-
Dokumentację projektową musi sprawdzić wykonawca
Obowiązkiem inwestora jest dostarczenie projektu, który stanowi część dokumentacji budowy, a ta jest częścią składową umowy o roboty budowlane. Zgodnie z definicją zawarta w art. 3 pkt 13 prawa budowlanego przez dokumentację budowy należy rozumieć pozwolenie na budowę wraz z załączonym projektem budowlanym, dziennik budowy, protokoły odbiorów ...
-
Wypowiedzenie umowy przez pracownika
Co do zasady wypowiedzenie złożone przez pracownika powinno być dostarczone osobie reprezentującej pracodawcę w sprawach z zakresu prawa pracy, chyba że inne zasady obiegu dokumentów wynikają z przepisów wewnątrzzakładowych. Pytanie: Do kogo powinien skierować wypowiedzenie umowy o pracę pracownik pracujący w jednostce organizacyjnej firmy, która ...
-
Przedłużenie umowy okresowej do dnia porodu
Przepis Kodeksu pracy przewidujący obowiązek przedłużenia umowy okresowej do dnia porodu stanowi wyjątek od zasady zawartej w ustawie antykryzysowej, w związku z czym ma pierwszeństwo w stosowaniu. Przekroczenie 24-miesięcznego limitu zatrudnienia na podstawie umowy okresowej nastąpi z mocy prawa, a nie za sprawą decyzji podjętej przez pracodawcę, ...
-
Odpowiedzialność członka zarządu za długi spółki
Jeżeli egzekucja przeciwko spółce okaże się bezskuteczna, członkowie zarządu odpowiadają solidarnie za jej zobowiązania (art. 299 § 1 ksh). Co stanowi podstawę, aby uznać, że egzekucja jest bezskuteczna - czy musi być to stwierdzone w postępowaniu egzekucyjnym? A może wystarczy, że wierzyciel zostanie zawiadomiony przez komornika o umorzeniu ...
-
Zawieranie umów - jakie pułapki?
Znaczny odsetek przedsiębiorców z zawieraniem umów radzi sobie na własną rękę, ewentualnie korzysta z pomocy księgowych. Jednak unikając kontaktu z prawnikiem dużo łatwiej wpaść w pułapkę, którą może się okazać nawet z pozoru korzystny zapis w kontrakcie. Kary umowne mogą też chronić dłużników Przykładem na takie pozornie atrakcyjne zastrzeżenie ...
-
Co powinna zawierać umowa franczyzowa?
Franczyza ( ang. franchising ) jest coraz popularniejszym systemem współpracy przedsiębiorców w Polsce. Polega ona na stałej współpracy pomiędzy przedsiębiorcami, z której jeden (franczyzodawca) przekazuje drugiemu (franczyzobiorcy) prawo do eksploatacji swojej marki i korzystania z jego know-how, w zamian za pobierane z tego tytułu opłaty. ...
-
Urlop wypoczynkowy radcy prawnego
Radca prawny, zatrudniony na umowę o pracę, ma prawo część czasu pracy pracować poza zakładem. A to z kolei powoduje mnóstwo wątpliwości i emocji przy udzielaniu radcy urlopu... Czas pracy radcy - nie tylko w zakładzie Zgodnie z przepisami ustawy o radcach prawnych, do czasu pracy radcy prawnego zalicza się: Czas wykonywania przez niego pracy na ...
-
Sprawdź czy klauzula umowna jest niedozwolona
Stosowanie przez przedsiębiorców klauzul niedozwolonych jest częstym procederem. Jeżeli podpisana przez nas umowa zawiera krzywdzące postanowienia, warto sprawdzić, czy klauzula nie ma niedozwolonego charakteru. Pytanie: Umowa przyłączeniowa zawiera zapis, że po podłączeniu węzła odbiorca musi pobierać ciepło przez okres 5ciu lat. Wcześniejsza ...
-
Zakaz konkurencji w prawie pracy
W poniższej publikacji postaramy się przedstawić zakaz konkurencji w prawie pracy. Zakaz konkurencji jest instytucją prawa pracy, uregulowaną w ustawie z dnia 26 czerwca 1974 r. - Kodeks pracy (tekst jednolity: Dz. U. z 1998 r. Nr 21, poz. 94 z późn. zm., dalej również "k.p."). Instytucja ta jest ściśle związana ze stosunkiem pracy i polega ona na ...
-
Absolutorium a odpowiedzialność członka zarządu
Członek zarządu, rady nadzorczej, komisji rewizyjnej oraz likwidator spółki z o.o. odpowiada wobec spółki za szkodę wyrządzoną działaniem lub zaniechaniem sprzecznym z prawem lub postanowieniami umowy spółki, chyba że nie ponosi winy. Uchwała o udzieleniu absolutorium tylko wtedy stanowić może dla Ciebie ochronę przed odpowiedzialnością wobec ...
-
Licencja na przewozy taxi
Do świadczenia usług przewozu osób taksówkami potrzebne jest pozyskanie licencji z gminy. Tylko osoby o dobrej reputacji mogą otrzymać taki dokument. Dokument licencji na przewozy taxi, wystawia: wójt, burmistrz lub prezydent miasta. Ponadto wnioskujący o licencję musi przedstawić prawo własności do posiadanych na własność lub użytkowanych ...
-
Sprzedaż nieruchomości należącej do spółki z o.o. osobie trzeciej
Decyzje dotyczące zbycia bądź wydzierżawienia przedsiębiorstwa lub jego zorganizowanej części oraz ustanowienia na nich ograniczonego prawa rzeczowego, a także - o ile umowa spółki nie stanowi inaczej - decyzje nabycia i zbycia nieruchomości, użytkowania wieczystego, lub udziału w nieruchomości podejmuje zgromadzenie wspólników (art. 228 pkt. 3 i ...
-
Zastaw a zastaw rejestrowy
Zastaw jest jednym z najpopularniejszych zabezpieczeń polskiego systemu prawa. Zastaw regulowany jest zarówno kodeksem cywilnym (zastaw zwykły) jak i odrębną ustawą tj. Ustawą o zastawie rejestrowym i rejestrze zastawów z dnia 6 grudnia 1996 r. Stronami umowy zastawu są: zastawnik, czyli wierzyciel, którego wierzytelność została zabezpieczona oraz ...
-
Rekompensata za zmarnowany urlop
Polski turysta może żądać od organizatora podróży zadośćuczynienia za szkodę niemajątkową (krzywdę) w postaci zmarnowanego urlopu. Tego rodzaju roszczenie wynika z odpowiednio interpretowanych przepisów ustawy o usługach turystycznych. Biura podróży nadal jednak nie chcą przyjąć tego do wiadomości i w większości tego typu sprawy mają swój finał w ...
-
Nieudane wakacje: jak napisać reklamację?
Plaża dwa kilometry od hotelu, a miała być "blisko", strata doby hotelowej przez opóźniony lot, zagubienie bagażu przez linie lotnicze czy drogi sprzęt fotograficzny kupiony podczas podróży po Europie, który okazał się być bublem - to wspomnienia, jakie wiele osób przywozi z wakacji. Europejskie Centrum Konsumenckie podpowiada, jak napisać ...
-
Odszkodowanie za rozwiązanie umowy a odprawa rentowa
Odprawa rentowa jest świadczeniem niezależnym i przyznawanym na podstawie innego przepisu niż odszkodowanie za rozwiązanie stosunku pracy z naruszeniem przepisów prawa. Pytanie: Z pracownikiem rozwiązana została umowa o pracę na czas nieokreślony z powodu wyczerpania okresu pobierania wynagrodzenia za czas choroby oraz 6-miesięcznego okresu ...
-
Zastrzeganie odsetek za nieterminowe płatności
Do terminowej zapłaty może mobilizować kontrahentów świadomość, że za każdy dzień opóźnienia zostaną naliczone odsetki. Jeśli z umowy nic innego nie wynika, to będą to odsetki ustawowe. Można jednak zagwarantować sobie prawo naliczania wyższych niż ustawowe odsetek, ale do tego potrzebne będzie odpowiednie postanowienie w umowie. Jakie odsetki ...
-
Urlop pracownika niepełnosprawnego
Ile dni urlopu przysługuje pracownikowi legitymującemu się umiarkowanym stopniem niepełnosprawności, który podjął pierwszą w życiu pracę w bieżącym roku? Nadmieniam, że przedłożone przez zainteresowanego w dniu zatrudnienia orzeczenie o stopniu niepełnosprawności zostało wydane przed kilkoma laty. Pracownik niepełnosprawny podejmujący pierwszą ...
-
Euro 2012 a prawa konsumentów
Zwrot rzeczy, która przestała się podobać? W Polsce taka możliwość zależy tylko od sprzedawcy, na Ukrainie - mamy na to aż dwa tygodnie od zakupu. UOKiK oraz Ukraińska Federacja Wszystkich Konsumentów Pulse informują o prawach kibiców na zakupach. 690 kilometrów dzieli Warszawę od Kijowa, 10 godzin podróży samochodem, 60 minut różnicy w czasie, w ...
-
Przekształcenie przedsiębiorcy w spółkę kapitałową
Od 1 lipca 2011 roku możliwe jest przekształcenie przedsiębiorcy będącego osobą fizyczną (wykonującą we własnym imieniu działalność gospodarczą) w jednoosobową spółkę z ograniczoną odpowiedzialnością lub jednoosobową spółkę akcyjną. Zdaniem ekspertów z międzynarodowej kancelarii prawnej Bird& Bird, może to jednak generować istotne ryzyko dla ...
-
Kiedy czynność prawna spółki kapitałowej jest nieważna?
W poniższej publikacji, postaramy się odpowiedzieć na pytanie: Kiedy czynność spółki kapitałowej jest nieważna z powodu braku uchwały jej organu? i przedstawić sytuacje, w których czynność prawna spółki kapitałowej dokonana bez wymaganej uchwały organu tej spółki jest nieważna. Na wstępie należy wskazać, że spółki kapitałowe to dwie spośród spółek ...
-
Godziny ponadwymiarowe niepełnoetatowca
Sprawdź, jak można zaoszczędzić, wpisując do umowy o pracę pracownika niepełnoetatowego godziny ponadwymiarowe, nie łamiąc przy tym prawa. Normy niepełnoetatowca identyczne jak pełnoetatowca Normy czasu pracy pracowników zatrudnionych w niepełnym wymiarze czasu pracy są takie same, jak normy pełnoetatowców. Jeżeli przykładowo pracownik, do którego ...
-
Nabywanie uprawnień do urlopu uzupełniającego
Jak obliczyć wymiar urlopu wypoczynkowego pracownikowi, który w ciągu roku osiągnie staż uprawniający do urlopu w wyższym wymiarze? Czy w zależności od miesiąca nabycia prawa do tego urlopu ma on charakter proporcjonalny? Poruszoną w pytaniu problematykę reguluje art. 158 K.p. Na jego podstawie pracownikowi, który wykorzystał urlop za dany rok ...
-
Indywidualny rozkład czasu pracy
Wprowadzając indywidualny rozkład czasu pracy, pracodawcy często korzystają z przepisów ustawy antykryzysowej. To właśnie ten akt prawny jest aktualnie główną podstawą prawną wdrożenia w zakładzie indywidualnej organizacji czasu pracy. Nie wyklucza to jednak możliwości zastosowania w tym zakresie alternatywnego przepisu Kodeksu pracy. Rozkład " ...
-
Jak zweryfikować wiarygodność firmy na Ukrainie?
Samodzielne i skuteczne zbadanie wiarygodności ukraińskiego kontrahenta może być trudne, dlatego coraz częściej spotyka się na ryku ukraińskim firmy świadczące usługi w zakresie sprawdzania rzetelności tamtejszych przedsiębiorstw. Przeprowadzenie badania stanu finansowego firmy, otrzymanie z państwowych urzędów ważnych informacji o jej aktualnej i ...
-
Jak wyliczyć urlop uzupełniający?
Prawo do urlopu w zwiększonym wymiarze w roku kalendarzowym, w którym pracownik nabywa prawo do wyższego wymiaru urlopu, powstaje nie z początkiem roku, a w terminie zaistnienia okoliczności powodującej podwyższenie wymiaru. Pytanie: Pracownik obecnie ma prawo do 20 dni urlopu. We wrześniu 2011 r. nabędzie prawo do 26 dni. Czy należy go przeliczyć ...
-
Granice ochrony znaku towarowego
Nie można zakazać używania takiego samego lub podobnego znaku towarowego na terytorium, na którym o ochronę nie wnioskowano. Uprawniony nie może skutecznie sprzeciwić się używaniu należącego do niego znaku towarowego np. w celu informacyjnym, artystycznym czy też w reklamie porównawczej. Problem ustalenia granic ochrony znaku towarowego ma ...
-
Dochodzenie należności od małżonka dłużnika
W dniu 18 marca 2011 r. Sąd Najwyższy podjął uchwałę, zgodnie z którą w sprawie o nadanie tytułowi egzekucyjnemu klauzuli wykonalności przeciwko małżonkowi dłużnika (art. 787 k.p.c.) nie jest dopuszczalne stosowanie domniemania faktycznego przy ustalaniu, że stwierdzona tytułem egzekucyjnym wierzytelność powstała za zgodą małżonka dłużnika (sygn. ...
-
Dopłaty wspólników na rzecz spółki
Kiedy istnieje obowiązek wniesienia przez wspólnika dopłaty na rzecz spółki? Jak prawidłowo ustalić wysokość dopłaty? Dopłata jest formą wewnętrznej przymusowej pożyczki wspólników na rzecz spółki, stosowaną - co do zasady - w związku z czasowymi trudnościami finansowymi spółki, potrzeba jej dokapitalizowania bądź koniecznością poniesienia ...
-
Zmiany dla prowadzących firmy transportowe
Na ostatnim w tej kadencji posiedzeniu Sejm przyjął niektóre poprawki Senatu i uchwalił ustawę o zmianie ustawy o transporcie drogowym oraz niektórych innych ustaw. Celem wprowadzonych zmian jest usunięcie barier utrudniających prowadzenie działalności przewozowej, lepsze wykorzystanie Inspekcji Transportu Drogowego oraz zwiększenie funkcji ...
-
Naruszenie zasady równego traktowania w zatrudnieniu
Jedną z podstawowych zasad prawa pracy jest równe traktowanie w zatrudnieniu. Niekiedy pracodawcy wydając konkretne decyzje nie rozpatrują ich z punktu widzenia tej zasady, co może skutkować sprawami o dyskryminację. Aby uchronić się od takich sytuacji, pracodawca powinien analizować treści umów, regulaminów czy podejmowanych działań również pod ...
-
Poufne informacje w negocjacjach biznesowych
Rozpoczynając negocjacje mające na celu zawarcie umowy, potencjalni kontrahenci zazwyczaj myślą przede wszystkim o sprawnym ich zakończeniu i przystąpieniu do realizacji założonego celu biznesowego. Warto pamiętać jednak, aby dążenie do osiągnięcia celu biznesowego (choć oczywiście najważniejsze), nie przesłoniło innych ważnych aspektów związanych ...
-
Nowe prawo probiercze
Zanim przedstawimy uwagi dotyczące nowego prawa probierczego, należy wyjaśnić, iż określa ono zasady i warunki wprowadzania do obrotu wyrobów z metali szlachetnych oraz obrotu nimi na terytorium Polski, a także zasady i tryb przeprowadzania badań i oznaczania wyrobów z metali szlachetnych oraz wyrobów zawierających metale szlachetne. Metalami ...
-
Prawo do urlopu macierzyńskiego i ojcowskiego
Warunkiem uzyskania prawa do urlopu macierzyńskiego jest urodzenie przez pracownicę dziecka w trakcie pozostawania w stosunku pracy. Dlatego pracownica - mama, która urodziła dziecko i wykonuje swoją pracę na podstawie umowy zlecenia, umowy o dzieło, bądź jest osoba bezrobotną - nie ma uprawnienia do urlopu macierzyńskiego. Wymiar urlopu ...
-
Przejście na emeryturę a odprawa emerytalna
Pracownik, który w trakcie zatrudnienia przeszedł na emeryturę i rozpoczął jej pobieranie, otrzyma odprawę emerytalną w momencie rozwiązania stosunku pracy. Ponowne podjęcie pracy przez emeryta po rozwiązaniu poprzedniej umowy o pracę nie stoi na przeszkodzie wypłaty odprawy emerytalnej. Pytanie: Pracownik po osiągnięciu wieku emerytalnego ...