Użytkownik " 666" <j...@w...eu> napisał w wiadomości
news:fc86u0$96c$1@news.wp.pl...
> Co prawda nadal uważam, że ZUS i pozostałe składki pozostaną obowiazkowe,
> ale jest i druga strona medalu: dlaczego
> myslicie, że sprzątaczka nie chciałaby mieć wyzszej podstawy do np.
> emerytury?
> JaC
>
>
> -----
>
>> wspólnota mieszkaniowa może być pracodawcą w rozumieniu art.3 kodeksu
>> pracy;
>> w twoim przypadku, skoro sprzątaczka pracuje w sklepie na umowę o pracę,
>> jest zawrzeć umowę zlecenia ze sprzątaczką;
>

w przypadku opisanycm przeze mnie nie ma obowiązku płacenia ZUS od drugiej
umowy, w tym przypadku umowy zlecenia; należy obowiązkowo płacić ZUS od
pierwszej umowy, czy to będzie umowę o pracę czy tez inna; natomiast od
drugiej juz takiego obowiązku nie ma; możesz płacić ale nie musisz - twój
wybór; ja tez pracowałem jednocześnie na umowę o prace i umowę zlecenia i
tylko od tej pierwszej pracodawca płacił ZUS i inne obowiązkowe a od umowy
zlecenia zleceniodawca odciągał mi tylko na podatek dochodowy

pzdr
k