Gerard <g...@a...eu.org> niebacznie popelnil
news:slrnagjq45.1ab.gerard@pb187.bielsko.sdi.tpnet.p
l:

> Zatem błąd dostarczenia poczty. Odbiorca nie istnieje, przesyłka
> powinna zostać zwrócona poczcie z adnotacją.
Wolno otworzyc?

>> Moze tak zakladac jak znajdzie dopisek: korespondencja sluzbowa
> Ciekawe. Zatem przez półtora roku do firmy w której pracowałem
> nie przyszedł ani jeden list służbowy.
Wszystkie przychodzily zaadresowane: Jan Kowalski,Firma,adres?
W uwadze o dopisku (uwadze bardzo na marginesie) chodzilo mi o to
kiedy pracodawca MA PEWNOSC ze pomimo zaadresowania j.w. jest
korespondecja sluzbowa.
Co zaznaczywszy pomijam pare linijek.(o kasowaniu e-mail)

>>> Moim zdaniem nie.
>> Jak nie jak tak ;))) Piszesz ze firma ma prawo otworzyc list
>> zaadresowany do J.Kowalskiego a teraz ze nie ???
> Opisałem w tamtym poście, jak ja widzę tą sytuację.
<czepianie_sie> dalej widze niejednoznacznosc Twojego stanowiska

> W porządku :) Temat ciekawy. Chociaż akurat to nie ja
> wskazywałem analogie do zwykłej poczty i średnio się z nimi
> zgadzam.
Ze ciekawy to fakt. A poniewaz nie latwych i prostych odpowiedzi w
przypadku e-mail (ja, pomijajac oczywiste trudnosci techniczno-
organizacyjne, o ktorych i Ty ponizej piszesz, nie mam sprecyzowanego
pogladu) nie ma, wole szukac analogii-sa bardziej "obmacalne"

>> Nazwisko,firma,adres za zwrotnym potwierdzeniem odbioru. Szef
>> ma prawo podpisac?
> Na podobnej zasadzie, jak sąsiad czy członek rodziny mieszkający
A przejrzec?
>
>> Dlaczego odnosze wrazenie ze twierdzisz?;)))
>> Pracownik naruszenie regulamin>Pacodawca narusza prawo
> Zwróć uwagę, że gdyby pracownik nie naruszył regulaminu, to
> pracodawca nie miałby możliwości naruszyć prawa.
Mozliwosc!=Skorzystanie z mozliwosci.
"Mnie sie wydaje" ze prawidlowa reakcja byloby zwracanie takiej
prywatnej korespondencji, tak jaby byla pomylka w adresie.
Prywatnego Kowalskiego na ul.Lipowej niet, jest pracownik Kowalski
ale przesylka nie adresowana do pracownika Kowalskiego tylko do
prywatnego Kowalskiego.

>> I jeszcze jedno. Dosc istotne. Nikt nie bierze pod uwage takiej
>> mozliwosci ze adres firmy=adres prywatny pracownika. A w
>> przypadku mojej firmy dosc czesty to przypadek.
> Znów zapominasz, że odnosimy się do konkretnej sytuacji.
Nie zapominam. Napisz ze nie chcesz takiego przypadku rozpatrywac.
Ja chcialbym zeby mi ktos sie ustosunkowal do opisanej przeze mnie
sytuacji. Na ochrzan za OT sie narazam-wiem.
> Nie o to chodziło zadającemu pytanie.
Ale ja pisze nie tylko po to by objawic swa madrosc niezmierzona
(spoko: to nie do/na Ciebie, uwaga natury ogolnej)
ale zeby sie czegos jeszcze dowiedziec
pozdro
poreba

PS. Czy nie masz skaszanionych pliterek w moich odpowiedziach
na Twoje posty? Pisze po polskawemu i nie chcialbym sie narazac za
psucie kodowania w cytatach. Niedawno nagrabilem sobie przez to na
psp i nie chce znowu ;)


r

> Pozdrawiam,
> Gerard
>
>