On Sat, 29 Mar 2003, Robert Tomasik wrote:
[...]
>+ Kładę nacisk na słowo ZATRUDNIENIE. Przez zatrudnienie
>+ rozumiem umowę o pracę, nie zaś zawarcie umowy cywilnoprawnej,

Hm... A ja zawsze przez "zatrudnienie" rozumiałem
wszelkie formy. W odróznieniu od "pracy"...
Może jakiś prawnik zapoda jak to jest ?

Bo w KC definicji "zatrudnienia" nie ma, ale skutki prawne
dotyczące osób 'zatrudnionych' (zarówno jako powodów jak
i poszkodowanych) są wymienione - czyli taka definicja
(formalna lub "orzecznicza") być musi !
Przykładowo (KC): art. 682, 846.1, 849.2
Do tego KC oddzielnie posługuje się "pracownikiem", np.
art. 417, 420.2
Zdaje się że jest jakaś mądra zasada (i jej określenie) że jeśli
ustawodawca używał różnych określeń (nazw) to miał na myśli
różne obiekty (podmioty lub przedmioty) ?

pzdr, Gotfryd