-
Nieruchomości warszawskie po wyroku NSA. Kupcy reprywatyzacyjni pozbawieni przymiotu strony postępowania administracyjnego
... roszczeń. Przedmiotem tych umów nie jest bowiem prawo własności gruntu nieruchomości warszawskiej, skoro według art. 1 powołanego ... sposób pozyskanych odszkodowań od Skarbu Państwa. Czy to będzie oznaczać, że wszystkie sprawy, gdzie ... pod uwagę fakt, że orzecznictwo sądów administracyjnych ma zawężający kierunek wykładni. Zatem nie do zaakceptowania ...
-
Zagraniczny dział HR może odpowiadać za wykroczenia w Polsce
... jest niewielkie, jednak może się zdarzyć. Ma to miejsce w przypadkach, w których sprawca działał poza ... odmienne w zależności od tego czy mamy do czynienia z wykroczeniem formalnym czy materialnym, zauważa Arkadiusz Matusiak ... on zamierzony przez sprawcę, precyzuje Arkadiusz Matusiak. Polskie prawo wykroczeń obowiązuje wszystkich sprawców, którzy ...
-
Jak powinna wyglądać umowa przewozu?
... jakąkolwiek przeciwną klauzulę, podlega przepisom Konwencji CMR. Jeśli przewoźnik ma jakiekolwiek zastrzeżenia do stanu transportowanego towaru, powinien umieścić je w treści listu przewozowego. ... CMR, jak i ustawą prawo przewozowe, dlatego na widok takiej klauzuli w zleceniu powinna się zapalić czerwona lampka. Czy zlecenie transportowe zawsze jest ...
-
Przedsiębiorco, uważaj na nowe przepisy ustawy o ochronie konkurencji i konsumentów
... Czy zmiany te przyczynią się do zwiększenia skuteczności egzekwowania unijnych reguł konkurencji na rynku wewnętrznym przez krajowe organy ochrony konkurencji poszczególnych państw członkowskich? Taki jest cel. Ponadto ujednolicenie kar nakładanych w krajach członkowskich przez różne organy antymonopolowe ma ... przeszukania, prawo przeszukiwanego ...
-
10 porad od Mikołaja na zakupy świąteczne
... Prawo do reklamacji – również na produkty kupione w promocji Nawet doświadczonemu Mikołajowi może się zdarzyć wręczenie wadliwego, nie działającego produktu. Taki towar można reklamować – niezależnie, czy został kupiony w cenie regularnej, czy ... Kupując prezenty dla najmłodszych, Mikołaj sprawdza, czy zabawka ma oryginalny znak CE (Conformité Europé ...
-
Elektronizacja zamówień publicznych w toku. Pora na zdalne postępowanie odwoławcze?
... będzie zasadą, niemniej wykonawcy i zamawiający będą mieli prawo wyboru: czy uczestniczyć w rozprawie i posiedzeniu online czy stawić się na sali rozpraw. Szczegółowe zasady dotyczące ... rozprawy. Dodatkowo, powołanie w piśmie, przez stronę lub uczestnika, dokumentów również ma wiązać się z obowiązkiem dołączenia ich do tego pisma, pod rygorem utraty ...
-
Praca sezonowa - co warto wiedzieć o tej formie zatrudnienia?
... odpoczynek - prawo do przerw w pracy oraz do odpoczynku między dniami pracy. Urlop - prawo do proporcjonalnego urlopu wypoczynkowego (zgodnie z Kodeksem Pracy). Czy dzieci ... są jednak zazwyczaj zatrudniani na znacznie krócej niż 6 miesięcy – nie ma wówczas możliwości wypowiedzenia umowy. Praca sezonowa – pracownicy tymczasowi Pracownicy sezonowi ...
-
Upadłość FlyEgypt: o odszkodowaniach można pomarzyć?
... umowy te rzadko wskazują jednoznacznie, który przewoźnik ma wykonywać loty, co otwiera pole do ... zadać pytanie, czy mówimy tu nadal o przewoźniku spełniającym kryteria przepisów europejskich, czy jedynie o… brokerze ... działa FlyEgypt, wyegzekwowanie tych środków będzie niezwykle trudne. Prawo UE i nadzór w tym przypadku jest niewystarczające, choć wina ...
-
Pasażerowie Ryanair bez odszkodowania za stracony lot
... czy niekorzystne warunki atmosferyczne, przewoźnik może być zwolniony z obowiązku wypłaty odszkodowania. W tej sytuacji opóźnienia w kontroli bezpieczeństwa mogą zostać uznane za okoliczność niezależną od przewoźnika, co zwalnia go z odpowiedzialności za niewpuszczenie pasażerów na pokład. Niemniej jednak pasażerowie mają prawo ... czasową, nie ma prawa ...
-
Nowe unijne przepisy o wylesianiu: polskie firmy muszą być gotowe od grudnia 2025 r.
... szerokie spektrum firm w Polsce. Nowe prawo zacznie obowiązywać już od 30 grudnia 2025 r., niezależnie od tego, czy Polska zdąży z ustawą czy nie. Kogo dotyczą nowe przepisy ... rząd nie przygotował jeszcze projektu ustawy wdrażającej rozporządzenie EUDR. Zgodnie z zapowiedziami, projekt ma być gotowy dopiero w IV kwartale 2025 r., czyli tuż przed ...
-
Co robić, gdy spóźnisz się na samolot? Praktyczne porady i rozwiązania dla pasażera
... check in na lotnisku. Większość lotnisk ma oznaczone stanowiska dla poszczególnych przewoźników – Wizz Air, Ryanair czy PLL LOT. Numery stanowisk są widoczne ... linie stosują tzw. „zasadę przebitej opony” – nieoficjalne prawo łaski dla pasażerów zatrzymanych przez nieprzewidziane sytuacje, np. korki czy awaria samochodu. Kluczowe jest, aby zgłosić ...
-
Zaświadczenie o niekaralności pracownika
... Zupełnie inna sytuacja występuje w przypadku osoby fizycznej. Każdemu bowiem przysługuje prawo do uzyskania informacji, czy jego dane osobowe zgromadzone są w Rejestrze. Uprawnienie takie reguluje ... tuż przed samym podpisaniem umowy. Ma to coraz częściej miejsce przy stanowiskach pracy takich, jak: doradca finansowy czy pracownik dużej firmy lub ...
-
Praca w nocy
... każdej osobie pracującej w nocy, bez względu na to czy jest ona zaliczana do pracowników pracujących w nocy czy też nie. Wysokość dodatku za pracę w nocy ... się natomiast, że pracownik wykonywałby pracę w godzinach nadliczbowych przypadających w nocy, ma on wtedy prawo do dwóch dodatków – z tytułu pracy w nadgodzinach i w porze nocnej. W sytuacji, ...
-
Przerwa w pracy na karmienie piersią
... też wychodzić z niej o 14.30. Prawo do wynagrodzenia Przerwy związane z karmieniem wlicza się do czasu pracy. Pracownica zachowuje więc prawo do wynagrodzenia, które oblicza się ... zaświadczenia w tym zakresie. Wydaje się jednak, że pracodawca, który ma zastrzeżenia, czy przerwa na karmienie powinna przysługiwać jego pracownicy, może zażądać ...
-
Odprawa emerytalna chroniona jak wynagrodzenie
... Warszawie z 28 marca 1996 r., III APr 11/96). O ile prawo do odprawy emerytalnej jest niezbywalne, o tyle pracownik ma możliwość zrzeczenia się odsetek od nieterminowo wypłaconego świadczenia. ... do odprawy emerytalnej na inną osobę. W konsekwencji niedopuszczalne jest więc zawieranie umów czy dokonywanie jednostronnych oświadczeń woli, których celem ...
-
Kosmetyki: UE zmieniła przepisy
... czy są one na pewno bezpiecznym składnikiem kosmetyków, skoro jest ryzyko, że przenikają do krwiobiegu albo oczu. Dlatego konsument ma mieć prawo ...
-
Nielegalne użytkowanie obiektu budowlanego a wysokie kary
... Prawo budowlane (zwana dalej: „Ustawą”) samowola budowlana oznacza przeprowadzenie budowy niezgodnie z ustaleniami i warunkami określonymi w pozwoleniu na budowę. Natomiast nielegalne użytkowanie obiektu budowlanego to przystąpienie do użytkowania bez zawiadomienia właściwego organu o zakończeniu budowy (organ ma ... ludzi, ład przestrzenny, czy też ...
-
Obciążenia podatkowe: gdzie warto zamieszkać?
... emirat w Zjednoczonych Emiratach Arabskich), Monako, Andora czy Guernsey. Warto też wskazać, że ... Możliwość zawarcia porozumienia podatkowego przewiduje ogólnie prawo federalne. Jednak warunki, które należy spełnić w ... celu zawarcia porozumienia podatkowego ustalana jest wysokość dochodu, od którego ma być liczony należny podatek dochodowy danej osoby ...
-
Jeśli choroba pracownika nie jest zawodowa
... przewlekłe choroby narządu głosu spowodowane nadmiernym wysiłkiem głosowym czy też nowotwory złośliwe powstałe w następstwie działania czynników ... por. wyrok SN z 5 lipca 2005 r., I PK 293/04, Prawo Pracy 2005, Nr 11). Z całą ... zatem samodzielnie wskazywać podstawy prawnej, na której ma ewentualnie powstać odpowiedzialność odszkodowawcza firmy ...
-
Umowa na roboty dodatkowe: jakie sprawia problemy?
... O ile roboty zamienne (obejmujące np. zmianę maszyn czy materiałów) są najczęściej akceptowane przez wykonawcę ... że firma budowlana zrealizuje dodatkowe roboty, a następnie inwestor ma podstawy, by odmówić zapłaty, ponieważ nie wyraził ... realizowana w ramach zamówień publicznych. Ustawa prawo zamówień publicznych zakazuje dokonywania istotnych zmian ...
-
Pierwszy urlop obowiązuje przez pierwszy rok pracy
... Czy obecnie należy mu się po 2 dni urlopu po przepracowaniu każdego miesiąca w naszej firmie? Odpowiedź: Tak, ponieważ za „pierwszy urlop” należy uznać urlop przez cały pierwszy rok pracy. Pierwszego urlopu nie trzeba zaokrąglać Pracownik, w pierwszym roku pracy, nabywa prawo ...
-
Staż z urzędu pracy - jakie uprawnienia
... został skierowany do nas stażysta z urzędu pracy. Jest to pracownik fizyczny. Czy zakład ma obowiązek zapewnić temu stażyście ubranie robocze do wykonywania pracy? Jakie ... danym zawodzie wymaga takiego rozkładu czasu pracy. Bezrobotnemu odbywającemu staż przysługuje prawo do okresów odpoczynku na zasadach przewidzianych dla pracowników. 4. ...
-
Kara porządkowa a obowiązek wysłuchania pracownika
... alkoholu w czasie pracy. Pan Paweł miał więc prawo zastosować karę nagany. Spóźnianie się do pracy ... się ze swojego zachowania. Instytucja wysłuchania pracownika ma na celu zapewnienie ochrony przed niesprawiedliwym wymierzaniem ... wymierzeniem kary pozwala pracodawcy zorientować się m.in. czy zachowanie pracownika było rzeczywiście zawinione. Często ...
-
Umowa z niepełnoetatowcem a limit godzin pracy
... zapisu dotyczącego limitu godzin ponadwymiarowych. Pracownik został zatrudniony w październiku 2004 r. Czy mogę teraz wprowadzić taki zapis? Jak prawidłowo wprowadzić taki zapis i jaki ... pracy prawo do normalnego wynagrodzenia wraz z dodatkiem jak za pracę w godzinach nadliczbowych. Pamiętać należy jednak, że praca taka nie ma charakteru pracy ...
-
Urlop wypoczynkowy rozliczany w godzinach
... ma do przepracowania 176 godzin. Na sierpień pozostaje 32 godz. (208 godz. – 176 godz. = 32 godz.) Czy urlopu udziela się tylko na dni jego pracy według harmonogramu, czy ... 10 lat. W pytaniu chodzi o pracownika zatrudnionego, co najmniej 10 lat, bowiem ma on prawo do 26 dni urlopu. Zasady udzielania urlopu są wspólne dla wszystkich zatrudnionych ...
-
Prawa majątkowe po zmarłym pracowniku
... ma przyznane prawo do emerytury, i 2 braćmi, pozostałe rodzeństwo mieszka osobno. Czy wszystkie te świadczenia po zmarłym pracowniku mogę wypłacić ojcu zmarłego pracownika? Czy ...
-
Godziny nadliczbowe ryzykiem dla pracodawcy
... elementem organizacji pracy(…).1 W nauce prawa pracy sporne jest, czy przez pojęcie szczególnych potrzeb pracodawcy należy ... prawo do wypoczynku, w szczególności prawo do dni wolnych od pracy, zagwarantowanego maksymalnego czasu pracy (…) Katalog uprawnień pracowniczych związanych ze stosunkiem pracy jest bardzo szeroki, a powyższe wyliczenie ma ...
-
Skrócenie okresu wypowiedzenia
... , w drodze decyzji samego pracodawcy, przewiduje art. 361 K.p. Prawo do skorzystania z tego przepisu ma każdy pracodawca podlegający regulacjom Kodeksu pracy, bez ... , choć nie można też wykluczyć ujemnych następstw. Przykładowo, prawo do zasiłku dla bezrobotnych czy świadczenia przedemerytalnego były pracownik nabędzie dopiero po upływie miesięcy ...
-
Nowelizacja ustawy o Najwyższej Izbie Kontroli
... na zgłoszenie zastrzeżeń do wystąpienia pokontrolnego. Wprowadzona zmiana ma na celu umożliwienie kierownikowi jednostki kontrolowanej dokładniejszego zapoznania się z ... prawo do swobodnego wstępu do obiektów kontrolowanych, przeprowadzania oględzin obiektów, wzywania i przesłuchiwania świadków, zwoływania narad w związku z przeprowadzaną kontrolą czy ...
-
Rynek pracy UE - prawa pracownika
... zwykle prawo do 3-miesięcznego pobytu tymczasowego. Zależy to od tego, czy nie obciążają lokalnego systemu socjalnego. Ponadto do krajów członkowskich mogą nie zostać wpuszczone osoby stanowiące potencjalne zagrożenie dla porządku publicznego, bezpieczeństwa lub zdrowia. Ubezpieczenia społeczne Każdy z krajów Unii Europejskiej ma swój system ...
-
Kiedy umowa cywilnoprawna jest umową o pracę?
... często konieczność zaspokojenia wielu roszczeń pracownika, ponieważ ma on wtedy prawo do wielu świadczeń, których pozbawia go ... prawo do wyższego wynagrodzenia. Ponadto często pojawia się konieczność zapłaty wynagrodzenia za nadgodziny, dodatków za pracę w święta czy też w porze nocnej. Osoba, która zostaje uznana za pracownika, nabywa także prawo ...
-
(Nad)używanie alkoholu w czasie pracy
... wspólnotowych (prawo Unii Europejskiej) brak ogólnych regulacji ustalających określone standardy w zakresie możliwości czy też zakazów spożywania alkoholu w czasie pracy czy ... wewnętrznym w poszczególnych państwach, albowiem oddziaływanie określonych zwyczajów czy też nawyków kulturowych ma niewątpliwy wpływ na podejście zarówno pracodawców ...
-
Upadłość likwidacyjna spółki z o.o. a odpowiedzialność osobista członków zarządu
... ma za zadanie uporządkowanie prawnej sytuacji niewypłacalnego przedsiębiorcy i jego wierzycieli. Ustawa definiuje stan niewypłacalności jako niewykonywanie przez spółkę –dłużnika jej wymagalnych zobowiązań pieniężnych czy ... za nieterminowe złożenie wniosku o ogłoszenie upadłości przewiduje Prawo upadłościowe i naprawcze w artykule 373 , który zakłada ...
-
Zawieszenie działalności: jakie są obowiązki przedsiębiorcy?
... podupadł na zdrowiu czy nie ma po prostu możliwość, ... prawo do świadczeń zdrowotnych. Zła informacja jest również taka, że w trakcie zawieszenia mija okres uprawniający do opłacania małego ZUS-u. W tym kontekście trzeba pamiętać, że jeśli okres uprawniający do preferencyjnych składek skończy się w trakcie zawieszenia działalności, to nie ma ...
-
TOP 10 zmian w prawie w 2014 roku cz.III
... egzekucji oraz wskazuje czy orzeczenie podlega wykonaniu jako prawomocne, czy jako natychmiast wykonalne ... z dnia 26 czerwca 2014 r. o zmianie ustawy – Prawo upadłościowe i naprawcze, ustawy o Krajowym Rejestrze Sądowym oraz ustawy o kosztach sądowych w sprawach ... w przypadku, gdy konsument nie ma wystarczających środków na ich pokrycie. Nowelizacja ...


5 Najlepszych Programów do Księgowości w Chmurze - Ranking i Porównanie [2025]