-
Urlop wychowawczy a praca na część etatu
... urlopu wychowawczego. Nie ma zatem przeszkód, aby po okresie świadczenia pracy w zmniejszonym wymiarze pracownik udał się na urlop wychowawczy, o ile nie upłynął jeszcze okres, w którym mógł skorzystać z tego urlopu. Wniosek o udzielenie urlopu wychowawczego ...
-
Wypowiedzenie umowy o pracę
... dłuższy niż 6 miesięcy, o ile strony przewidziały wcześniej ... kary pozbawienia wolności. 3. Okres 2 lat przed osiągnięciem wieku ... urlopu wychowawczego pracownica nie może złożyć oświadczenia o wypowiedzeniu umowy, ani też nie może nastąpić rozwiązanie umowy na podstawie wcześniej złożonego oświadczenia, jeżeli termin rozpoczęcia urlopu wychowawczego ...
-
Rodzaje umów pracy i współpracy
... określony na następujące po sobie okresy, o ile przerwa między rozwiązaniem poprzedniej a nawiązaniem kolejnej umowy o pracę nie przekroczyła ... usprawiedliwionych, np. z powodu choroby, urlopu wychowawczego, urlopu bezpłatnego itp. ... aktów prawnych o ochronie pracy młodocianych (16-17 lat) i kobiet. W przypadku gdy powstaje konflikt między grupą a ...
-
Urlop macierzyński i rodzicielski w pigułce
... urlopu. Liczba wykorzystanych w tym trybie części urlopu pomniejsza liczbę części przysługującego urlopu wychowawczego. Rodzice mogą wykorzystać taka część w dogodnym dla nich czasie. Mają na to czas do zakończenia roku kalendarzowego, w którym dziecko skończy 6 lat. Mama (tata) wraca do pracy Rodzic korzystający z urlopu ...
-
Płatne zwolnienie na opiekę nad dzieckiem - porady
... 1 zwolnienie Pracownik ma prawo do 2 dni wolnych bez względu na to, ile dzieci w wieku do 14 lat wychowuje. Prawo do zwolnienia przysługuje do dnia 14 ... wychowawczym itd.). Uwaga! Osobie wracającej z urlopu wychowawczego w trakcie roku kalendarzowego, przysługują również za ten rok 2 dni zwolnienia (o ile drugi rodzic nie zgłosił wcześniej chęci ...
-
Ochrona pracy kobiet
... i mężczyzn i – o ile ma ... urlopu macierzyńskiego, a następnie wychowawczego dopiero po zakończeniu urlopu bezpłatnego – do dnia ukończenia przez dziecko 4 lat życia. Okresu urlopu bezpłatnego nie wlicza się również do 6 miesięcznego okresu zatrudnienia, wymaganego do nabycia prawa do urlopu. Zasady udzielania urlopu wychowawczego Urlopu wychowawczego ...
-
Jak zredagować świadectwo pracy?
... , o ile oczywiście będzie w stanie wykazać, ż ... urlopu w kolejnym stosunku pracy, a w przypadku gdy pracownik wykorzystywał więcej niż jeden urlop rodzicielski – należy wskazać odrębnie urlop wykorzystany na każde z dzieci, podając imię i nazwisko dziecka. 10. wykorzystanego urlopu wychowawczego ... dziecko w wieku do 14 lat, któremu przysługuje w ciągu ...
-
Jakie prawa kobiet w pracy w okresie ciąży i macierzyństwa?
... zakończenia urlopu macierzyńskiego, rodzicielskiego czy wychowawczego. ... urlopu rodzicielskiego na takich samych zasadach jak przysługujący rodzicom biologicznym – podkreśla prawniczka Marta Wadas. Zwolnienie od pracy z tytułu opieki nad dzieckiem Zgodnie z art. 188 Kodeksu pracy pracownikowi wychowującemu przynajmniej jedno dziecko w wieku do 14 lat ...
Tematy: kobiety, kobieta, prawa kobiet, ochrona pracy kobiet, uprawnienia związane z rodzicielstwem, ochrona kobiety w ciąży, kobieta w ciąży, macierzyństwo, ochrona przed zwolnieniem, ochrona kobiet w ciąży, badania lekarskie, zwolnienie od pracy, przerwa na karmienie piersią, urlop macierzyński, urlop wychowawczy, urlop rodzicielski, opieka nad dzieckiem -
Prawo spadkowe: nowelizacja KC podpisana przez Prezydenta
... wolności albo pozbawienia wolności do lat 2); Rozszerzono katalog okoliczności umożliwiających funkcjonariuszom policji zatrzymanie ... – uregulowanie, na podstawie którego okres urlopu wychowawczego, urlopu bezpłatnego udzielonego na podstawie przepisów w ... strony może we własnym zakresie wydać orzeczenie (o ile pozwalają na to okoliczności sprawy), ...
-
Elektroniczne zwolnienie lekarskie i inne zmiany w prawie w lipcu 2015
... nad dzieckiem w okresie korzystania z urlopu wychowawczego, z tytułu samotnego wychowywania dziecka, z tytułu ... okres spłaty pożyczki przez przedsiębiorcę nie będzie mógł przekroczyć 3 lat od dnia zawarcia umowy pożyczki; przyjęcia ... rodzica dziecka, ojczyma, macochę, o ile pozostają we wspólnym gospodarstwie z ubezpieczonym w okresie sprawowania ...
-
Umowy terminowe - wady i zalety
... określony między tymi samymi stronami stosunku pracy, o ile przerwy miedzy poszczególnymi umowami nie ... obronienie" w sądzie pracy takiej umowy (np. zawartej na 7 lat) są nikłe, chyba że pracodawca udowodni zasadność ... umowy (np. poprzez odniesienie go do zakończenia urlopu wychowawczego osoby zastępowanej). W razie upadłości, likwidacji pracodawcy ...
-
Wypowiedzenie umowy o pracę z powodu pandemii? Sprawdź swoje prawa
... stanowisku, o ile ... część etatu, zamiast wychowawczego, ochronie nie podlegają. ... lat, odprawa równa się kwocie 3-miesięcznego wynagrodzenia – mówi ekspert z HRK S.A. Należy jednak pamiętać, że odprawy pieniężne są limitowane. Jeszcze w 2014 r. ich kwota nie mogła przekraczać 25 200 zł, a dziś kwota ta wynosi 39 000 zł. Nie wykorzystałeś urlopu ...