-
![Dyżur pracowniczy a godziny nadliczbowe]( "Dyżur pracowniczy a godziny nadliczbowe [© fotogestoeber - Fotolia.com]")
Dyżur pracowniczy a godziny nadliczbowe
... godzinami pracy w gotowości do wykonywania pracy wynikającej z umowy o pracę w zakładzie pracy lub w innym miejscu wyznaczonym przez pracodawcę (dyżur). Dyżur jest wynikającym ze stosunku pracy świadczeniem pracownika na rzecz pracodawcy polegającym na pozostawaniu poza normalnymi godzinami pracy w stałej gotowości do wykonywania pracy wynikającej ...
-
![Ochrona szczególna pracownicy w ciąży]( "Ochrona szczególna pracownicy w ciąży [© fotogestoeber - Fotolia.com]")
Ochrona szczególna pracownicy w ciąży
... ani rozwiązać umowy o pracę w okresie ciąży pracownicy do momentu powrotu zastępowanego pracownika. Pracodawca może rozwiązać stosunek pracy z ciężarną pracownicą, jeżeli zajdą przesłanki do rozwiązania stosunku pracy bez wypowiedzenia z jej winy a reprezentująca pracownicę zakładowa organizacja związkowa wyrazi zgodę na rozwiązanie umowy. Powyższa ...
-
![Nowe zasady zatrudniania cudzoziemców]( "Nowe zasady zatrudniania cudzoziemców [© fotogestoeber - Fotolia.com]")
Nowe zasady zatrudniania cudzoziemców
... przepisów do zmienionej ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy, ale także chęcią zmniejszenia nadużyć, mających miejsce przy zatrudnianiu cudzoziemców ... różnicą, iż doprecyzowane zostanie, że okres ten będzie obejmował czas pracy w sumie u wszystkich pracodawców, u których był zatrudniony cudzoziemiec. Rozwiązanie takie rozwieje ...
-
![Limit godzin ponadwymiarowych niepełnoetatowca]( "Limit godzin ponadwymiarowych niepełnoetatowca [© fotodesign-jegg.de - Fotolia.com]")
Limit godzin ponadwymiarowych niepełnoetatowca
... (wymiaru dobowego, tygodniowego lub w całym okresie rozliczeniowym), od określonej godziny pracy na dobę, jeśli pracownik pracuje codziennie po 4 godziny wynagrodzenie jak ... jest na ogół korzystne. Ale uwaga! Po zeszłorocznych zmianach w obliczaniu czasu pracy może powstać problem w sytuacji, gdy limit godzin ponadwymiarowych niepełnoetatowca jest ...
-
![Wypowiedzenie zmieniające w formie ustnej a skutki prawne]( "Wypowiedzenie zmieniające w formie ustnej a skutki prawne [© pojoslaw - Fotolia.com]")
Wypowiedzenie zmieniające w formie ustnej a skutki prawne
... 42 KP, mogą być warunki pracy lub płacy. Do istotnych warunków pracy zalicza się, z mocy art. 29 § 1 KP, rodzaj, miejsce i czas pracy i w przypadku chęci ... również to, że niejednokrotnie nawet zmiana nazwy stanowiska pracy może wymagać wypowiedzenia, a to w przypadku, gdy strony stosunku pracy traktują ją jako element podmiotowo istotny umowy o pracę, ...
-
![Przyczyna wypowiedzenia umowy o pracę w zwolnieniach grupowych]( "Przyczyna wypowiedzenia umowy o pracę w zwolnieniach grupowych [© WavebreakMediaMicro - Fotolia.com]")
Przyczyna wypowiedzenia umowy o pracę w zwolnieniach grupowych
... na redukcji zatrudnienia w niektórych komórkach strukturalnych fundacji, co wynika ze znacznego zmniejszenia liczby miejsc w domach studenckich i z czym wiąże się zmniejszenie przychodów fundacji i brak możliwości zaproponowania pracy na innym stanowisku w ramach struktury organizacyjnej fundacji.” Ze względu na oddalenie powyższego powództwa ...
-
![Kiedy zwolnienie dyscyplinarne a kiedy wypowiedzenie?]( "Kiedy zwolnienie dyscyplinarne a kiedy wypowiedzenie? [© apops - Fotolia.com]")
Kiedy zwolnienie dyscyplinarne a kiedy wypowiedzenie?
... w szczególnych, uzasadnionych wypadkach określonych przez ustawodawcę w art. 52 kodeksu pracy. Przyczynami takiego rozwiązania umowy mogą być: ciężkie naruszenie podstawowych obowiązków pracowniczych ... drugie, przestępstwo musi mieć być popełnione w czasie trwania stosunku pracy. Po trzecie, popełnione przestępstwo musi powodować niemożność dalszego ...
-
![Tymczasowa a standardowa umowa o pracę]( "Tymczasowa a standardowa umowa o pracę [© thodonal - Fotolia.com]")
Tymczasowa a standardowa umowa o pracę
... miejsc pracy. Świadczy to przede wszystkim o tym, że taka forma zatrudnienia jest pożądana przez pracodawców, ale to również okazja dla pracowników. – Zgłaszają się do nas przedsiębiorcy, którzy szukają kandydatów na różnego rodzaju stanowiska — mówi Rafał Dryla z Agencji Pracy ...
-
![Oddelegowanie a podróż służbowa: poznaj różnice]( "Oddelegowanie a podróż służbowa: poznaj różnice [© Viacheslav Iakobchuk - Fotolia.com]")
Oddelegowanie a podróż służbowa: poznaj różnice
... pracy przez pracownika. W przypadku oddelegowania w inne miejsce pracy na okres dłuższy niż 3 miesiące, należy zastosować formalne wypowiedzenie dotychczasowych warunków pracy, zgodnie z art. 42 Kodeksu pracy. W przepisach prawa pracy ...
-
![Praca w upały: wyzwanie czy wytchnienie?]( "Praca w upały: wyzwanie czy wytchnienie? [© WavebreakmediaMicro - Fotolia.com]")
Praca w upały: wyzwanie czy wytchnienie?
... nie określają maksymalnej temperatury w pomieszczeniach pracy. Według specjalistów z Instytutu Medycyny Pracy w Łodzi, komfortowe temperatury otoczenia dla różnych rodzajów pracy wynoszą 23,9 – 26,7°C dla pracy lekkiej w pozycji siedzącej latem, 18,3°C dla pracy średnio ciężkiej, 15,5°C dla pracy bardzo ciężkiej. W Wielkiej Brytanii zdejmują ...
-
![Jakie formy zatrudnienia w projekcie unijnym są dozwolone?]( "Jakie formy zatrudnienia w projekcie unijnym są dozwolone? [© ACP prod - Fotolia.com]")
Jakie formy zatrudnienia w projekcie unijnym są dozwolone?
... prac rozwojowych w ramach projektu. Załącznik wprowadza także maksymalną liczbę godzin, jaką można rozliczyć w projekcie w ciągu roku (860 godzin pracy) i w ciągu miesiąca (72 godziny pracy). W kwestii rozliczenia zaangażowania w projekt innych osób, przewodnik wskazuje oczywiście, że jest to dopuszczalne. W przypadku umowy o pracę koszty takie ...
-
![Świadczenie urlopowe nie dla każdego]( "Świadczenie urlopowe nie dla każdego [© Sarah Jane - Fotolia.com]")
Świadczenie urlopowe nie dla każdego
... kalendarzowych (art. 3 ust. 5 ustawy o ZFŚS). Jego wysokość zależy wymiaru czasu pracy podwładnego, przy czym nie może przekroczyć wysokości podstawowego odpisu na ZFŚS ... . Wszystko, co idzie od pracodawcy do pracownika jest świadczeniem w ramach stosunku pracy. A świadczenia – tak jak samo wynagrodzenie – są co do zasady opodatkowane PIT-em i ...
-
![Zatrudnianie cudzoziemców. Nie taki diabeł straszny, a pomocny]( "Zatrudnianie cudzoziemców. Nie taki diabeł straszny, a pomocny [© photobuay - Fotolia.com]")
Zatrudnianie cudzoziemców. Nie taki diabeł straszny, a pomocny
... zapoznanie się obowiązkami, a także pomocy w zakwaterowaniu blisko pracy. Firmy rekrutujące pracowników np. z Ukrainy wysyłają kandydatom dokładny opis przyszłych miejsc zamieszkania. Oprócz standardu pomieszczeń, dla pracowników zza wschodniej granicy bardzo ważna jest ich odległość od miejsca pracy. Wszelkie koszty takie jak np. cena biletów ...
-
![Czy pracodawca może żądać zaświadczenia o niekaralności?]( "Czy pracodawca może żądać zaświadczenia o niekaralności? [© Andrey Popov - Fotolia.com]")
Czy pracodawca może żądać zaświadczenia o niekaralności?
... się o zatrudnienie, świadectwa pracy z poprzednich miejsc pracy lub inne dokumenty potwierdzające okresy zatrudnienia, obejmujące okresy pracy przypadające w roku kalendarzowym, w którym pracownik ubiega się o zatrudnienie, dokumentów potwierdzające kwalifikacje zawodowe, wymagane do wykonywania oferowanej pracy, świadectwa ukończenia gimnazjum ...
-
![Wynagrodzenie pracownika w czasie epidemii. Czy pracodawca musi je wypłacać?]( "Wynagrodzenie pracownika w czasie epidemii. Czy pracodawca musi je wypłacać? [© ingalinder - Fotolia.com]")
Wynagrodzenie pracownika w czasie epidemii. Czy pracodawca musi je wypłacać?
... a pracodawcą okoliczności te mogą także stanowić podstawę rozwiązania stosunku pracy. Przedsiębiorca nie może być jedynym, który ponosi ciężar epidemii Rząd przedstawił 18 marca 2020 r. projekt tarczy antykryzysowej, której pierwszym i głównym filarem jest ochrona miejsc pracy. Zakłada on państwową gwarancję wypłat wynagrodzeń w wysokości 80 ...
-
!["Polski Ład" a pracownicy i pracodawcy]( "\"Polski Ład\" a pracownicy i pracodawcy [© Sergey Nivens - Fotolia.com]")
"Polski Ład" a pracownicy i pracodawcy
... zbyt małą liczbę miejsc w żłobkach i przedszkolach, kosztem pracodawców. Praca zdalna – zmiany w dobrym kierunku Cieszy, że kontynuowany jest plan utrzymania na stałe w polskim porządku prawnym pracy zdalnej. Dobrym rozwiązaniem jest wprowadzenie ryczałtu, co pozwoliłoby rozstrzygnąć wątpliwości, odnośnie kosztów pracy zdalnej ponoszonych przez ...
-
![Praca zdalna wykonywana za granicą - jakie zasady?]( "Praca zdalna wykonywana za granicą - jakie zasady? [© pixabay.com]")
Praca zdalna wykonywana za granicą - jakie zasady?
... aktualnego pobytu (największe problemy pojawiają się, gdy dojdzie do wypadku przy pracy w czasie pobytu za granicą). Pracownik może także automatycznie nabyć rezydencję podatkową w ... do którego się wybiera. Może się okazać, że na czas wykonywania pracy w innym państwie konieczne będzie np. zarejestrowanie pobytu zgodnie z obowiązującymi przepisami. ...
-
![5 zmian w nowelizacji ustawy o cudzoziemcach]( "5 zmian w nowelizacji ustawy o cudzoziemcach [© Jakub Jirsák - Fotolia.com]")
5 zmian w nowelizacji ustawy o cudzoziemcach
... pracy. Dotyczy to zarówno branż wysokospecjalistycznych, jak i zakładów produkcyjnych, branży budowlanej czy gastronomii. Potwierdzają to dane GUS. Na koniec 3. kwartału 2021 liczba nieobsadzonych miejsc pracy ... wschodnich) jest najprostszą formą legalizacji pracy, którą można uzyskać w kilka dni drogą elektroniczną w Powiatowym Urzędzie Pracy. Dzięki ...
-
![Zatrudnianie obywateli Ukrainy i prowadzenie przez nich działalności gospodarczej - jakie ułatwienia?]( "Zatrudnianie obywateli Ukrainy i prowadzenie przez nich działalności gospodarczej - jakie ułatwienia? [© pixabay.com]")
Zatrudnianie obywateli Ukrainy i prowadzenie przez nich działalności gospodarczej - jakie ułatwienia?
... , obywatele tego kraju zostali zmuszeni do opuszczenia swoich miejsc zamieszkania i pracy. Wielu z nich znalazło schronienie na terytorium naszego kraju. Obecnie w Polsce trwają intensywne prace legislacyjne, aby ułatwić społeczności ukraińskiej m.in. podjęcie pracy zarobkowej lub prowadzenie działalności gospodarczej. W projekcie ustawy o pomocy ...
-
![Dorabianie do etatu - co na to prawo i pracodawcy?]( "Dorabianie do etatu - co na to prawo i pracodawcy? [© limaje - Fotolia.com]")
Dorabianie do etatu - co na to prawo i pracodawcy?
... umowy, pracownik może bez przeszkód podjąć dodatkowe zatrudnienie. Warto podkreślić, że polskie prawo pracy nie wymaga informowania pracodawcy o podejmowaniu dodatkowej pracy, chyba że taki obowiązek wynika z wewnętrznych przepisów zakładu pracy lub zawartej umowy. To daje pracownikom swobodę w poszukiwaniu dodatkowych źródeł dochodu lub realizacji ...
-
![Praca zdalna nie jest przedłużeniem urlopu]( "Praca zdalna nie jest przedłużeniem urlopu [© Matthias Zeitler z Pixabay]")
Praca zdalna nie jest przedłużeniem urlopu
... skończyć się dla pracownika nawet karą porządkową od pracodawcy. Nadużywanie instytucji pracy zdalnej do wykonywania obowiązków domowych skutkuje tym, że pracodawcy po prostu ... zamieszania – mówi mecenas Marek Jarosiewicz, adwokat. Zmiana miejsca wykonywania pracy zdalnej bez uzyskania akceptacji pracodawcy, w tym np. świadczenie jej zza granicy ...
-
![Wypłata wynagrodzenia z opóźnieniem]( "Wypłata wynagrodzenia z opóźnieniem [© fotogestoeber - Fotolia.com]")
Wypłata wynagrodzenia z opóźnieniem
... miejscu, terminie oraz czasie określonym w regulaminie wynagradzania lub w innych przepisach prawa pracy. Wynagrodzenie powinno być wypłacane pracownikowi przynajmniej raz w miesiącu ... została zawarta na czas określony lub na czas wykonania określonej pracy – w wysokości wynagrodzenia za okres 2 tygodni (art. 55 §11k.p.). Przez „ciężkie naruszenie ...
-
![BHP w firmie: jadalnie pracownicze]( "BHP w firmie: jadalnie pracownicze [© fotogestoeber - Fotolia.com]")
BHP w firmie: jadalnie pracownicze
... do rozporządzeniu MPiPS z 26 września 1997 r. w sprawie ogólnych przepisów bezpieczeństwa i higieny pracy, dalej: „załącznik”. W tym właśnie akcie ustawodawca precyzuje kto powinien zapewnić pracownikom ... w (§ 34 ust. 1-3 załącznika): umywalki (minimum jedna na 20 miejsc siedzących), ręczniki jednorazowe (suszarki do rąk) przy każdej z umywalek ...
-
![Monitoring gości hotelowych na EURO 2012]( "Monitoring gości hotelowych na EURO 2012")
Monitoring gości hotelowych na EURO 2012
... ustawodawstwa regulującego wprost te kwestie w przestrzeni publicznej, w miejscu pracy, i innych. Ponadto podejmowane próby określenia powszechnych zasad monitoringu ... (Closed Circuit Television), jest systemem przekazywania oraz rejestracji obrazu z określonych miejsc, w zamkniętym systemie odbiorczym, mający na celu nadzór nad obszarem, w którym ...
-
![Zmiany w prawie V-VI 2014]( "Zmiany w prawie V-VI 2014 [© vege - Fotolia.com]")
Zmiany w prawie V-VI 2014
... a następnie poddać je ocenie pod kątem prawa materialnego. PRAWO PRACY. BEZPIECZEŃSTWO I HIGIENA PRACY. UBEZPIECZENIA SPOŁECZNE MAJ 2014 Dz.U.2014.559 Ustawa z dnia 2014-04-24 Zmiana ... 7,62 m od jednego budynku, 8,42 m od drugiego oraz zaledwie 1,62 m od miejsc postojowych przeznaczonych dla aut. W związku z powyższym fakt, że przedmiotowy plac zabaw ...
-
![Zakaz palenia: nowelizacja ustawy wchodzi w życie]( "Zakaz palenia: nowelizacja ustawy wchodzi w życie [© zimmytws-Fotolia.com]")
Zakaz palenia: nowelizacja ustawy wchodzi w życie
... jest rozszerzenie obszarów objętych zakazem palenia tytoniu na większość miejsc publicznych, oraz ujednolicenie sankcji za ich nieprzestrzeganie. Po pierwsze ... służących obsłudze podróżnych, na terenie uczelni, w pomieszczeniach zakładów pracy, w lokalach gastronomiczno-rozrywkowych. Skuteczne wydzielenie takich indywidualnych pokoi przyczyni się ...
-
![Prawo spadkowe: nowelizacja KC podpisana przez Prezydenta]( "Prawo spadkowe: nowelizacja KC podpisana przez Prezydenta [© Pio Si - Fotolia.com]")
Prawo spadkowe: nowelizacja KC podpisana przez Prezydenta
... dziećmi, innych udzielonych w tym celu urlopów bezpłatnych oraz okresy niewykonywania pracy z powodu opieki nad dzieckiem, traktuje się jako okres składkowy; przy ustalaniu kapitału ... , w pojeździe do przewozu osób, mającym nie więcej niż osiem miejsc oprócz siedzenia kierowcy oraz w pojazdach zaprojektowanych i wykonanych do przewozu ładunków ...
-
![Wniosek restrukturyzacyjny - co daje i jak go przygotować?]( "Wniosek restrukturyzacyjny - co daje i jak go przygotować?")
Wniosek restrukturyzacyjny - co daje i jak go przygotować?
... i szybszą redukcję etatów poprzez wyłączenie części praw wynikających z Kodeksu Pracy; odstąpienie od niewykonanych całkowicie umów z innymi przedsiębiorcami bez ponoszenia ... przy przyspieszonym postępowaniu układowym) i wstępnym planem restrukturyzacyjnym; wskazanie miejsc, gdzie znajduje się przedsiębiorstwo oraz wszelkie składniki majątkowe; ...
-
![Prezes UOKiK z nowymi uprawnieniami. Czy obawy przedsiębiorców są zasadne?]( "Prezes UOKiK z nowymi uprawnieniami. Czy obawy przedsiębiorców są zasadne? [© Gajus - Fotolia.com]")
Prezes UOKiK z nowymi uprawnieniami. Czy obawy przedsiębiorców są zasadne?
Jesienią 2020 roku opublikowany został projekt nowelizacji ustawy o ochronie konkurencji i konsumentów. Proponowane zmiany mają na celu przede wszystkim implementację rozporządzenia nr 2017/2394 Parlamentu Europejskiego i Rady z dnia 12 grudnia 2017 r. w sprawie współpracy między organami krajowymi odpowiedzialnymi za egzekwowanie przepisów prawa ...
-
![Świadczenie pielęgnacyjne będzie wyższe]( "Świadczenie pielęgnacyjne będzie wyższe [© WavebreakMediaMicro - Fotolia.com]")
Świadczenie pielęgnacyjne będzie wyższe
... , jak również dane o pojemności i mocy silnika, dopuszczalnej masie i ładowności, liczbie miejsc. Ustawa wejdzie w życie 10 maja 2014 roku. Przydatne linki: - Prawo o ruchu drogowym - Kodeks ... małżonkom, jeżeli:1) nie podejmują zatrudnienia lub innej pracy zarobkowej lub2) rezygnują z zatrudnienia lub innej pracy zarobkowej– w celu sprawowania ...
-
![Obciążenia podatkowe: gdzie warto zamieszkać?]( "Obciążenia podatkowe: gdzie warto zamieszkać? [© zimmytws-Fotolia.com]")
Obciążenia podatkowe: gdzie warto zamieszkać?
... w życie po raz pierwszy w 1798 r. i wciąż istnieje na świecie szereg miejsc, gdzie podatek dochodowy nie jest pobierany w odniesieniu do wszystkich bądź ... W dodatku taka osoba powinna legalnie przebywać w Szwajcarii, lecz nie powinna wykonywać pracy lub istotnej działalności gospodarczej w tym kraju i osiągać dochodów z tego tytułu. W ramach ...
-
![Przepisy prawne: najważniejsze zmiany XI 2010]( "Przepisy prawne: najważniejsze zmiany XI 2010 [© zimmytws-Fotolia.com]")
Przepisy prawne: najważniejsze zmiany XI 2010
... , poz. 529), którą: rozszerzono obszary objęte zakazem palenia tytoniu na większość miejsc publicznych, w szczególności: tereny zakładów opieki zdrowotnej, szkół, uczelni, pomieszczenia zakładów pracy, lokali gastronomiczno-rozrywkowych, środków pasażerskiego transportu publicznego, przystanków komunikacji publicznej; określono warunki wyznaczenia ...
-
![Zmiany w polskim prawie 2010 - cz.III]( "Zmiany w polskim prawie 2010 - cz.III [© zimmytws-Fotolia.com]")
Zmiany w polskim prawie 2010 - cz.III
... , bowiem rozszerzono nią zakres obszarów objętych zakazem palenia tytoniu na większość miejsc publicznych w szczególności na: tereny zakładów opieki zdrowotnej, szkół, uczelni, pomieszczenia zakładów pracy, lokali gastronomiczno-rozrywkowych, środków pasażerskiego transportu publicznego, przystanków komunikacji publicznej, oraz ujednoliciła ...
-
![Struktura zbioru danych osobowych]( "Struktura zbioru danych osobowych [© zimmytws-Fotolia.com]")
Struktura zbioru danych osobowych
... ochrony danych osobowych to zadanie dość złożone. Ilość pracy jaką musimy wykonać w dużej mierze zależy od struktury przedsiębiorstwa, ilości zbiorów, outsourcingu poszczególnych procesów przetwarzania danych osobowych, transferu danych zagranicę etc. Im więcej miejsc, gdzie musimy szukać poszczególnych informacji, tym opracowanie polityki ...
-
![Jak sprawdzić wiarygodność firmy?]( "Jak sprawdzić wiarygodność firmy? [© N-Media-Images - Fotolia.com]")
Jak sprawdzić wiarygodność firmy?
... w niej dane i informacje. Można tam znaleźć m.in.: informacje o firmie przedsiębiorcy, dane adresowe wszystkich miejsc, w których przedsiębiorca prowadzi działalność, w tym także adres do doręczeń, informacje o istnieniu lub ... i serwisów internetowych dostarczających specjalistycznej wiedzy z zakresu podatków, rachunkowości, ubezpieczeń i prawa pracy ...
Strona główna- Wiadomości
- Firma
- Podatki
- Finanse
- Nieruchomości
- Przetargi
- Praca
- Prawo
- Zakupy
- Porady
- Kantor
Narzędzia
- Wyszukiwarki
- Znajdź pracę
- Znajdź przetarg
- Baza adresowa firm
- Kantor walut online
- Ważne adresy
- Urzędy skarbowe
- Adresy ZUS
- Urzędy Pracy
- Adresy banków
- Firmy zlikwidowane
- Centrum Webmastera
- Centrum Webmastera
- Newsy na Twoją stronę
- Artykuły
- Akty prawne
- Kodeksy
- Baza wiedzy
Jak poznać wysokość przyszłej emerytury?
