>JASNEEEE ?!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
>
nie drzyj nikt ci nic nie zrobil zebys tak krzyczal (netykieta czlowieku)

> Użytkownik "Hayan" <h...@p...onet.pl> napisał
> to nie jest tak do konca pracownik musi miec przerwe po pieciu dniach i
> niekoniecznie to musi byc weekend ....wiec moze pracowac i wszystkie
soboty
> a le za to musi miec dzien wolny na tygodniu ..

wlasnie mniej wiecej o to mi chodzilo... musi byc 1 dzien wolny w tygodniu
od pracy
w praktyce jak firma jest normalna to robi 5 dni pracy i z czego 4 dni maja
np czas pracy 8 godzin 15 min.
Jak firma probuje znalezc tansze koszta w postaci nieplacenia za nadgodziny
to robi taki numer ze skraca dzien pracy i naciaga to do sobot.
Wazne jest zeby byl zachowany 1 dzien wolnego. A ze aqrat wypadnie on w
poniedzialek srode czy czwartek to juz kwestia umowna. :)

d.