-
Data: 2012-11-06 00:00:38
Temat: Re: zwolnienie L4 - odmowa urlopu - brak mo?liwo?ci dojazdu dziwny pracodawca
Od: Yakhub <y...@g...pl> szukaj wiadomości tego autora
[ pokaż wszystkie nagłówki ]W liście datowanym 5 listopada 2012 (22:53:35) napisano:
>> po za tym nie rozumiem po co sie szarpisz. Zwolnienie ciebie, zamiast
>> zwolnienie siebie daje ci same przywileje.
>>
>>
> jakie przywileje ?
W ogólności:
- płynie okres wypowiedzenia (prawdopodobnie 2 tygodnie, liczone od
najbliższej soboty, czyli upłynie 23.11
- w tym czasie pracodawca może (choć nie musi) wysłać Cię na
przymusowy, zaległy urlop
- jeżeli tego nie zrobi, po upływie wypowiedzenia, dostaniesz za ten
urlop ekwiwalent pieniężny
- oprócz tego mogą Ci przysługiwać jakieś dodatkowe dni urlopu na
poszukiwanie pracy (ale dokładnie nie pamiętam).
Szczegóły znajdziesz w KP. Warto się zapoznać, bo niektóre szczegóły
mogą okazać się bardzo istotne. A nawet, jeżeli w tym przypadku nie
znajdą zastosowania, to przyda aCi się na przyszłość w życiu.
Najważniejsze jednak - niezależnie od tego, kto komu wręcza
wypowiedzenie - Ty szefowi, czy szef Tobie - sytuacja wygląda
DOKŁADNIE TAK SAMO!
Zakładając, że piszemy o "zwykłym" wypowiedzeniu umowy, a nie o
zwolnieniu dyscyplinarnym.
> tak sie sklada ze jak przyjmowalem sie do pracy to na pierwszym
> zgrupowaniu wszyscy smiali sie jak to zwalnia firma na BP lub MC DONALD
> mnie to samo mialo spotkac ale jakos sie wywinalem... nie lubie takich gier.
> jakbym mial jawna prosto info ze bede zwolniony nic bym nie gral ale
> takie szczeniackie triki.. po co komu ?
> ludzie sa dorosli i pewne rzeczy rozumieja.
Jakich gier?? Jakie triki?! Kto tutaj chowa głowę w piasek i ucieka na
zwolnienie lekarskie?...
> niechce sie szarpac tylko zakonczyc ta farse i dac sobie z pracodawca
> spokoj.....
> chce wyslac jutro wypowiedzenie umowy z dniem dzisiejszym za
> porozumieniem stron.
!!!
Upłynęło Ci zwolnienie lekarskie i jutro musisz się normalnie stawić w
pracy. Jeżeli tego nie zrobisz, możesz zostać dyscyplinarnie zwolniony
za nieusprawiedliwioną nieobecność (IMHO - słusznie).
A wtedy wszystko to, co opisane powyżej - płatny okres wypowiedzenia
(podczas którego zazwyczaj nie robi się nic :)), ekwiwalent za
niewykorzystany urlop, dodatkowe dni urlopu - pójdzie się rypać. A na
dokładkę dostaniesz jeszcze odpowiednią adnotację na świadectwie
pracy. Chcesz tego?
Już zostało tutaj powiedziane - nie ma czegoś takiego, jak
"wypowiedzenie za porozumieniem stron". Wypowiedzenie jest
JEDNOSTRONNYM OŚWIADCZENIEM WOLI, i druga strona nie ma tu nic do
gadania. Nie może mu zaprzeczyć, nie może "nie przyjąć".
Najważniejsze jednak, że wypowiedzenie umowy NIE ZWALNIA CIĘ z
obowiązku świadczenia pracy! Nawet, jeżeli jutro wręczysz pracodawcy
wypowiedzenie, to i tak MUSISZ jeszcze chodzić do pracy przez nieco
ponad 2 tygodnie.
Jeżeli chcesz okres wypowiedzenia skrócić, to możesz jeszcze rozwiązać
umowę za porozumieniem stron, ale - jak sama nazwa wskazuje -
wymaga to porozumienia stron, czyli zgody (i podpisów) obu
stron. Twój pracodawca może się na to zgodzić, lub nie. Tego nie da
się wysłać pocztą.
Tak, czy inaczej - musisz jutro pojawić się w pracy. W przeciwnym
wypadku, przy braku dobrej woli pracodawcy, grozi Ci zwolnienie
dyscyplinarne, i to w 100% uzasadnione.
--
Pozdrowienia,
Yakhub
Następne wpisy z tego wątku
- 06.11.12 00:02 witek
- 06.11.12 00:04 Yakhub
- 06.11.12 00:04 witek
- 06.11.12 00:12 Yakhub
- 06.11.12 00:22 Gotfryd Smolik news
- 06.11.12 00:48 witek
- 06.11.12 07:44 Krzysztof 'kw1618' (W-wa)
- 06.11.12 07:52 bartek
- 06.11.12 10:04 Gotfryd Smolik news
- 06.11.12 10:02 Gotfryd Smolik news
- 06.11.12 14:59 witek
- 06.11.12 15:04 witek
- 06.11.12 15:05 witek
- 06.11.12 20:10 Gotfryd Smolik news
- 06.11.12 20:26 witek
Najnowsze wątki z tej grupy
- Kiedy w Warszawie, Krakowie i Lublinie?
- /pl.soc.prawo
- Janeczek miał GOOOOWNO DO GADANIA
- Re: NSA orzekł że jest przypadek gdy można odebrać obywatelstwo pomimo KRP-34.2
- Re: Mało? Dużo?
- mandaty - coś przespałem?
- nieprawidłowe parkowanie nawet 3000zł ???
- Re: NSA orzekł że jest przypadek gdy można odebrać obywatelstwo pomimo KRP-34.2
- Poszukiwania
- Re: NSA orzekł że jest przypadek gdy można odebrać obywatelstwo pomimo KRP-34.2
- Re: PO+ rząd obroni żołnierzy przed żandarmerią wojskową i BODNATURĄ dopiero po medialnych doniesieniach :-)
- Re: Premier D. Tusk (PO) dymisjonuje za brak ręcznego sterowania prokuratorami?
- Re: Ziobro "oskarżył" Bodnara i Tuska
- Re: Premier D. Tusk (PO) dymisjonuje za brak ręcznego sterowania prokuratorami?
- Re: Neosędzia w składzie orzekającym nie jest bezwzględnym powodem do kasacji [SN]
Najnowsze wątki
- 2024-06-11 Kiedy w Warszawie, Krakowie i Lublinie?
- 2024-06-06 /pl.soc.prawo
- 2024-06-10 Janeczek miał GOOOOWNO DO GADANIA
- 2024-06-10 Re: NSA orzekł że jest przypadek gdy można odebrać obywatelstwo pomimo KRP-34.2
- 2024-06-09 Re: Mało? Dużo?
- 2024-06-09 mandaty - coś przespałem?
- 2024-06-09 nieprawidłowe parkowanie nawet 3000zł ???
- 2024-06-09 Re: NSA orzekł że jest przypadek gdy można odebrać obywatelstwo pomimo KRP-34.2
- 2024-06-08 Poszukiwania
- 2024-06-08 Re: NSA orzekł że jest przypadek gdy można odebrać obywatelstwo pomimo KRP-34.2
- 2024-06-07 Re: PO+ rząd obroni żołnierzy przed żandarmerią wojskową i BODNATURĄ dopiero po medialnych doniesieniach :-)
- 2024-06-07 Re: Premier D. Tusk (PO) dymisjonuje za brak ręcznego sterowania prokuratorami?
- 2024-06-07 Re: Ziobro "oskarżył" Bodnara i Tuska
- 2024-06-07 Re: Premier D. Tusk (PO) dymisjonuje za brak ręcznego sterowania prokuratorami?
- 2024-06-06 Re: Neosędzia w składzie orzekającym nie jest bezwzględnym powodem do kasacji [SN]