nocy
Spółka komandytowa a zawieranie umów o pracę

Spółkę komandytową, której komplementariuszem jest sp. z o.o., reprezentuje zarząd spółki z o.o. Do zawierania umów o pracę zarząd może upoważnić inną osobę, np. księgową spółki komandytowej, na podstawie zwykłego pełnomocnictwa. W zakresie umów cywilnoprawnych powinien je podpisywać zarząd sp. z o.o., chyba że w spółce komandytowej zostanie ...

Tematy: zawarcie umowy o pracę, spółka komandytowa, umowa o pracę
Monitoring a prawa pracownika

Przepisy konstytucyjne wprowadzają w art. 30 Konstytucji obowiązek władz publicznych do poszanowania i ochrony godności człowieka, która jako cecha przyrodzona i niezbywalna stanowi źródło wolności i praw człowieka i obywatela. Na gruncie prawa pracy obowiązuje bardziej szczegółowa zasada na mocy której również pracodawca ma obowiązek poszanowania ...

Tematy: monitoring, monitoring pracy, prawa pracownika, monitorowanie pracowników, kontrola pracowników, dobra osobiste
Kiedy przysługują dni wolne na poszukiwanie pracy?

Pracownikom, którzy odchodzą z firm trudno jest znaleźć nową posadę i jednocześnie wywiązać się ze wszystkich spraw służbowych. Tymczasem w okresie wypowiedzenia przysługuje prawo do wolnych dni, które można przeznaczyć na poszukiwanie etatu. W jakich sytuacjach pracodawca musi ich udzielić a kiedy zwolniony jest z tego obowiązku? Kodeks pracy ...

Tematy: zwolnienie z pracy, zwolnienie pracownika, zatrudnienie, wypowiedzenie umowy o pracę, rozwiązanie umowy o pracę, wypowiedzenie zmieniające, dzień wolny na poszukiwanie pracy, dni wolne na poszukiwanie pracy