2012-04-25 13:01
Świadectwo pracy © Iurii Sokolov - Fotolia.com
Przeczytaj także: Wydawanie świadectw pracy - zmiany do rozporządzenia
Pytanie: Nasza firma od 1994 r. jest następcą prawnym firmy budowlanej. Zgłosił się do mnie były pracownik z prośbą o ponowne, prawidłowe wystawienie świadectwa pracy, bowiem to, które otrzymał po zakończeniu stosunku pracy, nie potwierdza wykonywania przez niego pracy w szczególnych warunkach. Osoba ta zatrudniona była od 1 czerwca 1983 r. do 31 sierpnia 1996 r. Prace w szczególnych warunkach wykonywała w okresie od 1 kwietnia 1985 r. do 30 września 1993 r. na stanowisku maszynista maszyn drogowych. Praca ta była wykonywana przed przejęciem przez naszą firmę tych zakładów. Czy możemy zatem jako następca prawny wystawić taki żądany dokument i jak on powinien wyglądać, aby ZUS uwzględnił okres wykonywania pracy w szczególnych warunkach?fot. Iurii Sokolov - Fotolia.com
Świadectwo pracy
Czy następca prawny firmy może wystawić świadectwo pracy?
Zatrudnienie w kilku placówkach a świadectwo pracy
Wydanie świadectwa pracy w ostatnim dniu zatrudnienia
Świadectwo pracy po ustaniu zatrudnienia
Błędne świadectwo pracy wymaga korekty
Kto może zmienić świadectwo pracy?
Błędne świadectwo pracy nie zawsze oznacza odszkodowanie
Błędne świadectwo pracy koryguje pracodawca
Świadectwo pracy a kontynuacja zatrudnienia
Zwolnienie dyscyplinarne a treść świadectwa pracy
Witam, według wniosku, który wypełniałam 3 lata wstecz o urlop wychowawczy, to skończył mi się 8.12.2013 r., ponieważ pracodawca ...
Witam, W jaki sposób powinnam wystawić świadectwa pracy dla pracownika zatrudnionego w poniższych okresach? 02.12.2010-25.11.2011 - umowa na ...
Jak zbudować system wynagrodzeń w firmie sprzedażowej?
Jak zbudować zespół na talentach Gallupa?
Jak stworzyć skuteczny program partnerski?
Kupno mieszkania na kredyt czy jednak wynajem?
Aniołów Park - nowy park handlowy w Częstochowie
Już 22 sierpnia mija termin na zmianę formy opodatkowania. Czy warto przejść na skalę podatkową?
Kobiety w pracy fizycznej. Jaka jest ich sytuacja?