poinformowano mnie ,ze pracodawca nie majac zadnych zarzutow co do
wykonywania obowiazkow na stanowisku pracy chce mnie przeniesc do
innego wydzialu,jedynym zarzutem jest brak wyksztalcenia sredniego ,co
na obecnie zajmowanym nie jest wymagane,zaznaczam ,ze jestem
dlugoletnim pracownikiem po kilkudziesieciu szkoleniach 2 ogolnych
sprawdzajacych wiedze egzaminach.Pracuje na zajmowanym stanowisku
ponad 5 lat ,bez skarg ,nagan itp.Prosze o pomoc i rady pod katem
prawa pracy ,jak sie moge bronic przed przeniesieniem.Prosze o szybka
odpowiedz,musze jutro podjac stosowne rozmowy.Czy moge wystapic do
sadu?
McGen