eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

eGospodarka.pl › Prawo › Grupy › pl.soc.prawo › Re: urlop macierzyński a nagroda roczna › Re: urlop macierzyński a nagroda roczna
następny post »
  • From: Jacek Krzyzanowski <k...@o...pl>
    Subject: Re: urlop macierzyński a nagroda roczna
    Newsgroups: pl.soc.prawo
    User-Agent: 40tude_Dialog/2.0.15.1pl
    MIME-Version: 1.0
    Content-Type: text/plain; charset="iso-8859-2"
    Content-Transfer-Encoding: 8bit
    Sender: k...@o...pl
    Reply-To: spam@pl
    References: <g0250q$n7k$2@news.onet.pl>
    Date: Fri, 9 May 2008 20:36:43 +0200
    Message-ID: <1...@4...net>
    NNTP-Posting-Host: 213.158.196.69
    X-Trace: news.home.net.pl 1210358228 213.158.196.69 (9 May 2008 20:37:08 +0200)
    Organization: home.pl news server
    Lines: 10
    X-Authenticated-User: j...@p...pl
    Path: news-archive.icm.edu.pl!news2.icm.edu.pl!news.home.net.pl!not-for-mail
    Xref: news-archive.icm.edu.pl pl.soc.prawo:531838
    [ ukryj nagłówki ]

    Dnia Fri, 09 May 2008 20:26:30 +0200, nutelka napisał(a):

    > Moje pytanie brzmi--czy pracodawca nie popełnia błędu wprowadzając zapis
    > pozbawiający prawa do nagrody kobiety przebywające na urlopie
    > macierzyńskim, czy też korzystające z urlopu wychowawczego?

    Nie popelnia. To pracodawca ustala na jakich zasadach przyznaje premie

    --
    KRZYZAK

Podziel się

Poleć ten post znajomemu poleć

Wydrukuj ten post drukuj

następny post »

Następne wpisy z tego wątku

Najnowsze wątki z tej grupy


Najnowsze wątki

Grupy

Szukaj w grupach

Eksperci egospodarka.pl

1 1 1

Inne grupy