Użytkownik kam napisał:
> MrKakis napisa_(a):
>
>>Chodzi o to ze dziewczyna przychodzi do pracy i facet mowi ze narazie
>>bedzie pracowala za darmo 2 tygodnie bo to okres probny i material jest
>>drogi w ktorym bedzie robila wszystko ladnie dobrze jej idzie (wedulg
>>kolezanekz pracy) to co zrobila facet sprzedaje ale co jesli po 2
>>tygodniach mowi jej zeby nieprzychodzila do pracy bo on musi kupic
>>material.Pare dni mija a pracodawca nie dzwoni po kontakcie z nim mowi
>>ze jeszcze cos tam robi i narazie dziewczyna niemoze pracowac.
>>I teraz wybiegajac w przyszlosc jesli dziewczyna zacznie pracowac u
>>niego i zosatnie podpisana umowa to jest ok.Ale co jesli facet ja
>>wykiwal i nie wezmie jej juz do pracy.Pytanie jest takie czy ona moze
>>zrobic cos w tym kierunku zeby zaplacil jej przynajmniej za te 2 tygodnie?
>
>
> A czy legalne jest coś takiego jak bezpłatna praca? Umowę o pracę można
> zawrzeć też przez dopuszczenie do jej wykonywania - a jeśli taka jest,
> to i wynagrodzenia można dochodzić.
>
> KG
>
> KG

Na jakie przepisy mozna sie powolac mozesz podac gdzie to szukac napewno
kodeks pracy ale co jeszcze.

Z gory dzieki
MrKakis