Witam.
Pisze moj tekst jeszcze raz, poniewaz przeszedl bez echa, moze teraz ktos
kompetentny sie wypowie, gdzyz bardzo zalezy mi na odpowiedzi. Chyba ze to
za trudne pytanie...

====================================================
=======================
Jak wiadomo, w ciagu dnia pracownik ma prawo do 30 minut bezplatnej przerwy
w pracy.
Wiadomo rowniez, ze nie kazdemu ta przerwa odpowiada, np w zwiazku z takim
charakterem pracy, ze naprawde ciezko te 30 minut znalezc (znam kilka takich
przypadkow osobiscie).
Narzucanie 30 minut ekstra, bezplatnej roboty w takim przypadku jest dla
mnie ciezkie do przyjecia.
Moje pytanie brzmi (nie jestem prawnikiem, nie znam sie na kodeksach itp):

Czy jest mozliwosc napisania jakiegos kwitu do pracodawcy, w ktorym
decydujemy sie nie korzystac z ww przerwy 30 minutowej, i konczyc prace po
8h pobytu w firmie (zamiast po 8:30)?
====================================================
=======================

--
Pozdrawiam
Mariusz
Registered Linux User #206046
email: m...@p...com.pl.nospam