Dnia Mon, 5 Aug 2002 00:03:51 +0200, "Jacek" <s...@p...pl>
napisał(a):

>>> To w końcu kto płaci te składki?
>> Ty, a myślałeś, że kto?
>Czyli jednak pracodawca,a nie pracownik jak starałeś się dowieść.
>Uważam że osiągneliśmy konsensus.

Zwykłe pomylenie pojęć, o które nie trudno w zagmatwanym systemie,
który mamy w Polsce.

Powiedzmy tak, pracodawca płaci i ZUS i wynagrodzenie pracownika i
nawet jego podatek dochodowy (zwracam uwagę, że w przeświadczeniu
wielu osób liczy się tylko to co dostają do ręki, podatki dochodowe
też płacą za nich pracodawcy). Krótko mówiąc, te wszystkie pieniądze
pochodzą przecież z kieszeni pracodawcy, czyli m.in. Twojej. Czyż nie
można tego w ten sposób argumentować? :)

Z drugiej jednak strony podejmując decyzję o zatrudnieniu pracownika
myślisz o wynagrodzeniu netto czy brutto? Załóżmy, że nie ma obowiązku
ubezpieczeń społecznych a każdy zbiera na swoją emeryturę wedle
swojego uznania (lokata w banku, fundusze powiernicze, lokata w
nieruchomości czy ziemie, wychowanie i wykształcenie dzieci, które na
starość zaopiekują się nami, jak będziemy starzy i niedołężni, itp.).
Jeśli nie ma takiego obowiązku, to czy robiłoby Ci różnicę, czy te
pieniądze odprowadzasz na rachunek ZUS'u, czy dajesz je do ręki
swojemu pracownikowi? Jeśli nie, to czy owe 20,41% wynagrodzenia
brutto pracownika nie jest właśnie częścią wynagrodzenia pracownika,
które państwo nakazuje Tobie w jego imieniu przekazywać na rachunki
zakładu-bankruta o nazwie "Zawsze Ukradniemy Składkę"?

Owszem, składki na ubezpieczenie społeczne płaci pracodawca, ale
mówienie o tym, że część tych składek pokrywa z własnej kieszeni
pracownik, a część pracodawca, jest zwykłym oszustwem. Wszystkie te
pieniądze z chwilą wypłaty są własnością pracownika, z tym że to
urzędnik decyduje, co pracownik (a właściwie Ty, w jego imieniu) z
częścią tych pieniędzy (i to raczej sporą) ma zrobić.

Pozdrawiam
TeDe

--
Pozdrawiają: tede, małpa, techsmar, kropka, tychy, kropka, pl

http://www.e-upr.org