Re: obiegówka [prawo pracy] - Grupy dyskusyjne w eGospodarka.pl

Path: news-archive.icm.edu.pl!news.gazeta.pl!not-for-mail
From: kam <#k...@w...pl#>
Newsgroups: pl.soc.prawo
Subject: Re: obiegówka [prawo pracy]
Date: Fri, 18 Aug 2006 07:00:09 +0200
Organization: "Portal Gazeta.pl -> http://www.gazeta.pl"
Lines: 11
Message-ID: <ec3hhi$cu5$1@inews.gazeta.pl>
References: <ebv794$4s7$2@opal.futuro.pl> <0...@n...onet.pl>
<ebvalu$9la$1@opal.futuro.pl> <Pine.WNT.4.60.0608170044370.1760@athlon>
<ec11pj$mc$1@news.onet.pl> <2...@4...net>
NNTP-Posting-Host: ip-195-242-255-2.catv.net.pl
Mime-Version: 1.0
Content-Type: text/plain; charset=ISO-8859-2; format=flowed
Content-Transfer-Encoding: 8bit
X-Trace: inews.gazeta.pl 1155877235 13253 195.242.255.2 (18 Aug 2006 05:00:35 GMT)
X-Complaints-To: u...@a...pl
NNTP-Posting-Date: Fri, 18 Aug 2006 05:00:35 +0000 (UTC)
X-User: kamgol
In-Reply-To: <2...@4...net>
User-Agent: Thunderbird 1.5.0.5 (Windows/20060719)
Xref: news-archive.icm.edu.pl pl.soc.prawo:407558
[ ukryj nagłówki ]
Artur napisał(a):
> Gotfrydowi, słusznie zresztą, chodziło o to że pracodawca nie musi wydawać
> świadectwa pracy ostatniego dnia pracy pracownika któremu kończy się UoP.
> Pracodawca ma na to 7 (siedem) dni.

Ma wydać niezwłocznie, czyli "bezpośrednio pracownikowi albo osobie
upoważnionej przez pracownika na piśmie - w dniu, w którym następuje
rozwiązanie lub wygaśnięcie stosunku pracy."
Dopiero gdy wydanie pracownikowi jest niemożliwe, ma 7 dni na wysłanie.

KG