Pozwalam sobie zadać pytanie w imieniu znajomej, która zaczęła pracować
ostatnio w szkole i od razu zaczęły sie schody. Sytuacja wygląda
następująco:
znajoma studiuje na zaocznych podyplomowych i zaznaczyła w rozmowie z
dyrektorką, że w piątek nie jest w stanie prowadzić lekcji z powodu
zjazdów kilka razy w miesiącu. Dyrektorka nie wzięła tego pod uwage (w
bardzo pokrętny sposób tłumacząc sie potem zapomnieniem) i wypisała w
planie zajęć lekcje w piątek. Na protesty, że uczniom będą przynajmniej
dwa piątki w miesiącu wypadały, odrzekła że w takim razie znajoma
powinna odrabiać te lekcje w inne dni tygodnia. Znajoma nie ma ani chęci
ani czasu bawić się w umawianie z uczniami na odrabianie.
I teraz pytanie: czy wobec tego, że do awansu potrzebne jest
dokształcanie się istnieje zapis, który nakazuje szkole pójście na rękę
studiującemu nauczycielowi w kwestii rozplanowania zajęć? Na zdrowy
rozsądek powinien być. Ale gdyby można było posłużyć się odpowiednim
paragrafem w rozmowie z dyrektorką, sprawa być może posunełaby się z
miejsca.

TIA
Agnieszka
--
.-._ http://www.pieski.tukan.pl/ _.-.
) {_}^ )' Agnieszka Krysiak '( ^{_} (
/'-----'/~` `~\`-----'\
(_(---(_( )_)---)_)jgs
Amicule, deliciae, num is sum qui mentiar tibi?


--
Serwis Usenet w portalu Gazeta.pl -> http://www.gazeta.pl/usenet/