12 godz. pracy od 9.00 rano do 21 .00 wieczorem bez zadnej przerwy na II
sniadanie i obiad. Pytanie czy wedlug polskiego kodeksu pracy pracodawca
moze czegos takiego wymagac mam na mysli:
- 12 godzin pracy dziennie
- nie dac przerwy na snaidanie i obiad
- jezeli da czas na zjedzenie posilku, to czy czas ten powinien byc wliczony
do czasu pracy czy nie

bardzo prosze o pilna odpowiedz (jesli sie da podparta paragrafem )
z gory dziekuje za pomoc.