Użytkownik "badzio" napisał:

>> Czy można odzyskać premię, która obiecana była na gębę?
>> Można udowodnić, że coś zostało zrobione, a pracownik został
>> pominięty w przydziale premii.
> Ale premia jest raczej rzecza uznaniowa

Niekoniecznie, może być zapisana jako _stały_, nie uznaniowy, składnik
wynagrodzenia w umowie o pracę. Wtedy jak najbardziej byłyby podstawy.
No chyba, że - odnosząc się do powyższej sytuacji - jest 5
nieprzekupnych świadków i/lub nagranie rozmowy z przełożonym.

Pozdrawiam - Aicha

--
Pozdrawiam - Aicha
http://aicha.opowiadania.org
subject..Komentarz z Gniazda
komentarz..jesteś zboczonym facetem