Nixe wrote:
> "kulf0n" <k...@b...adresu> napisał
>
>> Mam pytanie, czy takiego krętacza można jakoś prawnie przywrócić
>> do pionu?
>
> Dlaczego uważasz, że krętacza? Czy nie zapłacił Ci za wykonaną pracę?
> Bo sam fakt braku podpisanej umowy (zwłaszcza jeśli to umowa na zlecenie) o
> niczym jeszcze nie świadczy - zawarliście przecież umowę ustną i to również
> się liczy. Krętaczem będzie jeśli nie dostaniesz wynagrodzenia.

Czy sugerujesz, że powinienem czekać do końca okresu umowy? A wtedy co
jak nie zapłaci?

>> Znaleźliby się świadkowie, że kiedyś zatrudniał na czarno.
>
> A można wiedzieć po jakiego grzyba zdecydowałeś się tam pracować wiedząc, że
> facet może być nie w porządku?

No nie mogę. Mógłbyś przestać insynuować? Czy napisałem, że wiedziałem o
tym wcześniej? Dowiedziałem się tego w trakcie. Gdybym wiedział
wcześniej to może moja decyzja byłaby inna i w ogóle nie zawracąłbym
sobie głowy aplikowaniem.

>> Czy sąd pracy mógłby coś kolesiowi wytłumaczyć?
>
> Nie, ponieważ umowa zlecenie nie jest umową, którą zajmują się sądy pracy.
> To umowa cywilnoprawna, więc nie podlegająca pod KP.

Dzięki. Czyli ogólnie nie można komuś takiemu nic zrobić, tak?
Przychodzę na rozmowę kwalifikacyjną, zostaję przyjęty, umowa "jutro
jutro" i jak nie podpisze ze mną a ja pracuję przez miesiąc to co wtedy?

kulf0n