Witam

Pisze pierwszy raz z pytaniem.
Przegladnalem grupe ale odpowiedzi jednoznacznej dla mnie nie uzyskalem z
archiwum dlatego tez pisze.

W lipcu 2000 roku pracowalem na umowie praktyka studencka w firmie w ktorej
aktualnie jestem juz normalnie zatrudnionu (zatrudnienie od lutego 2004 do
no do kiedys).
Na poczatku jak zatrudniony zostalem normalnie od lutego 2004 powiedziano mi
ze nieprzysluguje mi urlop po miesiacu pracy, bo pracowalem u nich przez
miesiac w 2000 roku i dlatego zalapalem sie na stare zasady przyznawania
urlopu.
Dlatego tez w 2004 nie bralem urlopu dopiero w marcu 2005 wzialem kilka dni.
Aktualnie wynikly sprzecznosci w zeznaniach kadr, bo z jednej strony slysze
ze umowa na praktyki nie wiaze sie z uprawnieniami pracowniczymi i dlatego
przysluguje mi 18 dni urlopu z 2004 roku oraz 20 dni z 2005 roku.
A 2 strona mowi ze przysluguje mi tylko 20 dni z 2005 roku.
To w koncu ile mam tego urlopu. Pomocy.
W starym systemie byly tez jakies czastkowe wymiary
(po 6 miesiacach 1/2 wymiaru urlopu)czy one sie traca czy nadal mi
przysluguja ?

Pozdrawiam Andrzej Gołowkow

P.S. Crosspost: pl.soc.prawo oraz pl.praca.dyskusje