-
Nieprawidłowy dzień rozpoczęcia pracy
... na dzień zawarcia umowy. Ale co to w praktyce oznacza? Np. gdy oznaczono tylko termin stawienia się w pracy? Albo: jeśli nawiązano stosunek pracy, ale pracownik jeszcze nie podjął pracy - jak traktować ten czas? Odpowiedź ...
-
Jak obliczyć nadgodziny średniotygodniowe?
... jakich sytuacjach dochodzi do przekroczenia normy tygodniowej?. Odpowiedź: Praca w godzinach nadliczbowych wynikających z ... nałożenie faktycznie przepracowanych przez pracownika godzin na planowane na dany okres rozliczeniowy godziny pracy ujęte ... wyniku należy odjąć iloczyn 8 godzin i liczby dni „wykraczających” poza pełne tygodnie okresu ...
-
Urlop okolicznościowy a macierzyński
... lub urodzenia się dziecka? Odpowiedź: Nie, urlopu okolicznościowego nie można udzielić podczas usprawiedliwionej nieobecności pracownika. 1. Wolne na określone ... w czasie urlopu, a udzielenie dni wolnych będzie wciąż miało uzasadnienie już po wykorzystaniu urlopu macierzyńskiego/wychowawczego. Pracownica przebywa na urlopie macierzyńskim. Urlop ...
-
Wymiar urlopu może być wyższy niz kodeksowy
... przysługuje 26 dni urlopu, a w ubiegłym, 2009 r. wypisałam 30 dni urlopu wypoczynkowego. Czy 4 dni mogę przesunąć na 2010 r.? Odpowiedź: Pracodawca nie może skrócić pracownikowi urlopu w 2010 r., jeżeli w roku poprzedzającym udzielił mu urlopu w wymiarze wyższym niż pracownikowi przysługiwał. Urlopu nie można udzielić „zaliczkowo” na poczet ...
-
Jak długo przechowywać wnioski urlopowe?
... Na tej podstawie wnioski rejestrowane są w systemie kadrowym. Odpowiedź ...
-
Przepisy prawne: najważniejsze zmiany VI 2012
... dni termin na zgłoszenie zastrzeżeń do wystąpienia pokontrolnego; rozszerzono możliwość kwestionowania niektórych czynności podejmowanych w toku kontroli poprzez możliwość wniesienia zażalenia na odmowę zwolnienia materiałów spod zabezpieczenia, postanowienie o nałożeniu kary pieniężnej na świadka, który nie stawił się na wezwanie oraz na ... odpowiedź ...
-
Niedozwolone klauzule umowne a pozew do SOKiK
... postanowienie jest niedozwolone, zamieszczane jest ono w rejestrze niedozwolonych postanowień (publikowanym na stronie www.uokik.gov.pl). Postanowień tożsamych z wpisanymi do rejestru ... razu kilku pozwów) zobowiązuje go do złożenia odpowiedzi na pozew w terminie 30 dni. Warto taką odpowiedź złożyć. W niektórych sprawach pomocna w obronie może być ...
-
Prawa konsumenta: uszkodzona przesyłka
... przewoźnika. Z opisu nie wynika, o jaki podmiot chodzi, należy więc odnaleźć na jego stronie internetowej lub w dostarczonej dokumentacji, jak przebiega postępowanie ... uszkodzonego przedmiotu czy sporządzony protokół szkody. Odpowiedź powinna zostać udzielona niezwłocznie, czyli nie później niż w terminie 30 dni od dnia przyjęcia reklamacji przez ...
-
Ustawa o postępowaniu egzekucyjnym w administracji - nowelizacja
... określenie istoty i zakresu żądania oraz dowody uzasadniające to żądanie. Odpowiedź wierzyciela na zarzuty wydawana będzie w formie postanowienia. To z kolei implikuje konieczność zmiany ustawy ... nie wcześniej niż po upływie 3 dni od dnia doręczenia zawiadomienia. Licytacja w tym trybie musi potrwać co najmniej 7 dni, a nie można jej przeprowadzać w ...
-
Praca w święta zlecana jednemu pracownikowi
... na tym stanowisku pracuje więcej osób (chodzi mi o pracę na portierni)? Mamy 5 pracowników na tym stanowisku i pracują oni w systemie 12-godzinnym. Czy możliwe, jest aby co roku te same osoby miały wolne w te same święta, a pozostałe osoby co roku w te święta pracowały? Odpowiedź ...
-
Zmiana prezesa a wpis do KRS
... siebie i powołać na to stanowisko prokurenta, czy też można to zrobić na zgromadzeniu wspólników? Jak to powinno prawidłowo przebiegać według przepisów prawa? Odpowiedź: Tak, wpis w ... o zmianie zarządu powinna być złożona do KRS w terminie 7 dni od jej podjęcia. Natomiast na podstawie art. 69 ustawy o rachunkowości sprawozdanie finansowe oraz odpis ...
-
Dodatkowa przerwa w pracy niewliczana do czasu pracy
... ochrony dziennie lub odpracowanie w wyznaczone dni: poniedziałek, wtorek, czwartek - 7godzin i 45 minut (czas pracy, nie licząc przerwy), ... jest jakiś zapis w regulaminie pracy? Odpowiedź: Pracodawca może wprowadzić 15-minutową przerwę w ... oddzielnie. W opisywanej sytuacji pracownicy będą przebywać na terenie zakładu pracy przez 8 godzin i 15 minut ...
-
Odpowiedzialność zarządu za stan finansów spółki
... na poziomie 11.000.000 złotych zaś zobowiązania na kwotę 8.500.000 złotych. Czy zarząd powinien złożyć wniosek o upadłość spółki, a jeśli tak - jakie kroki powinien poczynić? Odpowiedź ... wyceną jego składników, bilans sporządzony dla celów tego postępowania, na dzień nie późniejszy niż trzydzieści dni przed dniem złożenia wniosku, spis wierzycieli z ...
-
Wykorzystanie urlopu wypoczynkowego w roku jego nabycia
... na następny rok (oczywiście do września)? I odwrotnie: jeśli to pracownik sam nie chce wykorzystać zaległego urlopu w danym roku kalendarzowym, a nawet do końca września przyszłego roku – to czy pracodawca może takiego urlopu przymusowo udzielić? Odpowiedź ...
-
Zmiana ustawy o nadzorze nad rynkiem finansowym
... rozpatrzenia i udzielenia klientowi odpowiedzi. Odpowiedzi na temat zgłoszonej reklamacji należy udzielić bez zbędnej zwłoki, jednak nie później niż w terminie 30 dni od dnia otrzymania reklamacji. W szczególnie skomplikowanych przypadkach odpowiedź ta będzie mogła być udzielona w dłuższym terminie – do 60 dni od dnia otrzymania reklamacji. Sankcją ...
-
Baza Konkurencyjności Funduszy Europejskich. Czym jest i dla kogo?
... Bazie pytanie, jakie do niego wpłynęło, ale także odpowiedź, jaka została udzielona. Stosowanie takiej praktyki ma na celu stworzenie oferentom równego dostępu do przepływu ... składania ofert, nie mniej niż 7 dni kalendarzowych dla dostaw i usług i nie mniej niż 14 dni kalendarzowych dla robót budowlanych; informacje na temat zakresu wykluczenia – ...
-
Metody rozwiązywania sporów B2B i B2C
... na sąd polubowny. Każda ze stron może mieć pełnomocnika, nie musi to być ani adwokat ani radca prawny. Okres rozpatrywania spraw z ugodą nie przekracza najczęściej 14 dni ... 10 tys. zł. Główne pisma procesowe powinny być sporządzone na urzędowych formularzach, m.in. pozew i odpowiedź na pozew. Istotną cechą postępowania uproszczonego jest to, że pozwem ...
-
Tytuł egzekucyjny a wykonawczy. Jak sporządzić wniosek egzekucyjny?
... oraz co powinien zawierać wniosek egzekucyjny? Na te pytania znajdziesz odpowiedź w poniższych punktach. 3.1. Organy egzekucyjne. Zgodnie z art. ... na który komornik ma przekazać odzyskane należności, dołączenie oryginału tytułu wykonawczego. Ważne: Jeżeli Twój wniosek będzie zawierał barki formalne to komornik wezwie do ich usunięcia w terminie 7 dni ...
-
Sztuczna inteligencja. Czy prawo powstrzyma bunt maszyn?
... dni nie schodziło z czołówek światowych mediów. Jak celnie zauważył „Forbes”, to był scenariusz, którego nie powstydziłaby się sztuczna inteligencja. Wydarzenie podgrzało - i tak gorącą od kilku lat - dyskusję na ... , zwłaszcza naruszania prawa i byłaby to odpowiedź na potencjalne luki w odpowiedzialności powstałe na skutek szybkości, autonomii i ...
-
Prawa i obowiązki konsumentów
... dni – to uważa się, że uznał je za uzasadnione. Konsument nie musi chodzić do sklepu, żeby się dowiedzieć, co z jego reklamacją: jeśli poda swój adres, sprzedawca powinien przesłać konsumentowi swoją odpowiedź na ... swojej decyzji sprzedawcę na piśmie, czyli w ciągu dziesięciu dni od zawarcia umowy wysłać do firmy, której dane widnieją na umowie, list ...
-
Młodzi konsumenci i ich prawa
... umowę, która jest umową na odległość, może od niej odstąpić bez podania przyczyn, składając stosowne oświadczenie na piśmie w terminie dziesięciu dni, ... na piśmie. Uzyskał w przeciągu tygodnia pisemną odpowiedź, iż usterka jest objęta gwarancją i stosownie do treści gwarancji zostanie naprawiona, Janek proszony jest o odebranie sprzętu za trzy dni ...
-
Rozwiązanie umowy a niezdolność do pracy
... w latach 1996-2001 na podstawie umowy o pracę. W lutym 2011 r. ponownie zatrudniliśmy pracownika na podstawie umowy o pracę zawartej na czas nieokreślony. Po przepracowaniu kilku dni ... świadectwie pracy? Co się dzieje w przypadku, gdy pracownik nie odbierze listu? Odpowiedź: W opisanej sytuacji do okresu zatrudnienia, od którego zależy moment ...
-
Odwołanie pracownika z urlopu szkoleniowego
... z pracodawca będąc na tym urlopie szkoleniowym? Odpowiedź: Pracodawca nie może odwołać ... dni - dla pracownika przystępującego do egzaminów eksternistycznych, 6 dni - dla pracownika przystępującego do egzaminu maturalnego, 6 dni - dla pracownika przystępującego do egzaminu potwierdzającego kwalifikacje zawodowe, 21 dni w ostatnim roku studiów - na ...
-
Alkohol w pracy a zwolnienie dyscyplinarne
... na zwolnienie dyscyplinarne, jeśli informacja o wyroku dotrze po powrocie pracownika do pracy? Jeśli pracownik dostanie wypowiedzenie z innego powodu, to czy po otrzymaniu informacji z sądu można zwolnić go dyscyplinarnie? Odpowiedź ...