zmiany w czasie pracy, (strona 5/9) - informacje w zawartości serwisu eGospodarka.pl

eGospodarka.pl › Prawo › Zasoby serwisu › zmiany w czasie pracy

Licencja transportowa w UE - ujednolicenie przepisów

... które służą do zarządzania pojazdami m.in. możliwość kontrolowania czasu pracy kierowcy, prędkości z jaką w danym momencie (jak również podczas całej trasy) się ... czasie rzeczywistym, ponieważ operator systemu na bieżąco śledzi wszystkie pojazdy w danym przedsiębiorstwie. Finanse pod stałą kontrolą Rozporządzenie 1071/2009 wprowadza także zmiany ...

Tematy: licencja transportowa, przedsiębiorstwa transportowe, firmy transportowe, branża transportowa
Licencja transportowa tylko z dobrą reputacją

... które służą do zarządzania pojazdami m.in. możliwość kontrolowania czasu pracy kierowcy, prędkości z jaką w danym momencie (jak również podczas całej trasy) się ... czasie rzeczywistym, ponieważ operator systemu na bieżąco śledzi wszystkie pojazdy w danym przedsiębiorstwie. Finanse pod stałą kontrolą Rozporządzenie 1071/2009 wprowadza także zmiany ...

Tematy: licencja transportowa, transport, przewóz towarów, przewóz drogowy, firmy transportowe
Prawo spadkowe: nowelizacja KC podpisana przez Prezydenta

... oraz okresy niewykonywania pracy z powodu opieki nad dzieckiem, ... czasie jej trwania oraz zasad przeprowadzania egzaminu sędziowskiego i prokuratorskiego, a także wprowadza zmiany w przepisach dotyczących powoływania i odwoływania Dyrektora Krajowej Szkoły, jego zastępców oraz rozszerza skład Rady Programowej. Dodatkowo, wprowadzone zostały zmiany ...

Tematy: prawo spadkowe, Kodeks Cywilny, prawo budowlane, ustawa o komornikach sądowych i egzekucji, kodeks karny, ustawa o narodowym zasobie archiwalnym i archiwach
Zezwolenia na pobyt czasowy i pracę dla cudzoziemców będą wydawane szybciej?

... dobry pomysłem jest umożliwienie pracy bez zmiany decyzji jeżeli zmieniamy nazwę stanowiska pracy (bez zmiany obowiązków) czy zwiększamy wymiar czasu pracy (z proporcjonalnym zwiększeniem wynagrodzenia). To czego dalej brakuje to możliwość awansowania cudzoziemca na wyższe stanowisko (np. po określonym czasie) czy rozszerzenie grona cudzoziemców ...

Tematy: zatrudnianie cudzoziemców, legalizacja pobytu cudzoziemców, legalizacja pobytu, zezwolenie na pobyt, cudzoziemcy, zezwolenie na pobyt czasowy, pozwolenie na pracę w Polsce, zasady zatrudniania cudzoziemców, zezwolenie na pracę, ustawa o cudzoziemcach
Co powinna zawierać umowa o pracę?

... pracy, musi zapłacić mu min. 25% wynagrodzenia rocznego, które pracownik otrzymał w ostatnim roku pracy. Przepisy nie przewidują górnej granicy odszkodowania. Zmiana warunków umowy Po rozpoczęciu pracy na podstawie umowy o pracę może się zdarzyć, że jedna ze stron będzie chciała dokonać zmiany warunków umowy. Zwykle zmiany ...

Tematy: umowa o pracę, zawarcie umowy o pracę, warunki umowy o pracę, sporządzenie umowy o pracę
Zasiłek macierzyński po 17 czerwca 2013

... w ramach podanego wyżej wymiaru urlopu i zasiłku. Przydatne linki: - Kodeks pracy Kogo obejmą zmiany w przepisach dotyczących zasiłków macierzyńskich? Nowe regulacje mają zastosowanie do osób, ... 26 tygodni (czyli, jeśli np. oboje rodzice decydują się w tym samym czasie przebywać na urlopie rodzicielskim, jego wymiar dla każdego z rodziców wynosi 13 ...

Tematy: zasiłek macierzyński, urlop macierzyński, urlop ojcowski, urlop rodzicielski, urlop tacierzyński, rok 2013, urlop wychowawczy, dodatkowy urlop macierzyński
Dobra umowa outsourcingowa, czyli jaka?

... danego outsourcera. Gotowość na zmiany Firmie outsourcingowej można powierzyć zarówno zrealizowanie konkretnego, określonego w czasie projektu, jak i stałą obsługę procesu biznesowego. W tym drugim przypadku umowy zazwyczaj mają charakter długoterminowy - najczęściej podpisywane są na okres 3 – 5 lat. W tak długim czasie nie trudno o konieczność ...

Tematy: usługi biznesowe, umowa outsourcingowa, outsourcing
Umowa o zakazie konkurencji a wypowiedzenie

... pracy w czasie, jak i poza godzinami normalnej pracy. 3. Obowiązkiem pracownika jest dbać o dobro zakładu pracy Należy dodać, iż nawiązując stosunek pracy pracodawca przyjmuje na siebie określone prawa i obowiązki. Zawierając umowę o pracę pracownik zobowiązuje się więc m.in. dbać o dobro zakładu pracy ...

Tematy: konkurencja, zakaz konkurencji, klauzula o zakazie konkurencji, umowa o zakazie konkurencji, okres zakazu konkurencji
Urlop macierzyński i ojcowski w 2010r.

... którym pracodawca nie może wypowiedzieć umowy o pracę w czasie urlopu podwładnego, a także innej usprawiedliwionej nieobecności w pracy, jeśli nie upłynął jeszcze okres uprawniający ... sformułowanie art. 1832 KP daje pracodawcy możliwość zmiany stanowiska pracy osobie wracającej do pracy po urlopie macierzyńskim lub na warunkach macierzyńskiego, ...

Tematy: urlop macierzyński, wydłużenie urlopu macierzyńskiego, urlop macierzyński dla ojca, urlop ojcowski, urlopy macierzyńskie
Kredyt konsumencki: jakie mamy prawa?

... zmiany decyzji i odstąpienia od umowy w ciągu pierwszych ... o kredyt konsumencki w terminie 14 dni od dnia zawarcia umowy. Wystarczy, że w tym czasie wyśle pod wskazany przez kredytodawcę lub pośrednika kredytowego adres oświadczenie o odstąpieniu od ... dostarczających specjalistycznej wiedzy z zakresu podatków, rachunkowości, ubezpieczeń i prawa pracy ...

Tematy: kredyt konsumencki, kredyty konsumenckie, ustawa o kredycie konsumenckim, pożyczki hipoteczne, umowa kredytowa, prawa konsumentów
Odroczony urlop rodzicielski: pole do nadużyć?

... w sposób niezgodny z ich założeniem. Nawet bowiem realne i prawdziwe zmiany organizacyjne w zakładzie pracy nie pozwolą pracodawcy na rozstanie się z pracownikiem, jeśli ten np. ... powinna być co do zasady krótsza niż 8 tygodni, oznacza to, że w późniejszym czasie będzie można wykorzystać urlop rodzicielski zasadniczo w 2 częściach. Trzeba przy tym ...

Tematy: urlop rodzicielski, Kodeks pracy, urlop macierzyński, zwolnienie z pracy, rozwiązanie umowy o pracę, uprawnienia pracowników związane z rodzicielstwem, odroczony urlop rodzicielski, rok 2016, ochrona przed zwolnieniem
Zmiana czasu na wykresówce kierowcy

... zmiany czasu, aby dać im szansę na odpowiednie przygotowanie się na to odstępstwo od rutyny. Jeśli w firmie truckerzy korzystają z takich samych typów tachografów analogowych, można przygotować dla nich krótki dokument z instrukcją krok po kroku. W przypadku tachografów cyfrowych, gdzie zdarzenia rejestrowane są w czasie ...

Tematy: czas letni, czas zimowy, zmiana czasu, czas pracy kierowców, ewidencja czasu pracy, kierowcy, tachograf
COVID-19 a siła wyższa. Jak uratować relację biznesową?

... albo groziłoby jednej ze stron rażącą stratą z powodu nadzwyczajnej zmiany stosunków, czego strony nie przewidywały przy zawarciu umowy. ... czasie, w szczególności mając na uwadze obecną sytuację. Już teraz, o ile problem nie zostanie uprzednio uregulowany systemowo przez ustawodawcę, należy liczyć się z nadzwyczajnymi opóźnieniami w pracy ...

Tematy: COVID-19, koronawirus, przedsiębiorcy, tarcza antykryzysowa, umowy, realizacja umów, siła wyższa, wykonanie umowy, zobowiązania cywilnoprawne
Koniec pandemii a legalizacja pobytu i zatrudnianie cudzoziemca

... cudzoziemców pracujących w Polsce oraz zatrudniających ich pracodawców. Chodzi tu przede wszystkim o zmiany w zakresie legalizacji pobytu cudzoziemca w naszym kraju. Z tego tekstu dowiesz się ... w jak najkrótszym czasie mógł otrzymać zezwolenie na pobyt. – mówi Daniel Sola. Deficyt pracowników, z którym polski rynek pracy boryka się od kilku dobrych ...

Tematy: zatrudnianie cudzoziemców, legalizacja pobytu cudzoziemców, legalizacja pobytu, zezwolenie na pobyt, zezwolenie na pracę, pracownicy z Ukrainy
Patologie (nie tylko płatnicze) w firmach transportowych - jak sobie z nimi radzić?

... pracy kierowców – chodzi tu o regulacje, jakie wprowadza Pakiet Mobilności. Przepisy te mają na celu ograniczenie czasu pracy, zwiększenie kontroli nad przestrzeganiem regulacji dotyczących czasu jazdy i odpoczynku oraz podniesienie standardów socjalnych dla kierowców. Szczególnie ostatnie zmiany ... plandek i grabieży nawet w czasie, gdy kierowca ...

Tematy: firmy transportowe, branża transportowa, przewoźnicy, branża TSL, usługi transportowe, przewóz towarów, umowa przewozu, kary umowne, zarobki kierowców, czas pracy kierowców, nieterminowe płatności
Porozumienie zmieniające - wymagana zgoda pracownika

... pracy nie zawiera przepisu wyraźnie zezwalającego pracodawcy na pogorszenie warunków pracy pracownika. Zmiana taka może wystąpić wyłącznie wtedy, kiedy nie zawarto mniej korzystnych warunków dla pracownika niż określają to przepisy prawa pracy. Jak wskazano we wstępie – istnieją dwie formy zmiany warunków płacy i pracy ...

Tematy: porozumienie zmieniające, kodeks pracy, zmiana warunków pracy, pogorszenie płacy, pogorszenie pracy
Składniki wynagrodzenia: premia czy nagroda?

... 42 KP). W tym przypadku jednostronne zmiany regulaminu (niekorzystne dla pracownika) ... zysku, wypracowanego w rocznych okresach rozliczeniowych, pracownik, który wykonywał w tym czasie pracę, nie może ... pracy, a ponadto powinien stosować się do zasad równego traktowania i niedyskryminacji w stosunkach pracy, stanowiących podstawowe zasady prawa pracy ...

Tematy: premia, premia uznaniowa, nagrody, premie, nagradzanie pracowników, nagrody i wyróżnienia, składniki wynagrodzenia
Spadły koszty zatrudnienia pracowników 50+

... zmiany Kodeksu pracy. W dniu 1 stycznia podwyższone zostały wymiary urlopów macierzyńskich, 18 stycznia weszły w życie zmiany w zakresie ochrony przed dyskryminacją w zatrudnieniu. Trzecia zmiana nastąpiła 1 lutego wprowadziła ją ustawa z 19.12.2008 r. o zmianie ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy ... i jest nieograniczone w czasie ...

Tematy: koszty zatrudnienia, zatrudnianie pracowników, seniorzy, koszty pracy
Kiedy pracownikowi można obniżyć wynagrodzenie za pracę?

... pracy i płacy i jednocześnie chroni pracownika przed taką zmianą. Dokonane przez pracodawcę wypowiedzenie warunków pracy lub płacy wywołuje alternatywne skutki, zależne od woli pracownika. W przypadku zgody na proponowane warunki doprowadza ono do zmiany treści umowy lub – w razie nieprzyjęcia nowych warunków – powoduje rozwiązanie stosunku pracy ...

Tematy: wynagrodzenie za pracę, minimalne wynagrodzenie, wynagrodzenie pracownika, wysokość wynagrodzenia, ustalanie wynagrodzenia za pracę
Ochrona działaczy związkowych a orzecznictwo SN

... prawa pracy. Akceptacji zarządu wymaga również jednostronna zmiana warunków pracy lub płacy wymienionych wyżej osób, która pogarszałaby ich sytuację. Co ważne, chodzi tu zarówno o zmiany, które ... 2000 r., I PKN 544/99, OSNP 2001, Nr 15, poz. 481), spożywał alkohol w czasie i miejscu pracy (por. wyrok SN z 7 marca 1997 r., I PKN 30/97, OSNP 1997, Nr ...

Tematy: ochrona stosunku pracy, rozwiązanie umowy o pracę, prawa związków zawodowych, prawa pracowników
Umowa na zastępstwo a zmiana stanowiska i rodzaju umowy

... ). Jeśli proponowane przez pracodawcę zmiany, tj. rodzaju umowy o pracę oraz stanowisko pracy zostaną przez pracownika zaakceptowane, umowa o pracę może zostać zmodyfikowana w każdym czasie (uzgodnionym przez strony) w jednym porozumieniu zmieniającym. Pracodawca, chcąc zmienić rodzaj i stanowisko pracy, może także rozwiązać dotychczasowa ...

Tematy: umowa na zastępstwo, zmiana stanowiska pracy, zmiana umowy o pracę, zmiana warunków pracy, rodzaje umów o pracę
Usługi: co powinna zawierać umowa o dzieło?

... czasie umówionym, możesz bez wyznaczenia terminu dodatkowego od umowy odstąpić, jeszcze przed upływem terminu do wykonania dzieła. Natomiast, jeżeli w trakcie wykonywania dzieła konsument zauważy, że przyjmujący zamówienie wykonuje dzieło w sposób wadliwy albo sprzeczny z umową, może wezwać go do zmiany ... w domu i miejscu pracy konsumenta, naciąganie ...

Tematy: fachowcy, nierzetelni fachowcy, nieuczciwi fachowcy, prawa konsumentów, prawa konsumenta
Umowa szkoleniowa a dodatkowe świadczenia

... wykonywania pracy na aktualnym stanowisku lub na stanowisku przyszłym, jeśli pracodawca planuje zmiany warunków pracy w ramach np. awansu czy w razie zmiany kierunku ... pracownikowi podnoszącemu kwalifikacje zawodowe również inne świadczenia, np. posiłki w czasie szkolenia. Zatem, w umowie szkoleniowej ewentualny zwrot obejmuje całość kosztów ...

Tematy: podnoszenie kwalifikacji, podnoszenie kwalifikacji zawodowych, umowa szkoleniowa, szkolenie pracowników
Zatrudnianie cudzoziemców po zmianach

... czasie z podaniem: nazwy zawodu, miejsca wykonywania pracy przez cudzoziemca, daty rozpoczęcia przez niego pracy, okresu wykonywania pracy, rodzaju umowy stanowiącej podstawę wykonywania pracy przez cudzoziemca (podstawą wykonywania pracy ...

Tematy: zatrudnianie cudzoziemców, jak zatrudnić obcokrajowca, zezwolenie na pracę, zasady zatrudniania cudzoziemców
Skrócenie okresu wypowiedzenia

... okresie wypowiedzenia pracownik może podjąć kroki w celu znalezienia nowej pracy lub innej zmiany swojej sytuacji życiowej. Jednak niekiedy takie "odroczenie w czasie" rozstania z firmą nie jest potrzebne ani pracodawcy, ani pracownikowi. W takiej sytuacji można rozważyć skrócenie wypowiedzenia. Krótsze wypowiedzenie bez zgody pracownika W ...

Tematy: wypowiedzenie umowy o pracę, okres wypowiedzenia umowy, okres wypowiedzenia, wypowiedzenie umowy, skrócenie okresu wypowiedzenia
Spółka cywilna czy jawna?

... na bieżąco danych jej dotyczących, podlegających wpisowi do KRS. Wniosek o dokonanie zmiany wpisu spółki w KRS podlega opłatom na łączną kwotę 500 zł. ... majątku. Majątek wniesiony jako wkład przez wspólników czy nabyty w czasie trwania spółki stanowi wspólny majątek wspólników (art. 863 K.c.). Te ... , rachunkowości, ubezpieczeń i prawa pracy ...

Tematy: spółka cywilna, spółka jawna, spółka, spółki
Urlop wychowawczy w 2014

... z dnia 26 czerwca 1974 r. – Kodeks pracy (Dz. U. z 2013 r., poz. 1028), poświęcona dostosowaniu polskich przepisów o urlopie wychowawczym do prawa UE. Zmiany, które zostały wprowadzone, ... wspólnie (w jednym czasie) - wynosi obecnie cztery miesiące. Przydatne linki: - Ustawa z dnia 26 lipca 2013 r. o zmianie ustawy – Kodeks pracy Inna istotna zmiana ...

Tematy: urlop wychowawczy, rok 2014, wymiar urlopu wychowawczego, wychowawczy, opieka nad dzieckiem, kodeks pracy
Umowy śmieciowe: czy można z nimi walczyć? Cz. 2

... zamiaru zmiany miejsca zatrudnienia, niejednokrotnie pracownikowi zależy na jak najszybszym zakończeniu stosunku pracy. Gdyby bowiem okres wypowiedzenia wynosił miesiąc lub 3 miesiące (tak jak to jest w przypadku umów o prace zawartych na czas nieokreślony), zmiana pracy mogłaby się zakończyć niepowodzeniem. Nowy pracodawca w tym czasie może ...

Tematy: umowy śmieciowe, umowa o pracę, umowa zlecenia, umowa o dzieło, umowy cywilnoprawne, prawo pracy
Urlop wychowawczy 2015: do podziału między rodziców

... pracy. Po powrocie do pracy pracodawca powinien zatrudnić pracownika na tym samym stanowisku albo na stanowisku równorzędnym. Wynagrodzenie po powrocie z urlopu wychowawczego nie może być niższe od wynagrodzenia w dniu podjęcia pracy na stanowisku zajmowanym przed tym urlopem. W czasie ...

Tematy: urlop wychowawczy, wymiar urlopu wychowawczego, wychowawczy, opieka nad dzieckiem, kodeks pracy, rok 2015
Zasiłek macierzyński 2015: mniej korzystny dla kobiet prowadzących DG

... DG. Prawo do zasiłku ma ją kobiety które w czasie ubezpieczenia chorobowego (albo w trakcie urlopu wychowawczego) urodziły dziecko, przyjęły ... ). Dla pracownic zatrudnionych w pełnym wymiarze czasu pracy podstawa wymiaru nie może być niższa od ... wymiaru składek na to ubezpieczenie. Zmiany dotyczące zasad wyznaczania wysokości zasiłku macierzyńskiego ...

Tematy: urlop macierzyński, urlop rodzicielski, zasiłek macierzyński, urodzenie dziecka, rok 2015
Aneks do umowy o pracę – co można nim zmienić?

... - dokument wymaga obustronnej akceptacji. Pracodawca występuje z propozycją zmiany warunków umowy, a pracownik w określonym czasie przyjmuje i zgadza się z proponowanymi zmianami. Elementy, ... dodatkowych obowiązków, które nie są ujęte w przepisach prawa pracy, skrócić okresu wypowiedzenia jaki obowiązuje zgodnie z przepisami, zabrać pracownikowi ...

Tematy: aneks do umowy o pracę, aneks do umowy, umowy o pracę, umowa o pracę, zmiana warunków umowy, zmiana umowy o pracę
Sukcesja jednoosobowej działalności gospodarczej - nowe zasady

... umowy o pracę – będzie zatem możliwość kontynuacji stosunków pracy; zachowany zostanie numer NIP, REGON i ciągłość rozliczeń ... jednoosobową działalność gospodarczą do spółek prawa handlowego. Powyższe zmiany są niezwykle istotne nie tylko dla ... lat od śmierci spadkodawcy. Po tym czasie działalność gospodarcza jest również wykreślana z CEIDG (warto ...

Tematy: sukcesja, sukcesja firmy, jednoosobowa działalność gospodarcza, zarząd sukcesyjny, ustawa o zarządzie sukcesyjnym
Rok RODO

... celach przetwarzania, czy czasie przechowywania ich danych osobowych, w ... zmiany związane z ochroną danych między innymi do kodeksu postępowania administracyjnego, kodeksu pracy, ustawy o radcach prawnych, o adwokaturze, prawo budowlane czy prawo bankowe. Dla przeciętnego przedsiębiorcy znaczenie będą miały przede wszystkim zmiany w kodeksie pracy ...

Tematy: RODO, ustawa o ochronie danych osobowych, ochrona danych osobowych, UODO, przetwarzanie danych osobowych
Praca zdalna wykonywana za granicą - jakie zasady?

... swojego pobytu na czas wykonywania pracy, a w tym czasie otrzyma polecenie np. spotkania w siedzibie firmy, to zgodnie z przepisami Kodeksu Pracy nie zostaje wykonane polecenie wydane ... jest wykonywana stacjonarnie. Zmiany mogą dotyczyć np. wymiaru urlopu wypoczynkowego czy minimalnego wynagrodzenia za pracę. Wykonywanie pracy z innego kraju może ...

Tematy: praca zdalna, praca z domu, praca w domu, miejsce pracy, bezpieczeństwo i higiena pracy, świadczenie pracy, praca za granicą, regulamin pracy zdalnej
Praca zdalna - nowe przepisy od 7 kwietnia

... to wymagało od obu stron zmiany postanowień poprzez: zawarcie porozumienia zmieniającego, jeśli obie strony wyrażają zgodę; wypowiedzenie zmieniające, jeśli to pracodawca chciałby dokonać zmiany warunków pracy pracownika. Pracodawca będzie też mógł nakazać wykonywanie pracy zdalnej w czasie obowiązywania stanu nadzwyczajnego, stanu zagrożenia ...

Tematy: praca zdalna, kodeks pracy, nowelizacja kodeksu pracy, praca w domu, praca z domu, praca hybrydowa, home office, telepraca, obowiązki pracodawcy, prawa pracownika, bezpieczeństwo i higiena pracy, obowiązki pracodawcy w zakresie BHP