mezzi wrote:
> Witam,
>
> 1 Zapis:
> Pracownik nie może w okresie obowiązywania umowy o pracę, bez zgody "..."
> prowadzić działalności konkurencyjnej wobec przedmiotu działania tego Biura,
> ani też świadczyć pracy w ramach stosunku pracy lub na innej podstawie, na
> rzecz podmiotu gospodarczego prowadzącego działalność tożsamą z
> działalnością "..."
>
>
> Czy taki zapis w umowie o pracę pozwala na dodatkową pracę zarobkową np. na
> umowę o dzieło/zlecenie jeśli praca nie jest konkurencyjna do pracy zawartej
> w umowie?
tak.


> i czy pracodawce należy o tym informować jeżeli podejmuje się
> zlecenie na umowę o dzieło ?

nie.