>> Czy firma może w jakiś sposób zatrzymać mnie w firmie ( nie mówię o
>> motywacjach finansowych oczywiście )?
>
> Nie. Po 3 miesiacach (jesli dojdzie do wypowiedzenia MUSI cie puscic)

A w jakich okolicznościach może nie dość do wypowiedzenia? Jeżeli ja chce
oczywiście.

>> Czy mając na obecny 40 dni urlopu mogę zarządać jego wykorzystania?
>
> Tak. Zaklad ma wrecz obowiazek udzielic ten urlop.

Czy jest na to jakiś pkt w Kodeksie Pracy?


>> czy moge otrzymać odmowę wykorzystania tego urlopu.
>
> Nie. Firma NIE moze odmówic ci jego wykorzystania.

A może zapłacić za urlop i nakazac pracę? Wiem że ja mogę o coś takiego
wystąpić ale nie wiem czy firma też może?


> Majac 40 dni urlopu masz praktycznie 2 miesiace wolnego. Znaczy to, że
> mozesz zlozyc wypowiedzenie a po miesiacu rozpoczac prace w nowej firmie.
> W starej bedziesz mial urlop nie pracujac. Przez 2 miesiace bedziesz
> formalnie w 2 firmach zatrudniony - to nie jest zakazane.

Czy to pewnie że mogę być zatrudniony w 2 firmach jednocześnie?

Dziękuje bardzo za obecne informację.