Dnia Wed, 19 May 2010 19:47:31 +0200, leon napisał(a):

> Witam
>
> Jak obecnie wyglada ze strony prawnej sytuacja stazy ? Kiedys z tego co
> pamietam byly przez 3 miesiace i pozniej albo przyjecie albo nastepny
> stazysta. To ostatnie jako proceder to ukrucili zdaje sie. A czy teraz sa
> jakies ograniczenia? Np wiekowe. Bowiem troszke dziwna sytuacja sie
> zrobila w w jednym z rodzimych zakladow produkcyjnych. Zwlolnili
> wszystkich do 25 roku oraz po 50. Po czym im zapowiedzili iz jak sie
> zarejestruja w UP to zostana przyjecie na to samo stanowisko w charakterze
> stazysty i przez 3 miesiace bedzie oczywiscie za nich placil UP. Nie
> wspominajac juz ze kwoty nizsze niz minimalna krajowa. Powstaje pytanie
> czy zwolninie i zatrudnienie jako stazysty na tym samym stanowisku i
> zakrtesie obowiazkow jest zgodnie z Prawem Pracy?
>
>
> leon


Tyle bzdur w tym tekście, że aż nie wiem jak odpisać... Najważniejsza
sprawa. "Prawo Pracy" nie ma nic do staży, bo staż to nie praca.
No i ogólnie - nie może taki człek wrócić to tej firmy jako stażysta na to
samo stanowisko pracy.

3mcie się.
--
Waldek "Jakec" Bulkowski
http://film.e-informator.pl