-
Sezonowy przestój w pracy a zmiana pracodawcy
... przypada najbardziej intensywny czas ich funkcjonowania. Takim zakładom nie grozi spadek zamówień, a problemem, jaki może się w tym czasie pojawić, jest deficyt, a ... dotycząca zwykłego urlopu bezpłatnego, w myśl której nie podlega on wliczeniu do okresu zatrudnienia pracowniczego. Należy wskazać, iż pracodawca niebędący agencją pracy tymczasowej nie ...
-
Zwolnienie z pracy z przyczyn pracodawcy
... z 2005 r. nr 12, s. 36) przyjmuje się, że "dla ustalenia stanu zatrudnienia u danego pracodawcy w celu stwierdzenia możliwości zastosowania ustawy z 13 marca 2003 r. istotna ... duże i ciągle wzrasta. Jeżeli w mieście A pracodawca zwolni pracowników z przyczyn ekonomicznych (spadek zamówień na usługi firmy), będzie musiał stosować wobec nich ustawę z ...
-
Uchodźcy a rynek pracy: fakty i mity
... zachęcają wizją wzrostu PKB i widzą w przybyszach z Bliskiego Wschodu panaceum na spadek urodzeń w Europie, drudzy zaś straszą widmem powstania wyizolowanych grup ... jedynie w przypadku zatrudnienia przez niego uchodźcy na zasadach dotyczących ogółu obywateli polskich, przewidzianych m.in. w ustawie o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku ...
-
Zatrudnianie cudzoziemców. Nie taki diabeł straszny, a pomocny
... to, które otrzymywaliby pracując na podobnym stanowisku w kraju. Drastyczny spadek bezrobocia nie jest więc zjawiskiem sezonowym a brak pracowników odczuwa większość ... w celach zarobkowych. Charakteryzuje ich wysoka motywacja do pracy i mobilność. Warunki zatrudnienia w Polsce, w tym wysokość pensji, są dla nich atrakcyjne, dlatego chętnie korzystają ...
-
Umowa na czas nieokreślony: plusy i minusy
... najdłużej unikać. Jakie są plusy, a jakie minusy takiej formy zatrudnienia? Długi okres wypowiedzenia Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę na czas nieokreślony ma ... pracodawcy, ale także dla pozostałych członków zespołu przez demotywująca atmosferę i spadek efektywności pracy. Trudne wskazanie przyczyny Drugim argumentem przeciwko umowie o pracę ...
-
Co może zepsuć nowa ustawa o komornikach?
... się sytuacji na rynku i innych zmian prawnych. Chodzi np. o spadek wpływu spraw kierowanych do egzekutorów, co możemy obserwować, wzrost wydatków przewidzianych w nowych ustawach , którymi zostaną obciążeni komornicy, czy rosnące koszty zatrudnienia, które także dotykają branżę egzekucji i windykacji – podsumowuje Agnieszka Chechelska-Wrześniak ...
-
Tarcza Antykryzysowa 2. Jaka pomoc dla przedsiębiorców dotkniętych koronawirusem?
... kontynuacji działalności, 25% w zależności od poniesionej straty na sprzedaży, dodatkowo do 25% w zależności od utrzymania średniego zatrudnienia w okresie 12 miesięcy. Warunki ubiegania się o pomoc: spadek obrotów gospodarczych (przychodów ze sprzedaży) o co najmniej 25% w dowolnym miesiącu po 1 lutego 2020 r. w porównaniu do poprzedniego ...
-
Zmiany w prawie IX-X 2013
... istniejący od 2007 r. kryzys gospodarczy spowodowały znaczny spadek liczby skazanych, zatrudnionych w przywięziennych zakładach pracy. Uwzględniając ... zatrudnienia osób pozbawionych wolności i ich wartość jest mniejsza niż kwoty określone w przepisach wydanych na podstawie art. 11 ust. 8. Konieczne będzie zatem ziszczenie się przesłanki zatrudnienia ...
-
Ustawa budżetowa na 2015 rok podpisana przez Prezydenta
... niedotyczących pracowników. Limit wydatków na likwidację kopalń oraz związaną z nim restrukturyzację zatrudnienia w latach 2015-2018 ustawa określa na nie więcej niż 3 mld ... Ustawa przewiduje, że przedsiębiorca, u którego ograniczenia w obrocie handlowym spowodowały spadek obrotów gospodarczych, rozumianych jako sprzedaż towarów lub usług, liczony w ...
-
Pakiet antykryzysowy: ułatwienia dla pracodawców
... przejściowych trudnościach wymaga spełnienia jednocześnie 7 warunków (art. 3 ustawy), którymi są: spadek obrotów gospodarczych nie mniej niż o 25% (w ujęciu ilościowym lub wartościowym) w ciągu 3 kolejnych ... (art. 13, 34, 35 ustawy) Wprowadzono ograniczenie długości okresu zatrudnienia na czas określony w przypadku jednej i powtarzających się umów ...
-
Nowa praca - co warto wiedzieć zanim podpiszesz umowę?
... Dowodem na to może być zarówno rosnący wskaźnik zatrudnienia, jak i zwyżkujące płace oraz spadek bierności zawodowej. Firmy, podobnie jak w ubiegłych miesiącach, częściej ... minimalne wynagrodzenie, zapewnia m.in. urlop wypoczynkowy oraz cechuje się większą stabilnością zatrudnienia. Ponadto, pracodawca odprowadza składki do ZUS. Składki do ZUS i ...
-
Nowa tarcza antykryzysowa okiem prawnika
... handlowej czy tez fitness. Ponadto, warunkiem otrzymania tego świadczenia jest spadek przychodów o 30% względem tego samego okresu z 2019 r. co oznacza, że przedsiębiorstwa, ... działanie, wówczas należy ocenić je pozytywnie. Dofinansowanie do zatrudnienia Dopłaty z Funduszu Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych w postaci postojowego i obniżonego ...
-
Zwalnianie pracowników z przyczyn dotyczących pracodawcy
... z 2005 r. nr 12, s. 36) przyjmuje się, że "dla ustalenia stanu zatrudnienia u danego pracodawcy w celu stwierdzenia możliwości zastosowania ustawy z 13 marca 2003 r. istotna ... duże i ciągle wzrasta. Jeżeli w mieście A pracodawca zwolni pracowników z przyczyn ekonomicznych (spadek zamówień na jego usługi), będzie musiał stosować wobec nich ustawę z ...
-
Dzień wolny za święto w sobotę
... sobotę (1 stycznia) mogą być niczym wobec przekładającego się na spadek produktywności załogi poczucia krzywdy, sporów zbiorowych i utraty wiary w gwarancje uprawnień ... zmieniającego. Ale z drugiej strony sytuacja pracownika - w zasadzie warunki jego zatrudnienia - ulegają zmianie. Taka zmiana spowoduje różnice w dotychczasowym wynagrodzeniu ( ...
-
Umowa-zlecenie. Zmiany na lepsze?
... , czyli wzrost wysokości składek. Docelowo nowelizacja ma spowodować wzrost przyszłych emerytur i spadek obecnych dochodów zleceniobiorców. A miało być tak pięknie.. Brzmi dobrze, prawda? Ozusowane umowy, ... Warto podkreślić, że związki zawodowe dążą do tego, by w przyszłości oskładkować wszystkie formy zatrudnienia, co w ich opinii doprowadzi do ...
-
Przywrócenie do pracy - jakie zmiany?
... na wniosek pracownika może w wyroku nałożyć na pracodawcę obowiązek dalszego zatrudnienia pracownika do czasu prawomocnego zakończenia postępowania.” W praktyce zmiana dotyczy wyroków ... spraw w sądach z żądaniem o przywrócenie do pracy. W ostatnich latach notowano spadek liczby takich spraw. Wielomiesięczne oczekiwanie na prawomocny wyrok i brak ...


2035 rok coraz mniej realny? Europa traci tempo w wyścigu o elektromobilność