Od niemal trzech miesiecy pracuje w pewnej firmie i nie moge sie
doprosic o umowe pracy. Czlowiek za to odpowiedzialny ciagle zbywa mnie
brakiem czasu, ale zapewnia, ze umowa zostanie podpisana. Dodatkowo
wystepuja opoznienia w przelewaniu wynagrodzenia. Troche sie obawiam, ze
ktoregos razu w ogole nie otrzymam wyplaty i zostane na lodzie. Czy
istnieje w takim przypadku szansa na dochodzenie swoich praw przed
sadem? Czy umowa ustna jest jednoznaczna pisemnej? Jak sie to
ewentualnie argumentuje i uzasadnia przed sadem?

--
Pozdrawiam: Modjo