Re: Pijany pracodawca - Grupy dyskusyjne w eGospodarka.pl

Path: news-archive.icm.edu.pl!news.rmf.pl!agh.edu.pl!news.agh.edu.pl!news.onet.pl!.PO
STED!not-for-mail
From: Rysio <t...@o...pl>
Newsgroups: pl.soc.prawo
Subject: Re: Pijany pracodawca
Date: Fri, 31 Dec 2010 12:07:05 +0100
Organization: http://onet.pl
Lines: 12
Message-ID: <ifkdgi$6vc$1@news.onet.pl>
References: <ifjpcc$iv7$1@inews.gazeta.pl>
NNTP-Posting-Host: 212.109.147.62
Mime-Version: 1.0
Content-Type: text/plain; charset=ISO-8859-2; format=flowed
Content-Transfer-Encoding: 8bit
X-Trace: news.onet.pl 1293793618 7148 212.109.147.62 (31 Dec 2010 11:06:58 GMT)
X-Complaints-To: n...@o...pl
NNTP-Posting-Date: Fri, 31 Dec 2010 11:06:58 +0000 (UTC)
User-Agent: Mozilla/5.0 (Windows; U; Windows NT 5.1; pl; rv:1.9.2.13) Gecko/20101207
Thunderbird/3.1.7
In-Reply-To: <ifjpcc$iv7$1@inews.gazeta.pl>
Xref: news-archive.icm.edu.pl pl.soc.prawo:664486
[ ukryj nagłówki ]
W dniu 2010-12-31 06:24, Hubert pisze:
> Witam, szanowne grono ;) mam pytanie a mianowicie mam pracodawce któremu
> zdarza się przyjść do firmy na cyku, o ile wiem co on moze zrobić w moim
> przypadku to się zastanawiam jakie będą konsekwencje w stosunku do niego ??
> np. jeżeli wezwę policmajstrów ;)
>

Jesli to firma panstwowea to z checia podpierdolilbym na twoim miejscu
prezesa czy dyrektora. Ale jesli to prywatna to zastanowil bym sie czy
napewno masz wszystko OK z glowa.