Praca a ciąża - Grupy dyskusyjne w eGospodarka.pl

Path: news-archive.icm.edu.pl!newsfeed.gazeta.pl!news.onet.pl!newsgate.onet.pl!niusy.
onet.pl
From: m...@v...pl
Newsgroups: pl.soc.prawo
Subject: Praca a ciąża
Date: 16 Jun 2004 21:17:09 +0200
Organization: Onet.pl SA
Lines: 11
Message-ID: <0...@n...onet.pl>
NNTP-Posting-Host: newsgate.onet.pl
Mime-Version: 1.0
Content-Type: text/plain; charset="iso-8859-2"
Content-Transfer-Encoding: 8bit
X-Trace: newsgate.test.onet.pl 1087413429 27264 213.180.130.18 (16 Jun 2004 19:17:09
GMT)
X-Complaints-To: a...@o...pl
NNTP-Posting-Date: 16 Jun 2004 19:17:09 GMT
Content-Disposition: inline
X-Mailer: http://niusy.onet.pl
X-Forwarded-For: 10.0.0.1, 212.160.158.193, 192.168.243.41
X-User-Agent: Mozilla/4.0 (compatible; MSIE 6.0; Windows NT 5.1)
Xref: news-archive.icm.edu.pl pl.soc.prawo:221429
[ ukryj nagłówki ]
Proszę o odpowiedź na pytanie:
Co może zrobić pracodawca, który zatrudnił pracownicę trzy dni temu na umowę
zlecenie do końca roku 2004, a która jak się okazuje jest w pierwszym miesiącu
ciąży? Pracownica przy podpisywaniu umowy nie wiedziała o ciąży. Jeśli zachowa
tę pracę zgodnie z umową lecz nie zostanie ona przedłużona czy przysługiwać
jej będą jakiekolwiek świadczenia, zasiłki itp w związku z ciążą oraz później
macierzyństwem?
Z góry bardzo dziękuję za odpowiedź.

--
Wysłano z serwisu OnetNiusy: http://niusy.onet.pl