W wiadomości news:i94650$ns2$1@node1.news.atman.pl Icek <i...@d...pl>
pisze:

>> Czy sąd pracy mógłby coś kolesiowi wytłumaczyć?
> Sad nie jest od tluaczenia. Jotte napewno znalazlby milion powodow czemu
> uznac takiego rpacodawce za oszusta.
Nie konfabuluj. Wystarczy jeden.

> Ty widze podobnie. Ja jednak byc moze
> poszukalbym racjonalnego wytluaczenia takiej sytuacji.
A jaki czas sobie na te poszukiwania przeznaczasz? Miesiąc, dwa, kwartał czy
więcej?
Po jakim czasie pojmiesz, że robisz za frajera?

> Z Twoim podejsciem i z podejsciem Twojego szefa nie wroze tej wspolpracy
> dobrze na przyszlosc wiec raczej szukaj nowej pracy.
Owszem, warto poszukać nowej pracy.
Co jednak nie przeszkadza dać łajdakowi nauczkę.

> Praca to takze wspolpraca prowadzaca do osiagniecia celu gospodarczego
> polegajacym na _wspolpracy_ pracownikow.
Praca to (w wielkim uproszczeniu, bo nie chcę epatować terminami fizycznymi)
iloczyn siły i przesunięcia.
A my tu o pracy w sensie zatrudnienia mówimy. Oczekiwanym efektem tak
rozumianej pracy nie jest żadne osiągnięcie celu gospodarczego polegającego
na współpracy pracowników, lecz osiągnięcie gratyfikacji finansowej. Poza
tym tu nie ma mowy o współpracy pracowników, sprawa jest na linii
pracownik-pracodawca, a więc stron mających z zasady sprzeczne interesy.

> Jak nie umiesz sie dogadac z
> szefem to marnie to widze.
To nie on się nie umie dogadać z szefem, tylko szef zwodzi go.

> Jak juz pisalem nie osadzalbym pracodawcy od czci i wiary tylko dlatego,
> ze nie masz papierka.
Ale to TY. Nie odsądzaj więc swojego pracodawcy od czci i wiary jak nie
dostaniesz na czas papierka czy papierków. Np. klikudziesięciu takich z
Władkiem Jagiełłą.
To jednak twoja sprawa.

--
Jotte