Re: PRACOWNICA W CIĄŻY - Grupy dyskusyjne w eGospodarka.pl

Path: news-archive.icm.edu.pl!news2.icm.edu.pl!newsfeed.tpinternet.pl!atlantis.news.t
pi.pl!news.tpi.pl!not-for-mail
From: Agrida <a...@e...com.pl>
Newsgroups: pl.soc.prawo
Subject: Re: PRACOWNICA W CIĄŻY
Date: Mon, 07 Jun 2004 20:41:26 +0200
Organization: tp.internet - http://www.tpi.pl/
Lines: 18
Message-ID: <ca2d1o$fp9$1@nemesis.news.tpi.pl>
References: <0...@n...onet.pl>
NNTP-Posting-Host: 80.50.20.226
Mime-Version: 1.0
Content-Type: text/plain; charset=ISO-8859-2; format=flowed
Content-Transfer-Encoding: 8bit
X-Trace: nemesis.news.tpi.pl 1086633848 16169 80.50.20.226 (7 Jun 2004 18:44:08 GMT)
X-Complaints-To: u...@t...pl
NNTP-Posting-Date: Mon, 7 Jun 2004 18:44:08 +0000 (UTC)
User-Agent: Mozilla/5.0 (X11; U; Linux i686; pl-PL; rv:1.6) Gecko/20040405
X-Accept-Language: pl, en-us, en
In-Reply-To: <0...@n...onet.pl>
Xref: news-archive.icm.edu.pl pl.soc.prawo:219567
[ ukryj nagłówki ]
Użytkownik Marcin napisał:

> - pracownica jest zatrudniona na OKRES PROBNY (2 miesiace). w dniu jutrzejszym
> wygasa zawarta umowa. Droga nieoficjalna dowiedzialem sie, ze jest w ciazy.
> Osoba ta jak dotychczas nie przedstawila zadnych dokumentow potwierdzajacych
> ten fakt. Moze oczywiscie to zrobic w dniu jutrzejszym.
>
> Czy jesli przdstawi te dokumenty, to sa jakiekolwiek podstawy prawne do tego,
> abym nie mogl nie przedluzac jej umowy (czyli nie podpisywac kolejnej)?

Proponuje lekture KP, art. 176 i nastepne - jezeli nic sie ostatnio nie
zmieniło, to umowa o pracę zawarta na okres próbny, dłuzszy niż 1
miesiąc ulega przedłuzeniu do dnia porodu, jezeli termin na jaki była
zawatra upłynie gdy pracownica jest w 3 mies. ciazy.
Polecam artykuł:
http://www.infor.pl/dokument.html?P180=I26.2003.040.
000001800

Aga