Użytkownik "gardziej" <gardziejewski@tlen(czyli o2).pl> napisał w wiadomości
news:d90o7b$ol7$1@nemesis.news.tpi.pl...

> wolny. jutro przykladowo wyjezdzam o 5.30, wracam okolo 22.30, co daje 17
> godzin pracy, a ja dostane za to 8godzinny dzien wolny. powiem wiecej,
> wszystkie wyjazdy sa u nas traktowane w ten sposob, ze dostales delegacje,
> masz tam diete, wiec nie masz prawa do nadgodzin. czy to jest zgodne z
> prawem?

To zalezy. Czasu dojazdu i powrotu z delegacji nie wlicza sie do czasu
pracy. Jezeli faktycznie pracujesz przez 17 godzin /tzn przez tyle
wykonujesz zadanie sluzbowe/ to przysluguje ci dodatek do wynagrodzenia. Ale
jezeli praca trwa 8 godzin , a reszta to czas wypoczynku /noclegu/ i dojazdu
to ten czas nie wlicza sie do czasu pracy i dodatek nie przysluguje.
Wyjatkiem jest jesli pracownik w czasie dojazdu do miejsca docelowego
podrozy sluzbowej wykonywa zadania na rzecz pracodawcy /np prowadzi
negocjajce kontraktu juz w pociagu/. Wowczas czas dojazdu bedzie wliczany do
czasu pracy /por. wyrok Sądu Najwyższego - Izba Pracy i Ubezpieczeń
Społecznych z dnia 4 kwietnia 1979 r.I PRN 30/79, OSNCP 1979/10 poz. 202/

Dan.