> Jakaś bzdura... Urlop w dniach jest taki sam dla każdego, niezależnie
> czy ma 2 etaty, czy pół - bo urlop ma przecież ten sam "wymiar godzin
> pracy", co sam etat.

zgoda
zgodnie z wyliczeniami po pierwsze wyliczane jest 8/12 z pełnego wymiaru
urlopu tj. 20 dni, bo tyle pracownik przepracował,
następnie jest obliczne 3/4 z tego, no bo wkońcu to jest niepełny wymiar
czasu pracy
na koniec jest w przeliczeniu na godziny dlatego, że nie można przyrównywać
dnia urlopu pracownika na pełnym etacie i na nie pełnym etacie, dlaczego
niby pracownik na niepełnym etacie miałby być poszkodowany.
Po to jest urlop wskazany w godzinach, aby mogła zostać zastosowana
proporcjonalność urlopu. Zauważ, że pracownik niepełnoetatowy pracuje mniej
niż 8 godzin, a co za tym idzie w nawiązaniu do przepisu mówiącego o tym,
że dzień urlopu trwa 8 godzin, ma on inny wymiar godzinowy swojego urlopu.
Po to własnie jest wyliczenie godzinowe urlopu.

Pozdrawiam

Łukasz