-
![Ile kosztuje własna firma?]( "Ile kosztuje własna firma? [© kungverylucky - Fotolia.com]")
Ile kosztuje własna firma?
... 6. Pracownicy W przypadku zatrudniania pracowników na umowę o pracę, zlecenia czy dzieło, kosztem będzie wartość brutto wynagrodzenia. Dodatkowym kosztem będą także składki ZUS opłacane przez pracodawcę (pracodawca finansuje część składki na ubezpieczenie emerytalne i rentowe oraz składkę wypadkową, Fundusz Pracy i składkę na Fundusz Gwarantowanych ...
-
![Urlop macierzyński wg UE]( "Urlop macierzyński wg UE [© fotogestoeber - Fotolia.com]")
Urlop macierzyński wg UE
... najniższe z możliwych dochodów właśnie z powodu podatków i wyjątkowo wysokich składek do ZUS (przecież ubezpieczenie zdrowotne to tylko jeden składnik, odprowadza się także ... przysługiwać im będzie zasiłek i urlop macierzyński w wymiarze przynajmniej 14 tygodni, o ile się nań zdecydują. Znaczące zmiany w stosunku do dyrektywy z 1986 r. stanowi ...
-
![Tata na urlopie macierzyńskim, rodzicielskim i ojcowskim]( "Tata na urlopie macierzyńskim, rodzicielskim i ojcowskim")
Tata na urlopie macierzyńskim, rodzicielskim i ojcowskim
... z prawa do zasiłku macierzyńskiego. ZUS przypomina, że tatusiowie mogą skorzystać z urlopu macierzyńskiego, urlopu rodzicielskiego oraz urlopu ojcowskiego. Najczęściej korzystają z tego ostatniego. Z tego tekstu dowiesz się m.in.: Ile urlopu macierzyńskiego przysługuje ojcu? Jak długo trwa urlop rodzicielski? Ile trwa urlop ojcowski? Rodzice nowo ...
Tematy: urlop macierzyński, urlop ojcowski, urlop rodzicielski, zasiłek macierzyński, prawo do zasiłku macierzyńskiego, zasiłek macierzyński dla ojca, urlop macierzyński dla ojca, urlopy macierzyńskie, opieka nad dzieckiem, dziecko, ojciec, uprawnienia pracowników związane z rodzicielstwem, wymiar urlopu macierzyńskiego, urlop tacierzyński -
![Zawieszenie i wznowienie działalności: o czym należy pamiętać?]( "Zawieszenie i wznowienie działalności: o czym należy pamiętać?")
Zawieszenie i wznowienie działalności: o czym należy pamiętać?
... i podatkach? Jak zawiesić, a później wznowić działalność gospodarczą i ile to kosztuje? Sprzedaż lodów, wypożyczanie sprzętu wodnego albo agroturystyka to usługi, które w większości przypadków są sezonowe. Tego typu firmy (zazwyczaj jednoosobowe), by zaoszczędzić na składkach ZUS i uniknąć składania deklaracji VAT, często zawieszają działalność ...
-
![Zawieszenie działalności gospodarczej]( "Zawieszenie działalności gospodarczej [© freshidea - Fotolia.com]")
Zawieszenie działalności gospodarczej
... sprawy, ile do niedawna zawieszenie działalności powodowało problemów interpretacyjnych. Dzisiaj jednak jest już inaczej. Brak jednoznacznego ... ” w prowadzeniu działalności. Podstawową zaletą jest fakt, że przedsiębiorca nie musi płacić składek ZUS oraz składać deklaracji podatkowych. Jednak przed podjęciem ostatecznej decyzji o zawieszeniu, należy ...
-
![Wydanie świadectwa pracy w ostatnim dniu zatrudnienia]( "Wydanie świadectwa pracy w ostatnim dniu zatrudnienia [© fotogestoeber - Fotolia.com]")
Wydanie świadectwa pracy w ostatnim dniu zatrudnienia
... błędem sporządzenie świadectwa pracy wcześniej niż w ostatnim dniu zatrudnienia. ZUS nie ma podstaw, aby kwestionować takie ... ZUS kwestionował prawidłowość świadectwa pracy z tego powodu, iż zostało ono wystawione w dniu poprzedzającym rozwiązanie stosunku pracy. 2. …pracodawca nie powinien wydawać świadectwa przed zakończeniem stosunku pracy O ile ...
-
![15 istotnych praw przedsiębiorcy]( "15 istotnych praw przedsiębiorcy [© MK-Photo - Fotolia.com]")
15 istotnych praw przedsiębiorcy
... fizycznych Ustawa Prawo Przedsiębiorców zapewnia młodym przedsiębiorcom tzw. ulgę na start. Polega ona zwolnieniu przedsiębiorcy z płacenia składek na ubezpieczenie społeczne (ZUS) przez okres 6 miesięcy od dnia założenia działalności. Podstawowym warunkiem skorzystania z ulgi na start jest podejmowanie działalności gospodarczej po raz pierwszy ...
-
![Umowa szkoleniowa a dodatkowe świadczenia]( "Umowa szkoleniowa a dodatkowe świadczenia [© fotogestoeber - Fotolia.com]")
Umowa szkoleniowa a dodatkowe świadczenia
... , zakwaterowania czy wyżywienia. Wartość świadczeń na podnoszenie kwalifikacji zawodowych, o ile zostały one przyznane zgodnie z przepisami Kodeksu pracy, nie podlega ... od pracodawcy na podnoszenie kwalifikacji są więc również objęte zwolnieniem z ZUS, jeśli przyznano je zgodnie z przepisami rozdziału III działu IV Kodeksu pracy. Podstawa prawna: ...
-
![Przedsiębiorca na urlopie]( "Przedsiębiorca na urlopie [© shutterstock]")
Przedsiębiorca na urlopie
... . „chorobowe”. O ile jasne jest, że dotyczą one osób zatrudnionych na umowę o pracę, o tyle nie jest oczywiste czy dotyczą ... firmy musi spełnić szereg warunków. Po pierwsze, wymagane jest by regularnie i terminowo opłacać składkę chorobową do ZUS. Po drugie, musi upłynąć okres wyczekiwania, który co do zasady przy ubezpieczeniu dobrowolnym trwa 90 dni ...
-
![Urlop tacierzyński i ojcowski. Co powinien wiedzieć tata?]( "Urlop tacierzyński i ojcowski. Co powinien wiedzieć tata? [© doroguzenda - Fotolia.com]")
Urlop tacierzyński i ojcowski. Co powinien wiedzieć tata?
... dziecka, którą przejmuje ojciec – wyjaśnia Iwona Kowalska Regionalny Rzecznik Prasowy ZUS na Dolnym Śląsku. Urlop tacierzyński tak naprawdę nie ma uregulowanego wymiaru. Jego ... urlopie zarówno dwa tygodnie, jak i dwa miesiące. Wszystko zależy od tego, ile tygodni urlopu macierzyńskiego weźmie mama dziecka. - Mama dziecka, po wykorzystaniu zasiłku ...
-
![Zastąpienie umowy o pracę innym stosunkiem prawnym coraz trudniejsze]( "Zastąpienie umowy o pracę innym stosunkiem prawnym coraz trudniejsze [© Gajus - Fotolia.com]")
Zastąpienie umowy o pracę innym stosunkiem prawnym coraz trudniejsze
... o pracę jest podstawową formą zatrudnienia. Jest ona także najbardziej preferowana przez ZUS i fiskusa, to z nią wiążą się największe obciążenia publicznoprawne, a tym samym ... . Pierwsze zagrożenie wiąże się z koniecznością uregulowania zaległych składek za ZUS – tych, do których opłacenia zobowiązany jest pracodawca. Dodatkowo stwierdzenie, że dana ...
-
![Kadry i płace. Jakie zmiany i wyzwania?]( "Kadry i płace. Jakie zmiany i wyzwania? [© Piotr Marcinski - Fotolia.com]")
Kadry i płace. Jakie zmiany i wyzwania?
... życia, co było efektem nie tyle samych zmian, którym musiały stawiać czoła, ile tempa narzuconego przez ustawodawcę. Czy w tym roku będzie podobnie? Tego ... chodzi o uszczelnienie wpłat na system ubezpieczeń społecznych, np. już zapowiedziano naliczanie składek ZUS od każdej umowy zlecenie. Zarówno z punktu widzenia pracodawców jak i pracowników nie ...
-
![Senior w banku]( "Senior w banku")
Senior w banku
... . Zakładamy rachunki bankowe, żeby pracodawca bądź ZUS przesyłał na nie pensję lub emeryturę. Jeśli mamy oszczędności - myślimy o lokacie. ... o stałym oprocentowaniu – kupujący od razu wie, jakie odsetki otrzyma w momencie wykupu, czyli ile zarobi. - Przy obligacjach o zmiennym oprocentowaniu - oprocentowanie obligacji oblicza się oddzielnie dla ...
-
![Nieuczciwa konkurencja w Internecie]( "Nieuczciwa konkurencja w Internecie [© Warakorn - Fotolia.com]")
Nieuczciwa konkurencja w Internecie
... stanowią przejawy nieuczciwej konkurencji (patrz Ramka). Co ważne, katalog czynów nie ma charakteru zamkniętego. Może nim być każde działanie przedsiębiorcy, o ile spełnia przesłanki określone w ust. 1 ustawy. Dochodź swoich praw przed sądem Przedsiębiorca, którego interesy zostały zagrożone lub naruszone czynem nieuczciwej konkurencji ...
-
![Zawieszenie działalności nie dla każdego]( "Zawieszenie działalności nie dla każdego [© alphaspirit - Fotolia.com]")
Zawieszenie działalności nie dla każdego
... – online, bądź też w urzędzie gminy lub miasta (osobiście albo za pomocą listu poleconego). To urząd zobowiązany jest powiadomić o zawieszeniu działalności ZUS i Urząd Skarbowy. W trakcie trwania okresu zawieszenia przedsiębiorca może wykonywać wszelkie czynności niezbędne do zachowania lub zabezpieczenia źródła przychodów. Oprócz tego ...
-
![Jak założyć własną firmę krok po kroku?]( "Jak założyć własną firmę krok po kroku? [© ilkercelik - Fotolia.com]")
Jak założyć własną firmę krok po kroku?
... tym dokonujemy również wyboru formy opodatkowania i wnioskujemy o nadanie numeru REGON i NIP, o ile nie posiadaliśmy go wcześniej. Wcześniej jednak pomysł na biznes rodzi się ... gospodarczą? Przydatne linki: - Niezbędnik firmowy - Własna firma - Składki ZUS - działalność gospodarcza Naszym pierwszym krokiem powinna być rejestracji firmy w Centralnej ...
-
![2 grupa inwalidzka. Jakie daje przywileje w pracy?]( "2 grupa inwalidzka. Jakie daje przywileje w pracy? [© Firma V - Fotolia.com]")
2 grupa inwalidzka. Jakie daje przywileje w pracy?
... wojewódzki zespół do spraw orzekania o niepełnosprawności lub przez lekarza orzecznika ZUS Co daje umiarkowany stopień niepełnosprawności? Umiarkowany stopień niepełnosprawności wiąże się z ... Wykonie badań, zabiegów leczniczych i usprawniających w czasie pracy jest możliwe, o ile nie można ich wykonać poza godzinami pracy. Nieobecność pracownika jest ...
-
![Rozwiązanie umowy o pracę bez wypowiedzenia]( "Rozwiązanie umowy o pracę bez wypowiedzenia [© fotogestoeber - Fotolia.com]")
Rozwiązanie umowy o pracę bez wypowiedzenia
... przesyłając do pracodawcy zwolnienie lekarskie. Sprawa renty toczy się już ponad pół roku. ZUS odmówił przyznania renty, lecz pracownica złożyła odwołania od tej decyzji. W ... przyjęcia pracownika, np. będzie dysponował wolnym etatem, powinien takiego pracownika zatrudnić, o ile okaże się, że jest on zdolny do pracy i zgłosi chęć podjęcia ...
-
![Biznes zyskuje konstytucję]( "Biznes zyskuje konstytucję [© Production Perig - Fotolia.com]")
Biznes zyskuje konstytucję
... działalność gospodarczą w niewielkich miejscowościach, dla których na starcie składka na ZUS nawet obniżona, bywa dużym obciążeniem. Po upływie okresu ochronnego, przedsiębiorca będzie ... czasu mają duże i średnie firmy. Teraz obejmie on też mikroprzedsiębiorstwa. O ile duże firmy, mające działy księgowości nie odczuły nadmiernie tego obowiązku, ...
-
![Wynagrodzenie pracownika: obowiązki pracodawcy i ewidencja księgowa]( "Wynagrodzenie pracownika: obowiązki pracodawcy i ewidencja księgowa [© bnorbert3 - Fotolia.com]")
Wynagrodzenie pracownika: obowiązki pracodawcy i ewidencja księgowa
... uzyskania przychodów już w styczniu (w miesiącu, za który są należne). Składki ZUS za styczeń, o ile nie zostaną zapłacone do 15 lutego, tylko zgodnie z przepisami ... ujęcia tej operacji na koncie kosztów działalności operacyjnej. wraz z należnymi składkami ZUS w księgach rachunkowych tego miesiąca tj. stycznia 2017 r. Jednakże fakt opóźnienia w ...
-
![Jak założyć jednoosobową działalność gospodarczą?]( "Jak założyć jednoosobową działalność gospodarczą? [© freshidea - Fotolia.com]")
Jak założyć jednoosobową działalność gospodarczą?
... ewidencji, także wniosek o nadanie numeru REGON, zgłoszenie do urzędu skarbowego oraz do ZUS lub KRUS (zasada tzw. „jednego okienka”). Dodatkowej wizyty w urzędzie skarbowym ... Skarbowym. Osoby fizyczne prowadzące działalność gospodarczą nie muszą otwierać rachunku firmowego, o ile nie łamie to regulaminu banku. Jest to duże ułatwienie dla ...
-
![Zmiana danych firmy? Obędzie się bez wizyty w urzędzie]( "Zmiana danych firmy? Obędzie się bez wizyty w urzędzie [© Rido - Fotolia.com]")
Zmiana danych firmy? Obędzie się bez wizyty w urzędzie
... Organ ewidencyjny sporządzi za nas formularz zgłoszeniowy do Zakładu Ubezpieczeń Społecznych – ZUS ZFA (zgłoszenie/zmiana danych płatnika składek – osoby fizycznej), zgłosi nas do ... firmom Informację o numerach kont i biurze rachunkowym również można zmienić przy pomocy CEIDG O ile zmiany adresu czy nazwiska dokonuje się stosunkowo rzadko, o tyle ...
-
![Likwidacja firmy i otwarcie nowej. A co ze starą?]( "Likwidacja firmy i otwarcie nowej. A co ze starą? [© Kzenon - Fotolia.com]")
Likwidacja firmy i otwarcie nowej. A co ze starą?
... spółek z o.o.). By nie dopuścić do zaległości w ZUS nie wolno zapomnieć o opłaceniu ostatnich składek po zamknięciu firmy. O ile składki na ubezpieczenie społeczne opłaca ... zasadniczo przez 5 lat, ale w przypadku niektórych dokumentów, jak np. ZUS DRA, czy ZUS IWA, przez 10 lat. Dokumenty pracownicze stanowiące podstawę ustalenia podstawy wymiaru ...
-
![Dla kogo i kiedy zasiłek macierzyński?]( "Dla kogo i kiedy zasiłek macierzyński? [© fotogestoeber - Fotolia.com]")
Dla kogo i kiedy zasiłek macierzyński?
... , lub która przyjęła dziecko na wychowanie w ramach rodziny zastępczej. Niezależnie od tego, ile dzieci zostało przyjętych na wychowanie, pracownicy przysługiwać będzie 18-tygodniowy urlop, ... zawierał wszystkie dane, które zamieszczone są w karcie zasiłkowej na druku ZUS Z-17. ZUS Z-19 – lista płatnicza – wypłaty zasiłku macierzyńskiego płatnicy ...
-
![Potrącenia z wynagrodzenia a świadczenia niepieniężne]( "Potrącenia z wynagrodzenia a świadczenia niepieniężne [© fotogestoeber - Fotolia.com]")
Potrącenia z wynagrodzenia a świadczenia niepieniężne
... dodatkowymi. W takiej sytuacji nie ma w ogóle możliwości dokonania potrąceń (o ile należy takowe stosować). Prosimy również o podanie przykładu ewentualnych potrąceń przy ... do dokonywania potrąceń komorniczych, netto należy pomniejszyć o podatek dochodowy i składki ZUS naliczone od świadczeń niepieniężnych i od tej kwoty dokonywać potrąceń. 1. ...
-
![Konstytucja biznesu. Kogo dotyczy? Jak ją stosować?]( "Konstytucja biznesu. Kogo dotyczy? Jak ją stosować?")
Konstytucja biznesu. Kogo dotyczy? Jak ją stosować?
... pełnomocnictwa lub prokury lub na podstawie stosunku ustawowego przedstawicielstwa), o ile tylko działalność takiej osoby jest samodzielna (a oprócz tego zorganizowana, zarobkowa ... musisz płacić z tytułu prowadzenia działalności gospodarczej składek na ubezpieczenia w ZUS i składać deklaracji ZUS (jednak często np. przy umowie o świadczenie usług ...
-
![Własny biznes: jak założyć firmę i przetrwać na rynku?]( "Własny biznes: jak założyć firmę i przetrwać na rynku? [© pixabay.com]")
Własny biznes: jak założyć firmę i przetrwać na rynku?
... Jakie będą kanały sprzedaży? Jaki jest cel biznesowy na najbliższy rok, dwa – ile musi zarobić firma, by przetrwać pierwszy, najtrudniejszy okres działalności, itp.? Ustalenie ... , czy jesteśmy wspólnikiem spółki z o.o., przedsiębiorcy są zobowiązani do opłacania składek ZUS i rozliczania się z Urzędem Skarbowym. O czym trzeba wiedzieć? Po pół roku ...
Tematy: spółka, spółka z o.o., spółka z ograniczoną odpowiedzialnością, prowadzenie działalności gospodarczej, działalność gospodarcza, forma prawna działalności gospodarczej, własny biznes, własna firma, biznesplan, zakładanie działalności gospodarczej, składki zus dla przedsiębiorców, jednoosobowa działalność gospodarcza, spółki kapitałowe, spółki osobowe -
![Rozpoczęcie działalności gospodarczej: comiesięczne obowiązki]( "Rozpoczęcie działalności gospodarczej: comiesięczne obowiązki [© freshidea - Fotolia.com]")
Rozpoczęcie działalności gospodarczej: comiesięczne obowiązki
... zrobić. W naszym kalendarzu zaczynamy od zaznaczenia 10. lub 15. dnia miesiąca i ZUS. Zgodnie z art. 46 ustawy z dnia 13 października 1998 r. o systemie ubezpieczeń społecznych ( ... podatkowego. Kolejny obowiązek wiąże się z 25 dniem każdego miesiąca i o ile wcześniejsze obowiązki dotyczą każdego przedsiębiorcy, o tyle ten obowiązek dotyczy jedynie ...
-
![Umowa cywilnoprawna – 7 aspektów, o których warto pamiętać]( "Umowa cywilnoprawna – 7 aspektów, o których warto pamiętać [© tivoly - Fotolia.com]")
Umowa cywilnoprawna – 7 aspektów, o których warto pamiętać
... ona charakter odpłatny. Przydatne linki: - Umowa zlecenie - Umowa o dzieło - Składki ZUS z tytułu umowy o pracę 4. Forma pisemna nie jest wymagana Umowa zlecenie, jak i ... tak do wynagrodzenia, podatku dochodowego, jak również opłaconych składek ZUS. Oczywiście jest to możliwe o ile zlecone zadania mają związek z prowadzoną działalnością gospodarczą. ...
-
![Praca na zwolnieniu lekarskim: co za nią grozi?]( "Praca na zwolnieniu lekarskim: co za nią grozi? [© whitelook - Fotolia.com.jpg]")
Praca na zwolnieniu lekarskim: co za nią grozi?
... pracownikowi zwolnienie lekarskie ZUS ZLA, jest to równoznaczne z oświadczeniem, że pracownik jest niezdolny do pracy przez tyle dni, ile zostało wskazane w zwolnieniu, ... lekarskich). W mniejszych firmach kontrole może przeprowadzić ZUS. Lekarz orzecznik ZUS może narzucić choremu wykonanie badań czy przejrzeć dotychczasową dokumentację medyczną ...
-
![Nowa ustawa o delegowaniu kierowców: koszty pracodawcy spadły nawet o 500 zł]( "Nowa ustawa o delegowaniu kierowców: koszty pracodawcy spadły nawet o 500 zł [© pixabay.com]")
Nowa ustawa o delegowaniu kierowców: koszty pracodawcy spadły nawet o 500 zł
... , a teraz jest to trochę więcej, bo 1/3 kwoty wirtualnej diety. Ile zaoszczędzą przewoźnicy? Najnowsze zmiany mogą zmniejszać koszty pracodawcy-przewoźnika i najczęściej będą ... , opracowanych przez ekspertów Inelo. W tej sytuacji firma transportowa odprowadza składki ZUS od przeciętnego prognozowanego wynagrodzenia kierowcy, czyli od 6 935 zł. ...
Tematy: delegowanie kierowców, kierowca, kierowcy, delegowanie pracowników, transport drogowy, rozliczanie kierowców, wynagrodzenie kierowcy, oddelegowanie pracownika za granicę, delegowanie do pracy, kierowca zawodowy, delegacja, podróż służbowa, Pakiet Mobilności, branża transportowa, firmy transportowe, czas pracy kierowców, koszty pracodawcy -
![Wypadki przy pracy]( "Wypadki przy pracy [© fotogestoeber - Fotolia.com]")
Wypadki przy pracy
... odpowiadać za wypadki przy pracy na podstawie prawa cywilnego o ile świadczenie nie pokryło całości szkody powstałej w skutek wypadku przy ... (odebranie dziecka ze szkoły). Z tytułu tego wypadku pracownikowi przysługują świadczenia wyłącznie z ZUS - u. Krąg świadczeń podobnie jak przy wypadku przy pracy - węższy. Postępowanie w sprawie wypadku ...
Tematy: -
![Umowa o dzieło a wynagrodzenie za nadgodziny]( "Umowa o dzieło a wynagrodzenie za nadgodziny [© fotogestoeber - Fotolia.com]")
Umowa o dzieło a wynagrodzenie za nadgodziny
... dzieło - nie ma żadnych składek na ZUS Wyjaśnić należy, że przy umowie o dzieło nie opłaca się żadnych składek na ZUS, a zleceniodawca odprowadza ... o pracę, a nie umowy o dzieło. Następnie pracownik będzie musiał przedstawić, ile godzin w sumie pracował, a za ile w rzeczywistości mu zapłacono. Podstawa prawna: art. 22 § 1, § 11, § 12, art. 29 § 2, ...
-
![Spółka z o.o. czy działalność jednoosobowa na start?]( "Spółka z o.o. czy działalność jednoosobowa na start? [© Coloures-Pic - Fotolia.com]")
Spółka z o.o. czy działalność jednoosobowa na start?
... 10 min. Pozostaje jeszcze tylko nadanie NIP, REGON i VAT oraz zgłoszenie do ZUS. W toku działalności przedsiębiorca nie sporządza żadnych sprawozdań, nie odbywa żadnych ... nie utrudnia specjalnie działalności. Wybór formy prawnej zależy też od tego, ile kapitału mamy na start. Założenie działalności indywidualnej jest w zasadzie bezkosztowe. Nie ...
-
![BIG będzie wiedzieć więcej. Co na to KPF?]( "BIG będzie wiedzieć więcej. Co na to KPF? [© photo 5000 - Fotolia.com]")
BIG będzie wiedzieć więcej. Co na to KPF?
... działalności biur informacji gospodarczej, dostęp do informacji z instytucji publicznych, takich jak ZUS, KRUS czy urzędy skarbowe i umożliwienie wymiany informacji między rejestrami ... z dwóch powodów: po pierwsze – należy się zastanowić, na ile będzie to efektywne z ekonomicznego punktu widzenia, po drugie – może spowodować rozproszenie informacji ...
Strona główna- Wiadomości
- Firma
- Podatki
- Finanse
- Nieruchomości
- Przetargi
- Praca
- Prawo
- Zakupy
- Porady
- Kantor
Narzędzia
- Wyszukiwarki
- Znajdź pracę
- Znajdź przetarg
- Baza adresowa firm
- Kantor walut online
- Ważne adresy
- Urzędy skarbowe
- Adresy ZUS
- Urzędy Pracy
- Adresy banków
- Firmy zlikwidowane
- Centrum Webmastera
- Centrum Webmastera
- Newsy na Twoją stronę
- Artykuły
- Akty prawne
- Kodeksy
- Baza wiedzy
Trzcinowa Vita od Develii już w przedsprzedaży
