Użytkownik "Joanna Grynfelder" <j...@g...pl> napisał w
wiadomości news:b70i6o$jie$1@inews.gazeta.pl...
> Witaj
> 1.pracodawca nie moze sie nie zgodzic na wychowawczy ALE!
> 2. wychowawczy przysluguje tylko pracownikowi zatrudnionymi na umowe o
prace
> na czas nieokreslony

NIe zgodze sie. Prawo do urlopu wychowawczego przysluguje takze pracownicy
zatr. na czas okreslony, ale nie dluzej niz do konca umowy

> 3.pracownik nic nie musi robic ale liczy sie z tym, ze w razie zatargu z
> pracodawca po powrocie z wychowawczego bedzie zwolniony przy najblizszej
> okazji
>

> pozdrawiam
>
> Joanna (mama 10 miesiecznego Piotrka)
>