Dnia 5 cze o godzinie 11:19, na pl.soc.prawo, badzio napisał(a):


>>> platnego chorobowego itp
>> Eee - znowu pierdolicie-hipolicie
> jw. nikt pracodawcy nie broni placic chorobowego komus na
> umowie-zlecenie.


Ja w kwestii formalnej tylko:
- ubezpieczenie chorobowe to nie wymysł pracodawcy (ba zresztą jakiego
PRACODAWCY, skoro mowa o Umowie Zleceniu??).
Ubezpieczenie chorobowe jest DOBROWOLNE i opłacane z "części wynagrodzenia
pracownika, zleceniobiorcy (tudzież osoby prowadzącej DG). O "zapisaniu
się" do ubez. chorobowego decyduje osoba ubezpieczona a nie płatnik
składek.


> ale jesli pracodawca decyduje sie na umowe-zlecenie to czesto po to,
> zeby tego chorobowego nie placic


Znowu widze że posługujesz się zupełnie innymi pojęciami niż poruszany jest
temat wątku. Przy umowie zleceniu nie ma żadnego pracodawcy, zastosowanie
ma Kodeks Cywilny a nie Kodeks Pracy - jest tylko ZLECENIODAWCA.
W kwestii ubez. chorobowego - napisałem Ci już wyżej.


--
Pozdro... Artur Ch.
GG: 997997 ICQ: 99380423
From: zaROTowany
http://www.elektro-instal.com/smieszne/