Witam
Mam pytanie czy urząd pracy może zawrzeć w umowie podpisywane z osobą
bezrobotną ubiegającą się o bezzwrotną dotację na rozpoczęcie
działalności gospodarczej następującą klauzulę:

" osobą otrzymująca dotację jest zobowiązana prowadzić działalność
gospodarczą przez min rok i nie może w tym czasie podjąć i pracy na
zasadach umowy o pracę"

Chodzi mi o drugą cześć tj. o niepodejmowanie umowy o pracę.
Czy nie jest to zbyt duże ograniczenie wolności dla danej osoby?
Czy dany zapis jest zgodny z prawem? czy zatem więc obowiązuje?

Pozdr.
ZX