Witam !

Wysłany zostałem przez zakład pracy na dobrowolne szkolenie z języka
angielskiego. Przed szkoleniem musiałem podpisać oświadczenie, że po roku od
ukończenia szkolenia nie zwolnię się za wypowiedzeniem z pracy.
Czy takie postępowanie pracodawcy jest legalne ? Czy jest jakiś sposób, żeby
w momencie, gdy znajdę lepiej płatną pracę zwolnić się bez problemów z pracy
?

Z góry dziękuję za informację

Pozdrawiam
Roman