-
Odszkodowanie za rozwiązanie umowy a odprawa rentowa
... oba te świadczenia mają inny charakter. Odszkodowanie ma chociaż w niewielkim stopniu wynagrodzić szkodę, jaka powstała w wyniku rozwiązania umowy z naruszeniem przepisów, a o jego przyznaniu decyduje sąd. Natomiast odprawa rentowa ma na celu złagodzenie skutków utraty pracy i przejścia na rentę. Odprawa rentowa nie jest w żaden sposób ...
-
Kiedy odprawa pośmiertna?
... , jeżeli ubezpieczył pracownika na życie. W takiej sytuacji, gdy wypłacone odszkodowanie w razie śmierci pracownika będzie równe bądź wyższe od przysługującej odprawy, pracodawca jest zwolniony z jej wypłaty. Natomiast gdy odszkodowanie będzie niższe niż odprawa pośmiertna, to pracodawca obowiązany jest wypłacić rodzinie kwotę stanowiącą różnicę ...
-
Odprawa pośmiertna: dla kogo i w jakiej wysokości?
... pracownika przez pracodawcę obowiązywał zapis który wzbudzał wiele kontrowersji. Zgodnie z nim odprawa pośmiertna nie przysługiwała, jeżeli pracodawca ubezpieczył pracownika na życie i rodzinie przysługiwało z tego tytułu od zakładu ubezpieczeń odszkodowanie w wysokości co najmniej równej tej odprawie. Problem powstawał, gdy pracodawca ubezpieczył ...
-
Zwolnienia grupowe a odprawa
... Odprawa a prawo do podobnych świadczeń Prawa do odprawy pieniężnej nie eliminuje również fakt, że zatrudniony uzyskał prawo do innych należności, jak np. wynikająca z art. 92 K.p. odprawa emerytalna czy też odszkodowanie ... tu bowiem pewne wyłączenia. Odprawa a wypowiedzenie zmieniające Odprawa pieniężna należy się zatrudnionemu nawet wówczas ...
-
Odprawa pracownicza: okoliczności przyznania
... . Odprawa pośmiertna nie jest wypłacana jednak zawsze. Jeżeli pracodawca ubezpieczył pracownika, wówczas członkowie jego rodziny otrzymują odszkodowanie od ubezpieczyciela, a pracodawca zostaje zwolniony z obowiązku zapłaty, chyba że kwota odszkodowania byłaby niższa niż wysokość odprawy. Odprawa przy zwolnieniach grupowych W praktyce odprawa ...
-
Dla kogo odprawa pośmiertna?
... ją otrzyma? Odprawa dla dzieci i małżonka Po pierwsze odprawa pośmiertna przysługuje ... odprawa pośmiertna nie jest przyznawana przez pracodawcę jeśli ubezpieczył on pracownika na życie, i w związku z tym odszkodowanie wypłaca firma ubezpieczeniowa, a jego kwota nie jest niższa niż wysokość odprawy. Jeśli kwota odszkodowania jest niższa niż odprawa ...
Tematy: odprawa pośmiertna, śmierć pracownika -
Odprawa pośmiertna albo ubezpieczenie na życie
... odprawy pośmiertnej przysługującej uprawnionym, to pracodawca zostanie zwolniony z obowiązku wypłaty odprawy. Jeżeli natomiast firma ubezpieczeniowa wypłaci niższe odszkodowanie niż przewidywana odprawa pośmiertna, to wówczas szef zobowiązany będzie wypłacić rodzinie kwotę stanowiącą różnicę między tymi świadczeniami. Wysokość odprawy oblicza się ...
-
Kiedy odprawa przy zwolnieniach indywidualnych
... z 1992 r., z. 11, poz. 204). Istotny jest tryb rozwiązania stosunku pracy Odprawa pieniężna przysługuje pracownikowi w sytuacji, gdy rozwiązanie stosunku ... z naruszeniem przepisów o wypowiadaniu tych umów, pracownikowi przysługuje wyłącznie odszkodowanie (art. 50 k. p.). Wysokość odprawy Wysokość odprawy jest uzależniona od zakładowego stażu pracy ...
-
Upadłość pracodawcy. Co może pracownik?
... jest niewypłacalny, to należność zostanie uregulowana ze środków Funduszu Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych. W określonych przypadkach pracownikowi przysługuje też odszkodowanie oraz odprawa. Potrzebna czujność Sąd, wydając postanowienie o ogłoszeniu upadłości przedsiębiorcy, m.in. wyznacza syndyka oraz wzywa wierzycieli upadłego do zgłoszenia ...
-
Zwolnienie pracownika w Polsce nie jest proste. A jak to wygląda na świecie?
... liczyć na wynagrodzenie za okres wypowiedzenia albo odszkodowanie (zasadniczo odpowiadające okresowi wypowiedzenia), a dodatkowo może otrzymać odprawę pieniężną oraz świadczenia socjalne. Dla porównania - jego odpowiednikowi w Grecji czy na Ukrainie przysługuje tylko odprawa. Czterdziestodziewięciolatek na analogicznym stanowisku, ze stażem pracy ...
-
KPP: porzucenie pracy powinno być karane
... ekwiwalent za urlop, a jeśli w tym czasie umrze, jego rodzinie odprawa pośmiertna. W opinii Sądu Najwyższego dochodzenie przez pracodawcę odszkodowania od pracownika jest możliwe. ... porzucenia pracy oraz expresis verbis możliwość wystąpienia przez pracodawcę o odszkodowanie od osoby porzucającej dotychczasowe zatrudnienie. KPP przypomina, że zgodnie ...
-
Prawa pasażerów linii lotniczych
... przypadku wszystkich innych lotów niż loty określone w pkt. 1) lub 2), obsługujący przewoźnik lotniczy może pomniejszyć odszkodowanie przewidziane w ust.1 o 50%. Prawo do odszkodowania w przypadku odwołania rejsu nie przysługuje, gdy pasażerowie ... – odlot Arrival – przylot Cancellation – anulowanie lotu Overboarding – przepełnienie Check-in – odprawa ...
-
Rozwiązanie umowy o pracę
... może ubiegać się o odszkodowanie. Sąd pracy decyduje o tym, czy roszczenie pracodawcy jest zasadne. Jeśli tak, zasądza odszkodowanie w wysokości wynagrodzenia pracownika ... Wszyscy pracownicy zwalniani grupowo mają prawo do otrzymania odprawy. Odprawa ma wysokość: 1-miesięcznego wynagrodzenia, jeśli pracownik był zatrudniony u danego pracodawcy ...
-
Pies na pokładzie. 10 zasad transportu zwierząt samolotem
... zwierząt samolotem, powinnyśmy zapoznać się z zasadami i kosztami takiego transportu. Przykładowo, odprawa pasażera podróżującego ze zwierzęciem trwa dłużej - na lotnisku powinien się on ... stronach linii lotniczych. 10. Odszkodowanie za odwołany lot – nie tylko dla ludzi W lutym br. po raz pierwszy w historii lotnictwa odszkodowanie za odwołany lot ...
-
Skrócenie okresu wypowiedzenia: kiedy możliwe?
... urlop proporcjonalnie do maja, czyli 5/12 z przysługującego mu wymiaru urlopu wypoczynkowego. Natomiast za 2 miesiące skróconego okresu wypowiedzenia dostanie odszkodowanie. Dla niektórych pracowników - dodatkowo odprawa Skrócenia okresu wypowiedzenia w trybie art. 361 kp może dokonywać i mały pracodawca (zatrudniający do 20 pracowników), jak ...
-
Zajęcie komornicze wynagrodzenia
... także: ekwiwalent za niewykorzystany urlop wypoczynkowy, nagroda jubileuszowa, odprawa emerytalna i rentowa (wyrok Sądu Najwyższego I PK 217/03 OSNP 2004/24/419), odprawa pieniężna w związku z rozwiązaniem umowy o pracę z przyczyn nieleżących po stronie pracownika, odszkodowanie za skrócony okres wypowiedzenia, wynagrodzenie za czas niezdolności do ...
-
Najważniejsze zmiany w prawie i podatkach w 2017 roku
... maksymalna odprawa pieniężna przysługująca pracownikom z tytułu rozwiązania stosunku pracy z przyczyn innych niż te dotyczące pracownika, która wynosi 30000 zł (15-krotność minimalnej stawki), odszkodowanie dla pracowników, wobec których pracodawca naruszył zasadę równego traktowania w zatrudnieniu w wysokości nie niższej niż 2000 zł, odszkodowanie ...
-
Umowy terminowe - wady i zalety
... terminowej niezgodnie z przepisami - co do zasady przysługuje tylko odszkodowanie Konieczność wykazania przed sądem przyczyny wypowiedzenia umowy przez pracodawcę w razie sporu o wypłatę odprawy wynikającej z tzw. ustawy o zwolnieniach grupowych - odprawa taka przysługuje, jeżeli zwolnienie nastąpiło z przyczyn niedotyczących pracownika. Wobec ...
-
Komfortowy i bezpieczny lot samolotem - jak się przygotować?
... bilet elektroniczny, który może być wymagany przy odprawie lub kontroli bezpieczeństwa. Odprawa i bagaż – lepiej wcześniej niż później Zrób odprawę online, by ... organizacji, lot może być przyjemnym początkiem wakacyjnej przygody. Twoje prawa jako pasażera – odszkodowanie za opóźnienie lub odwołanie lotu Podróż samolotem nie zawsze przebiega zgodnie ...